招聘：酒楼接待和前厅主管 薪资：4000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责酒楼接待工作，包括迎接宾客、安排座位等，确保宾客得到优质服务体验。 2. 承担前厅主管职责，协调前厅各项事务，保障前厅运营顺畅。 3. 积极与各部门协作沟通，共同提升酒楼整体服务水平。 任职要求： 1. 具备相关工作经验者优先考虑，能够更快适应岗位需求。 2. 熟练掌握酒楼接待及前厅管理相关技能，确保工作高效开展。 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的薪资，年薪6万到10万。 2. 有人带教，助力个人能力提升。

招聘：前台主管双休五险一金包吃住薪资：3.5千-4.5千注意：此岗位为主管岗位，需熟练掌握Opera系统，有一定英文口语基础。协调并参与前台员工的日常工作，如：为客人分房控制和处理客人房间的钥匙，信息和信件提供酒店信息及时更新房间情况以便销售房间保留相关记录以备统计报告确保客人的需求，询问，投诉适当处理和调解以适当方式或通过电话通知客房部和其他有关部门所有客人登记入住和结账的情况三个班次轮流安排，早班7：30-16：30，中班14：30-23：00夜班23：00-7：30

负责前台接待服务工作，负责账务处理及开退房业务，做好预定服务工作。

空港广场招一个烧烤师傅（传统撒料）5000底薪➕营业额1个点提成。每年底薪加300元。保底7000元。 其他另算： 1.高温补贴（7月和8月每月200元、车费60元） 2.节日红包（端午节、中秋节、过年、） 3.瓶盖（店里4个人分） 电话：

贴公厕墙地砖，打这个电话

岗位职责： 1.负责跨境电商平台（如Amazon、Shopee、Temu等）店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及销售跟进 2.分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内推广策略，提升曝光率、转化率与复购率 3.管理广告投放（如SP广告、SB广告），持续优化ACOS与ROI，控制推广成本 4.协同供应链与物流团队，跟进库存周转、发货时效及售后问题处理，保障客户体验 5. 定期输出销售数据报告，分析核心指标（GMV、CTR、CR、退货率等），提出运营优化建议 任职要求： 1. 具备跨境电商平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑与合规要求 2.熟练使用ERP、数据分析工具（如Excel、BI、卖家精灵等），具备基础数据解读能力 3. 具备良好的跨文化沟通意识与英文读写能力，能高效处理海外客户咨询与差评 4.逻辑清晰、结果导向，具备独立解决问题及多任务协同推进能力 5.学习能力强，对海外市场、新兴平台及运营玩法保持敏锐度

重庆市两江新区招建筑承包桥梁7000多

重庆市南岸区招几个人 平均每小时20元以上，每天250以上 有工作下班做，没工作可以全天做，工作时间自由 无中介拖欠工资，福利多多，可带朋友一起来

前台主管 具备良好的应变能力与服务意识。负责前台区域的日常管理，确保宾客入住体验流畅 薪资福利:薪资面议；一经录用，底薪+五险一金+法定节假日+企业年终奖，酒店工作人员均提供吃住 招工人数:1名 工作时间：综合工作制；合同期限：三年一签；管理岗位全年上班 工作地址:

招聘：前厅经理（管吃管住+节假日福利） 薪资：3500-4500元/月 岗位职责: 协助运营经理做好前厅宾客服务及经营管理工作;负责前厅各岗位绩效考核的制定、内部管理及质量控制，确保有效完成前厅部既定工作目标。 薪资3300+200全勤，有连锁酒店经验的 任职要求 1. 酒店管理等相关专业 2. 熟悉前厅服务流程，具备良好沟通能力 3. 有酒店前厅管理经验者**

大堂副理专科及以上。在酒店大堂内接见及问候客人,并保持酒店的标准。根据酒店标准处理客人需求和投诉确保客人最大的满意度，得到客人的认可和再次入住，协助各个分部的督导和运作。薪资福利:4000-6000元/月（底薪+补助+奖金）工作地址:海拉尔区河东发达广场

前台经理薪资福利:面议招工人数:1名

招聘酒店主管一名月薪4500.客房大姐一名月薪4000.提供一顿午餐有意者联系电话

： 【招聘临时客房帮工】 明天（），临时帮工1名，单价13元/间（法定节假日双倍工资），保底20间左右，房间简单好做，熟手； 工作地点：财富中心附近酒店 【报名方式】报名，（需发送个人信息：姓名、电话，身份证号码，非诚勿扰！） 欢迎咨询！

招聘：前台-上一休一 薪资：2.8千-3千 岗位职责： 1、负责为客人办理入住、退房手续，确保信息准确无误。 2、接待来访客人，解答咨询并提供酒店服务信息。 3、处理客人投诉及特殊需求，及时协调相关部门解决。 4、管理客房状态，与客房部保持沟通，确保房态实时更新。 5、接收并转接电话，处理预订、留言等日常事务。 6、协助财务核对每日账目，确保现金、票据交接清晰。

互助蔡家堡乡上刘家村河湟洋芋宴招聘大堂经理一名，工资面谈 联系电话

重庆丽晶酒店罗宾斯牛排馆 西餐热菜领班一名， 可领班升主管 工资待遇4000+， 五险一金， 上五休二， 年假， 年终奖， 生日福利， 班次补贴等， 联系电话

【月入10000+寻酒店劳务项目合伙人】 【合伙内容】负责酒店员工招聘（保安，前台，保洁，服务员，洗碗工等）、日常排班、考勤核对、薪资结算、日常对接沟通等。 【公司支持】公司提供酒店客户+工作手机/工作/招聘账号等资源 【合伙收益】招聘提成+项目分润=月入10000元+ 【合伙要求】 ，24-38岁，长住重庆主城，有责任心，对酒店劳务行业感兴趣。 【报名方式】咨询 （备注：姓名+电话+年龄+合伙人）

酒店客房服务员 招聘信息 招聘岗位：白班客房清扫服务员 工作地点：酒店 薪资待遇：4000元以上（多劳多得，上不封顶） 包吃包住+月休4天 可联系

南门广场中高端客栈招聘一名固定大姐，（打扫11间房+做客人早餐+员工餐）休息天2天，工资3400，不休加400 电话

上一休一

职责范围： 接待服务：热情接待每一位客人，为客人提供酒店信息、房间价格、酒店设施等相关信息。 入住办理：为客人办理入住手续，包括登记、证件核验、、房间分配等。 退房结算：为客人办理退房手续，包括账单结算、押金退还、房间检查等。 信息传递：及时将客人的需求和意见反馈给相关部门，协调各部门为客人提供优质服务。 其他职责：接听电话、转接电话或留言、行李寄存、提供叫醒服务、商务服务等。 服务标准： 仪容仪表：员工应注意自身形象，穿着整洁、得体，保持良好的精神面貌。 语言表达：具备良好的语言表达能力，能够流利地与客人沟通交流，解答客人的问题。 服务态度：应热情、友好、耐心，为客人提供周到的服务，让客人感受到家的温暖。 工作效率：熟练掌握业务知识，快速、准确地为客人办理入住和退房手续，提高工作效率。 技能要求： 沟通能力：能够与客人进行有效的沟通，理解客人的需求和问题，并提供满意的解决方案。 协调能力：协调各部门之间的工作，确保客人需求得到及时满足。 应变能力：能够灵活应对各种突发情况，妥善处理客人的投诉和问题。 服务技能：具备良好的服务意识和服务技巧，能够为客人提供优质的服务。 计算机技能：熟练使用酒店管理系统和办公软件，提高工作效率和准确性。 职业发展： 晋升机会：优秀的前台员工有机会晋升为前台领班或主管，负责管理和培训新员工，承担更多的责任。 职业转型：前台工作经验可为其他职位提供基础，如客户服务、行政、销售等。 晋升为酒店管理层：通过不断学习和努力，有机会晋升为酒店的管理层，如部门经理、助理经理等，甚至更高职位。 工作环境： 快节奏：前台是酒店的核心部门，工作节奏快，需要具备较强的抗压能力。 多任务处理：需要同时处理多项任务，如接待客人、办理入住和退房手续、接听电话等。 团队合作：与酒店其他部门密切合作，共同为客人提供优质的服务。 总之，酒店前台是酒店的重要组成部分，负责接待客人、办理入住和退房手续、提供信息和服务等多项职责。前台员工需要具备良好的服务意识、沟通能力、应变能力和团队合作精神，以确保客人在酒店的住宿体验愉快和满意。

公司名称：重庆菜篮子餐饮管理有限公司（竹园䀇子鸡夔州店）*岗位:高端私房菜热菜师傅*薪资：8000-10000元/月点击此链接查看详情，申请职位：*岗位:墩子（供三餐+月休6个半天或灵活调整+节假日补贴）*薪资：4000-5000元/月点击此链接查看详情，申请职位：*岗位:优秀专职服务员（供三餐+休6个半天或灵活调整+节假日补贴+个人嘉奖+年终奖）*薪资：3000-4500元/月点击此链接查看详情，申请职位：*岗位:主管/领班（包3餐+节日福利+月休6个半天）*薪资：3500-4500元/月点击此链接查看详情，申请职位：下载奉节生活网人才APP，查看更多岗位！。