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招聘：酒店经理薪资：6000元以上/月酒店经理联系人：彭老师

招服务员，大堂经理，熟手优先

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招聘重金招聘，大堂经理一名，要求形象气质好，有管理经验。工资面议，凭能力谈。有意向的朋友打电话

大足区千厨百味餐饮店招聘岗位:前台接待（3000-3200元/月）岗位：收银员（3500元/月）

招聘前厅经理一名工资7到8千，地址沙沟中间玺宴汇婚礼酒店冯厨！

招聘：酒店管培生（应届毕业生）薪资：2100-3000元/月职位职责1. 参与公司内部培训项目，学习公司业务、企业文化、管理知识等，全面提升个人综合素质；2. 在导师的指导下，熟悉并掌握所在部门的业务流程和操作规范；3. 参与部门项目的执行，协助完成各项工作任务；4. 通过轮岗锻炼，了解公司各业务板块，为未来担任更高职位做准备；5. 积极参与公司组织的各类活动，提升团队协作能力和沟通能力。任职要求：1. 应届毕业生优先，本科及以上学历，专业不限；2. 具备较强的学习能力和适应能力，对新鲜事物充满好奇心；3. 具有良好的沟通能力、团队协作精神和敬业精神；4. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；5. 具备较强的自我管理能力和时间管理能力；6. 身体健康，能适应快节奏的工作环境。

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22岁至40岁，本科学历，五官端正，有亲和力，有管理酒店的三年以上经验

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重庆市渝北区招工地小工/杂工(小工杂)卧室部分建渣除到花园空地回填。给200元

拆除除渣工地招突击杂工拆除除渣，200元/8小时，年龄30~50岁之间，下班付钱。

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西宁城南酒店急招前厅经理一名，主管一名，营销多名，服务员数名，工资面议，待遇优厚，。包吃包住，另加全勤奖300元，联系电话

前厅经理招工人数:2名

招聘经理,服务员1.年龄在25-40岁之间，身体健康，形象良好。2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地对待顾客。3.有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。经理：有酒店经历带帮经理5年以上经验；服务员：负责顾客的接待、引导和服务。薪资福利:1.公司面议。2.月休4天。3.包工作餐。

招聘：前厅经理薪资：6800-7000元/月岗位职责：1、需要负责招募、培训、评估和激励员工，确保团队高效、专业地运作；2、提供卓越的客户服务是前厅经理的首要任务。他们需要确保每位客户都感受到热情、专业和贴心的服务，包括但不限于接待、咨询、预订、结账等；3、在突发事件发生时，前厅经理需要迅速、冷静地应对，确保客户的安全和酒店的正常运营。岗位要求：负责监督日常运营，确保顾客服务质量，以及与其他部门的高效协作，具备极强的组织能力、沟通技巧和问题解决能力。

南宁香格里拉大酒店招聘管事员-宴会 SA-STW（Banquet） 包工作餐

本度假村坐落在铁山坪玉峰山森林公园里，餐厅客房拉通做，有酒水提成，月休5天，包吃住，根据生意有浮动奖金，节假日有奖金。

农家乐急需，急需服务员，包吃住，工资4500到5千

一、[招聘岗位]服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。二、[职位要求]1.学历不限;2.身体状况符合国家餐饮行业要求;3.无不良记录和嗜好。三、[薪资标准]重庆海底捞全勤综合工资4000-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿(企业宣讲期间除外)。四、【正式工福利待遇]1.正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票;工作满半年公司予以报销办理健康证费用;2.正式员工可享受带薪年休假;3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴;5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴;6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。五、【发展途径](经竞聘考核后可入职)途径一:服务员一服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。六、[注意事项]面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

招聘：前台接待薪资：3000-5000k1.岗位职责：负责前台接待，完成自媒体直播和视频发布，完成上级交办的其他相关工作。2.任职，年龄25-35周岁，个人形象较佳，语言能力较强，吐词洪亮清晰，工作积极主动，需要出镜。有自媒体直播经验优先。

有经验者优先

要求有团队精神，吃苦耐劳无需经验，有人教。服从管理安排。

前台工作，要求有责任心，服务意识强

【岗位职责】作为服务员，您将负责接待顾客，提供高效、友好的服务体验。主要职责包括但不限于：确保餐桌清洁并及时补充餐具；准确无误地接受点单并传达至厨房；与厨师团队紧密合作，确保菜品准时送达；处理顾客投诉，积极寻求解决方案以提升顾客满意度；维护餐厅卫生标准，确保食品安全。【任职要求】-学历不限，但良好的沟通能力和团队协作精神是必需的。-至少1年餐饮行业工作经验，特别是小吃/快餐店或咖啡店背景者优先。-拥有普通健康证，食品健康证者优先考虑。-对餐饮行业充满热情，具备良好的服务意识和团队精神。-能够适应快节奏的工作环境，具备较强的压力管理能力。-熟练掌握基本的礼仪规范和服务流程。【福利待遇】-提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。-完善的员工培训计划，帮助提升个人职业发展。-八小时工作制，享受法定节假日及带薪年假。-提供员工餐补，以及不定期的员工活动和奖励机制。-优秀表现者有机会获得晋升机会，参与餐厅管理层的培养计划。

打扫卫生，传递酒水

主要是做披萨做意面做牛肉卷