包吃位置：轻轨环线动步公园旁边 经营：汤锅 时间：星期天早11.30-晚10点中午有休息 工资：120包吃，日结工资

烧烤打杂服务员

岗位职责： 负责顾客的服务工作，包括迎宾、点餐、上餐，结账等；保持良好的服务态度，确保顾客满意度；协助厨房人员完成菜品的准备与分发；处理顾客的投诉和建议，及时反馈给管理层。 任职要求： 具有良好的沟通能力和团队协作精神；了解基本的商务礼仪，具备一定的服务意识；有餐饮行业工作经验者优先考虑。 福利待遇： 薪资日结，按实际工作量计算；定期组织员工培训，提升服务技能；提供健康的工作环境和友好的同事关系。

经验不限，老板娘亲自教你煮米线，平时帮忙点餐，收拾前厅

负责打扫卫生给客人送酒水，上班时间下午7点至凌晨2点，月休6~8天包吃住，公司环境好，

岗位职责: 1.为顾客提供高效优质的餐饮服务； 2.确保服务区域的清洁和卫生； 3.处理顾客的需求和投诉； 4.配合厨房和餐厅管理层，确保服务流程顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够在快节奏环境中保持工作效率； 3.有团队合作精神，能够与同事协作完成任务； 4.对食品服务行业有一定的了解和兴趣。

4-10小时年龄：18-38岁 做一天结一天 薪资110-160一天 接受无经验，新手可带 火锅店，酒店餐饮 接受寒假工

招聘：塔斯汀中国汉堡服务员 薪资：3000-4500元 前台‌：负责点餐、配餐、接待顾客及岗位清洁。‌ ‌堡胚台‌：负责蔬果处理、堡胚擀制及汉堡产品制作，并维护工作站卫生。‌ ‌厨房‌：负责半成品的烹炸、烤制及厨房工作站卫生清洁。‌ ‌腌制‌：负责餐厅冻品半成品的腌制工作。‌ 工作要求 需身体健康，无不良嗜好，能适应8-12小时轮班制（早、晚班次）。‌ 需完成汉堡、小食制作及出餐，保持工作区域卫生，热情接待顾客。‌ 入职后＊＊＊快90天可晋升为店长，晋升路径为：服务员→值班经理→店助→店长→运营督导。‌ 福利待遇 薪资范围3000-5000元/月（时薪制），含餐补、全勤奖及法定节假日三薪。‌ 提供定期团建及晋升机会。‌

招聘全职员工 月休：3-4天 年龄：18～45岁 要求：身体健康，吃苦耐劳，服从管理，适应早晚班 我们具有完善的晋升与发展机制，欢迎加入。

主要负责点酒拿酒负责包间台面卫生一个包房五十一天大概三个到五个左右

重庆市綦江区招泥瓦工、抹灰

重庆市綦江区招油漆工

重庆綦江招高速路上开挖敷设光缆，电缆放线

岗位职责： 1. 为高端客户提供一对一专属穿搭服务，结合客户气质、场合需求，提供个性化搭配方案，传递品牌理念； ​ 2. 精准维护高端客户关系，建立客户档案，定期跟进回访，提升客户复购率与忠诚度； ​ 3. 负责高端服饰的陈列维护、保养及库存管理，确保商品呈现最佳状态； ​ 4. 熟练掌握品牌文化、设计理念及商品核心卖点，为客户提供专业的产品解读； ​ 5. 协助店长完成专柜销售目标及日常运营管理，配合品牌推广活动落地。 任职要求： 1. 年龄22-35岁，形象气质出众，身高165cm以上，具备良好的审美素养； ​ 2. 有1年以上高端女装、奢侈品导购工作经验者优先，熟悉高端客户服务流程； ​ 3. 沟通表达流畅得体，服务意识强，善于挖掘客户潜在需求，具备高端客户关系维护能力； ​ 4. 对时尚趋势敏感度高，精通服装搭配技巧，能快速掌握品牌新品风格及搭配逻辑； ​ 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的抗压能力和团队协作精神，能适应商场工作时间。

招本地，小工/杂工搬搬抬抬打预埋件，220一天不包吃万盛本地

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酒店前台经理，有工作经验，能独立管理前台

大街索菲亚教堂店招聘优秀领班1人 联系电话:

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招聘：酒店店长（上海） 薪资：6000-9000元 岗位职责： 运营管理： 1、 依据集团和品牌的整体发展目标和统一的标准流程，带领团队完成业绩营收指标，控制人力、能耗等各项成本在预算范围内。 2、 严格执行酒店各项服务品质要求和安全工作规范，以确保宾客杰出的入住体检。 团队建设： 1、 负责与公司人力资源管理中心共同完成所管辖酒店的人员招募、人员培训和人员发展工作。 2、 关心团队伙伴的工作和思想状况，为他们排忧解难，营造积极愉快的工作环境。 3、 与公司其他部门人员保持目标一致和有效的工作沟通，完成各项阶段性工作。 宾客服务： 1、 带领团队热情友好地提供对客服务。 2、 有效地解决客人投诉事件，对于重大投诉要求能积极地代表公司亲力亲为地解决，不推诿。 企业责任： 1、 有效维护商圈内同业及相关异业商家的良好关系，负责与政府等相关部门的外联沟通和协调工作。 2、 在品牌发展的过程中，具有创新意识和开拓精神，对品牌系统的建设提供有效建议做出积极贡献。 任职要求： 学历：大专学历； 工作经验： 1、2年以上连锁酒店管理经验； 2、具有独立的开业筹备酒店经验； 工作技能： 1、熟谙酒店各部门的管理流程、服务程序及标准； 2、较强的经营意识和成本控制能力，执行力强； 3、具有较强的服务意识与责任感，善于培养和带领团队，较高的协调沟通能力。 性格特征： 1、 热情友善、正直严谨、真实自然、脚踏实地； 2、 承压力强，热爱酒店行业的高效工作氛围；

前厅服务员（10名）:综合薪资3300-3700 后厨（10名）:综合薪资3300-3700 主管（2名）:综合薪资3700-4500 店长（1名）:综合薪资5000-10000

餐饮主管4000-5000元 食堂项目主管（4-5000）：餐饮企业3年以上领班主管,管理工作经验，男女不限，25-35岁之间

服务员

移通学院临榆炸鸡全职3000-4000元 临榆炸鸡腿綦江移通学院店全职3个，包住！干满一年寒暑假带薪休假！公司底蕴深厚，有能力者可晋升！9月份开学开始上班，看不了信息，直接联系v：

有责任心，有担当有团队精神

服务员的工作内容主要包括以下几个方面： 餐前准备 卫生清洁：做好餐厅桌椅、地面、餐具等的清洁工作，确保餐厅环境干净整洁2。 摆台准备：按照规范布置餐桌，摆放餐具、台布等，补充所需的各种用品2。 熟悉信息：了解当日菜单、特色菜品、酒水供应情况及餐厅的优惠活动等2。 迎接顾客 热情迎宾：主动迎接顾客，面带微笑，使用礼貌用语，引导顾客入座2。 特殊服务：对老弱病残孕等特殊顾客给予特别关照，如有需要帮助其就座或拿取物品1。 点餐服务 介绍推荐：向顾客详细介绍菜单上的菜品，包括食材、口味、特色等，根据顾客需求进行合理推荐2。 准确记录：准确记录顾客的点餐信息，避免错误和遗漏，并及时传达给厨房1。 用餐服务 上菜服务：按照上菜顺序及时将菜品送到顾客餐桌，注意核对菜品与订单是否一致，并简要 应变处理：对顾客在用餐过程中提出的需求或问题，迅速做出反应并妥善处理，如菜品需要催单、顾客对菜品不满意等2。 餐后服务 结账服务：准确计算顾客的用餐费用，为顾客提供便捷的支付方式，如现金、信用卡、移动支付等，并找零准确2。 送客离店：礼貌送别顾客，提醒顾客带好随身物品，对顾客的光临表示感谢，欢迎其再次光临2。 清理餐桌：顾客离开后，及时清理餐桌，收拾餐具，重新摆台，为迎接下一批顾客做好准备2。 其他工作 安全维护：注意餐厅内的安全状况，发现安全隐患及时处理，如地面湿滑、餐具破损等 学习与培训：积极参加餐厅组织的各项培训活动，学习服务技能、菜品知识、安全知识等，不断提高自身的服务水平2。 总之，服务员的工作内容较为繁琐，需要具备良好的服务意识、沟通能力和应变能力，以提供优质的服务，提升顾客的用餐体验。

【岗位职责】 ·顾客接待与点单服务 ·餐厅清洁与桌面整理 ·配合完成餐品上菜及收台工作 【职位要求】 ·学历不限，经验不限 ·能适应短期或长期工作 【工作时间】 ·具体时间班次面议 【薪资福利】 ·基础薪资：4500元/月 ·综合月薪可达4500-5000元 ·酒水提成+全勤奖金 ·包吃包住（四人间，含空调、WiFi、洗衣机、淋浴） ·五险+商业医疗保险 ·年底双薪+交通补助+加班补助+饭补+话补+房补+探亲火车票

【岗位职责】 ·接待顾客，点单上菜，提供良好服务体验 ·协助后厨出餐，整理餐桌及餐厅卫生 ·根据班次安排完成日常运营工作 【职位要求】 ·不限学历、不限经验，有中餐厅或酒吧工作经验优先 ·能适应快节奏工作环境 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·月薪5000-6000元，薪资月结 ·包吃包住，加班有补助

前厅服务员2名，火锅馆厨房主管1名，会墩子和管理

餐饮服务员；服务员（兼职）。岗位要求：1.年龄在20-45岁之间；2.有相关工作经验者优先考虑；3.有责任心，品行端正。薪资待遇：工资4000加提成，包吃住，一个月休息四天