1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正； 4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜； 5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好； 6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度； 7、搞好本班组与其他班组的协调； 8、做好班组员工考勤、培训工作任职资格： 1、高中以上文化程度，形象气质佳； 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力； 4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感

餐饮主管4000-5000元 食堂项目主管（4-5000）：餐饮企业3年以上领班主管,管理工作经验，男女不限，25-35岁之间

招聘：北九七自助铁板烧招聘经理 薪资：4000-5000元/月 要求责任心强能管理沟通能力好

唇火锅开业在即、招聘各岗位

 工作经验：1年及以上餐饮前厅服务经验，有领班助理、资深服务员工作经历者优先。 ​  技能要求：熟悉餐饮服务全流程，掌握基础的菜品知识；具备良好的沟通表达能力、问题解决能力和应急处置能力；能熟练使用基础办公软件（Excel/Word）进行考勤、数据记录。 ​ 素质要求：具备较强的责任心与执行力，抗压能力强，能适应轮班制和节假日工作；形象气质良好，服务意识突出，有团队管理意识。

熟悉中餐厅前厅运营管理工作，有川菜/江湖菜同岗位2年以上工作经验，负责山庄前厅日常运营管理工作…

我们正在寻找一位酒店店助，全职工作，薪资范围在4000-6000元/月，提供社保和全勤奖。岗位要求应聘者年龄在18-35岁之间，普通话标准，具有良好的成本管控能力和客诉处理技巧。如果你有民宿管理经验，那将是一个加分项。此外，你还需要负责员工培训工作。这个职位是一个很好的机会，欢迎有兴趣的小伙伴加入我们！

有炉子经验，懂冰箱管理，性格开朗合群，听从安排

1.年龄：26-40岁均可，男女不限。 2.吃吃苦耐劳，能接受高强度工作！ 3.熟悉川菜、江湖菜相应菜品，有同岗位以上管理工作经验，熟悉中餐前厅运营的各项工作事物。 4.有良好的语言表达能力及工作组织协调能力。

中餐前厅主管，要求熟悉餐厅事物，熟悉收银，懂维护客人，做宣传，培训员工，以身作则，吃苦耐劳，踏实肯干。

线上客服专员 【任职要求】 1.年龄30-45岁，学历不限，但需具备良好的中文书写和沟通能力。 2.有客服经验或线上销售经验者优先，学习能力强，也欢迎加入。 3.性格耐心、细致，有良好的服务意识和抗压能力，能妥善处理客户情绪。 4.具备熟练的手机操作技能，能快速学习。 5.拥有稳定的家庭网络环境。 【薪资待遇】 实习期日结：60-280块/天 转正之后办理入职合同，享受正式员工福利待遇。 【工作内容】 1.在线处理客户关于充电桩的订单咨询、状态查询 2.协助客户解决在使用租赁服务过程中遇到的常见问题，提供清晰、专业的指导。 3.跟踪订单流程，确保信息准确无误。 4.记录并反馈客户提出的宝贵建议及投诉，做好与相关部门的信息对接。 5.整理每日工作报表，完成上级交办的其他相关客服工作。 温馨提示：公司所有招聘均不收取任何形式的押金、培训费等费用。请注意甄别！ 期待您的加入。

重庆市酉阳土家族苗族自治县招水电

重庆市酉阳土家族苗族自治县招弱电/安防(弱电工(电子围栏)) 岗位职责： 1.负责弱电系统及安防设备的安装、调试与日常维护，确保系统稳定运行 2.参与项目现场勘查、技术方案设计及施工图纸绘制，提供专业技术支持 3.处理监控、门禁、报警等系统的故障排查与应急维修，及时响应客户需求 4.配合工程团队完成项目交付，做好客户培训与使用指导工作 5.定期巡检已投入使用设备，提出优化建议并实施升级改造方案 任职要求： 1.具备弱电或安防相关领域工作经验，熟悉主流安防产品及系统架构 2.能熟练使用常用办公软件和CAD等绘图工具，具备一定的技术文档编写能力 3.具有良好的沟通能力和服务意识，能适应短期出差或现场作业 4.持有相关职业资格证书者优先考虑，如电工证、安防工程师证等 5.学历不限，有实际项目经验者可优先录用

重庆酉阳可立弘环保科技（集团）有限公司需要找一个搅拌站的电工，会机修的，我的电话号码是

重庆市酉阳土家族苗族自治县招贴砖

南京六合区酒店招聘，前厅经理一名10000，加绩效。前厅主管2名6500，加绩效，切配大姐一名5000元，切配一名工资7000，蒸箱师傅一名工资9000元，电话，

急招，酒店前厅经理一名六千，服务员六名工资四千，配菜二名五千，工作地点大东海，电话

井号丽江古城温德姆花园酒店 井号火热招聘职位： 前厅部经理 宾客服务经理 炒锅 总账会计 客房服务员 厨工 前台 福利：月休六天包吃包住，购买五险，带薪休假 联系电话： 地址：丽惠公寓旁丽江时光31号楼

❤唐潮酒店招聘❤ ①客房服务员———底薪2800+满勤200+提成+夜补（无底房）+工龄工资 （合计工资4000+） ②大堂副理————底薪4000+满勤200+提成+夜补+工龄工资（需要有同岗位工作经验2年以上）——（合计工资6000+） ③前台接待———底薪3300+满勤200+提成+夜补+工龄工资（需要有同岗位工作经验1年以上）——（合计工资5000+） ④迎宾———底薪3800+满勤200+工龄工资——（合计4000+） ⑥餐厅服务员———底薪3500+满勤200+工龄工资———(合计4000+） ❤注：以上岗位提供免费员工餐，工龄工资每年涨100，五年封顶。

招聘！步行街探妃精品酒店！ 招聘高级行政一名！ 酒店管理高级店长一名！ 酒店早餐厨师一名！ 前厅经理前台收银！ 客房主管及服务员！ 市场产品运营经理一名！ 以上岗位需经验丰富 工资待遇优厚！ 大量招聘酒店保洁有工作经验者优先 期待你的加入！具体事宜进店祥谈！！！ 联系电话：

招聘：紫园品质轻奢酒店诚聘前台 薪资：面议 紫园品质轻奢酒店招聘： 前台1名，年龄30岁以下 工资三千以上，工作时间上一休一（二十四小时） 做过相关工作优先 工作地点：酉阳县紫园广场内 联系电话：

烧烤店招聘优秀主管一名，待遇优厚，奖励翻倍

负责写菜输入电脑，日常工作安排跟单

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营的协调与管理，确保服务流程顺畅高效 2.带领服务员团队完成接待、点单、上菜等服务工作，提升顾客用餐体验 3.处理客户投诉及突发情况，维护餐厅良好形象与客户满意度 4.协助店长进行员工排班、培训及绩效评估，提升团队专业水平 5.监督餐厅卫生状况与设备运行，确保符合安全与质量标准 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能妥善处理客户关系 2.有团队管理经验，具备较强的组织协调与应变能力 3.能适应轮班工作制，服从工作安排，责任心强 4.有餐饮行业工作经验者优先，岗位经验不限 5.学历不限，接受中专/技校、高中及以上学历人员应聘

形象气质佳/具有一定的餐饮服务经验/能吃苦耐劳/具有绝对的服从和执行力/可长期稳定的坚守岗位/45岁以内男女不限/底薪+全勤+奖励/包吃住/

酒店运营管理人员，每天办理客人入住信息登记，处理客房客人需要的事情，工作要认真细致，有服务精神

学校餐厅的日常运营，饭菜花色品种调整，服务质量，安全卫生的监督与检查，日常员工操作规范，冰箱管理，留样管理，原料验收，餐具清洁设施使用规范的培训与管理，6S，4D，现场管理体系的规范导入、检查、改进，每月利润、成本核算及甲方和公司交予的临时性任务和食品安全培训

岗位职责 1. 负责前厅日常运营管理，包括员工排班、考勤监督及服务流程把控，确保高效有序运转。 2. 带领团队提供优质客户服务，及时处理客诉与需求，提升顾客满意度和复购率。 3. 协同后厨把控出餐节奏，监督菜品质量与上桌温度，保障用餐体验。 4. 负责前厅物料（餐具、纸巾等）的盘点、申购与管理，控制损耗，降低成本。 5. 组织员工岗前培训与定期技能提升，包括服务标准、产品知识、应急处理等。 6. 维护前厅环境卫生与安全，排查消防、用电等安全隐患，确保符合卫生防疫标准。 7. 统计每日营收、客流数据，分析运营问题并提出改进方案，协助店长完成业绩目标。 任职要求 -学历:餐饮管理相关专业优先。 -经验：1年餐饮前厅管理经验，熟悉餐饮服务流程与运营模式。 -能力：具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力，能灵活应对突发情况。 -素养：责任心强，注重细节，服务意识佳，能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。

岗位职责： 1.负责酒店日常运营管理，制定并实施运营优化方案，提升服务效率与客户满意度 2.指导定价策略与收益管理，确保平均房价、出租率等核心指标达成经营目标 3.严格管控运营成本与能耗支出，落实节能降耗措施，保障财务健康运行 4.监督服务质量、卫生标准及安全管理，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故 5.优化酒店管理制度，妥善处理突发事件，并负责团队培训与人员调配工作 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上酒店管理工作经验 2.有担任酒店店长、店助或高星酒店前厅以上职务者优先 3.熟悉酒店各岗位运作流程，具备较强的现场管理与应急处理能力 4.具备良好的沟通协调能力，能有效对接业主并推动问题解决 5.具备团队培养与培训能力，责任心强，能适应多门店协同管理要求

后厨明厨明档，会摆菜切肉，管理人员，会做员工餐。 前厅服务员接客翻台，补酒水