诚聘一位充满热情的前厅经理和主管，与我们共同打造卓越的餐饮体验。

负责夜班点菜服务管理

有一定酒店管理经验，懂得酒店餐厅销售经验优秀

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营统筹，协调前厅各岗位工作，确保服务流程顺畅高效 2.带领团队执行标准化服务规范，监督服务质量与顾客满意度 3. 协助店长开展员工排班、培训指导及绩效反馈，营造积极融洽的团队氛围 4.处理顾客咨询与突发情况，及时响应并妥善解决各类服务问题 5.参与营业数据整理与基础物料管理，协助完成日常运营报表 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，有责任心和团队精神 2. 有餐饮行业服务或管理经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱餐饮事业，适应轮班制工作安排 4.形象端正，性格开朗，能融入“家人般和睦”的团队文化 5. 认同公司价值观，愿意在大姚美食城红房子门店长期发展

1.客户服务 迎接宾客，处理入住和退房手续，确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求，提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工，提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务，监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程，确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护，保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算，优化资源配置，提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动，向宾客介绍酒店的特色服务和设施，吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁，处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求： 管理能力：具备较强的组织、协调和领导能力，能够有效管理团队。 沟通能力：良好的沟通技巧，能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力：迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识：以宾客为中心，注重服务质量和客户满意度。 行业知识：熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力：具备基本的英语听说能力，以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营，为宾客提供优质的服务体验。

所有岗位需要有相关工作经验

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，持续提升酒店盈利能力 3.带领团队开展客户关系维护、市场推广及品牌建设，提升客户满意度与复购率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、服务至上的团队文化 5.保障酒店安全合规运营，落实消防、食品、治安等各项法规要求，及时处理突发事件 任职要求： 1. 具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历，学历不限者需有同等能力与丰富实操经验 2. 拥有3-5年及以上星级酒店部门主管经验，或2年以上酒店副经理/经理岗位经历 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与危机处理能力 4. 具备良好沟通表达能力与服务意识，能以身作则带动团队，适应轮班与节假日工作安排

餐厅管理，火锅店管理，等等

好的，这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明，您可以根据餐厅的具体定位（如正餐、快餐、休闲餐饮等）进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事（标准模板） 职位名称：餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者，更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营，带领团队为客人提供卓越的用餐体验，并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理：确保餐厅开门、闭店、各餐段（早/午/晚市）的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训：负责前台（服务生、领位、收银）和后台（传菜、保洁）团队的排班、培训、激励和绩效评估，营造积极向上的工作氛围。 客户服务：处理客人咨询、投诉和特殊需求，提升顾客满意度，维护餐厅声誉，培养忠实客户群体。 品质与安全：严格执行食品安全（HACCP）、卫生清洁和安全生产标准，确保菜品出品质量稳定。 财务管理：控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销，协助进行库存管理，努力提升餐厅profitability（盈利能力）。 销售与营销：执行总部营销活动，并能结合本地市场特点，提出并实施有效的促销方案，提升营业额。 二、任职资格条件 （一）硬性条件与经验 学历与经验： 通常要求高中及以上学历，大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验，其中至少有1-2年餐厅管理岗位（如主管、副理）经验。 有同类型餐厅（如中餐、西餐、火锅、快餐等）管理经验者尤佳。

有一定酒店经验优秀，懂电脑，初中文凭就可以，只是小

食堂管理人员 大专及以上学历（专业不限），年龄50周岁以下；身体健康，无任何传染性疾病，无犯罪记录；能吃苦耐劳，工作需认真负责，具备团队协作精神，有团餐管理经验者优先。 薪资福利:5500 - 6000元/月+绩效奖+全勤奖，提供食宿 招工人数:1名 ；报名方式：1.电话报名：企业应聘咨询热线：（陈老师）；2.网络报名：有意者将简历、身份证、毕业证以PDF格式发送至邮箱，（请注明应聘岗位名称）进行网络报名。就业中心邮箱；3.现场报名：有意者持身份证、毕业证于2026年3月9日起至开远市云龙路5号开远市人力资源和社会保障局二楼大厅业务科报名；4. 工作地址:开远市

产品质检人员 学历不限，年龄18 - 35周岁 薪资福利:2500 - 6000元/月，具体事项可电话咨询或面议 招工人数:10名 ；可网络报名（将简历、身份证以电子照片的方式发送至邮箱，注明应聘岗位名称）；可于2026年3月9日起至开远市云龙路5号开远市人力资源和社会保障局二楼大厅业务科现场报名； 工作地址:开远市

产品执磨工 学历不限，年龄18 - 40周岁 薪资福利:2500 - 6000元/月，具体事项可电话咨询或面议 招工人数:20名 退役军人和随军家属优先； 工作地址:开远市

蒙自寻找普耳·思茅菜厨师，职位薪资5至6千，李师傅在云南红河等候您的加入。

红河哈尼族彝族自治州河口瑶族自治县招安全员/安全负责人

招聘新兴区前台经理，工资和工作时间面议，工作地点在黑龙江七台河。

酒店管家 35岁以下，男女不限，形象气质佳，懂电脑操作 薪资福利:综合薪资5k - 9k（底薪￥4000+服务提成+好评奖金+小红书奖金，多劳多得，上不封顶），包食宿，早晚班8小时工作制，月休4天 ：添加请备注“保洁|管家应聘+姓名” 工作地址:广西-北海-涠洲岛木言兮海景酒店五彩滩一店

岗位名称：如家华驿精品酒店店长;快捷酒店管理人员；网上运营人员。 岗位要求：1.有快捷酒店管理经验；2.具备网上运营经验；3.大专学历。 薪资待遇：面议。

高薪诚聘酒店经理 工资8000元 有意者电话联系

酒店经理 1.酒店管理相关专业，大专以上学历；2.具有星级（3星及以上）酒店经理2年以上工作经验；3.熟悉酒店整体运营管理；4.勤奋上进，学习和适应能力强，有韧性能抗压；5.较强的沟通影响能力和团队建设能力。1.负责酒店的日常管理工作，确保酒店运营顺畅；2.监督并提升客房服务质量，保障客户满意度；3.根据市场环境制定月度/季度/年度任务目标；4.管理团队，优化工作流程，提高工作效率，直接衔接等。 薪资福利:10000元—15000元，入职即购买社保，底薪＋提成薪酬模式。 报名时间：即日起至3月30日 工作地址:云南省玉溪市澄江市右所镇大山顶

同喜会酒店 招聘 服务人员 前厅接待 底薪➕满勤➕休息➕节日福利 有意者联系。

前台 年龄20-36岁，有前台工作经验的优先。 招工人数:2名 / 工作地址:新瓦房120号南圆轻奢酒店

客房服务员 年龄55岁以下。负责打扫清洁酒店客房、补充客房用品 薪资福利:工资2700元/月，节日慰问 招工人数:1名

客房人员 会铺床。干完下班 薪资福利:工资面议 招工人数:1 (2 - 21 - 3 - 21) 工作地址:个旧市中山路凯莱酒店

店长、厨师长 有责任心，善于沟通。协助老板 薪资福利:4000～6000，月休2天，供吃不供住 招工人数:2名

客房主管 1、初中及以上学历，年龄20 - 48岁，身体健康；2、1年以上酒店客房管理工作经验，熟悉客房服务流程及标准；3、具备较强的团队管理能力，能有效调动员工积极性；4、工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力；5、良好的沟通协调能力，善于处理客户投诉及突发事件；6、了解酒店行业卫生安全规范及基础设备维护知识。4、控制客房用品及清洁耗材的库存与采购，优化成本支出；5、处理客人投诉及特殊需求，及时解决客房服务过程中的突发问题；6、与其他部门协调配合，确保前厅、工程等部门工作衔接顺畅 薪资福利:主管4000 - 5000元/月；免费提供食宿、单休；专业培训，包括内训及送外培训；年终绩效奖；岗位晋升，节日福利，免费泡温泉等 招聘流程：投递简历→简历筛选→面谈→录用通知；简历投至邮箱： 工作地址:泸西县既庶村委会吾者半山温泉酒店

客房保洁员 长期就职，年龄18 - 55岁。负责打扫清洁酒店客房、补充客房用品，检查退房后客房设施情况等。 薪资福利:3000 - 4500元/月（底薪 + 提成）试用期一个月 招工人数:数名 上班时间：8:00 - （当天房间打扫完成）下班，上班方便接送孩子 工作地址:东风农场东风街韵锦酒店

豪荟酒店 招聘前台收银员工一名，年龄要求20岁30岁，有责任心能吃苦耐劳，工作内容:负责前台收银客人接待工作，月工资3000元至4000元，有前台工作经验者优先，联系人:张先生 电话:

弥勒巨人雅阁酒店招聘信息 一、客房台班（2人） 1、年龄20-40岁 2、吃苦耐劳，工作认真；具有良好的服务意识，礼貌待客； 3、具有一定的团结合作意识和沟通能力； 4、有酒店相关工作经验者优先录用。 薪资：3000-3500元 福利：社保、年终奖、工作餐、工龄工资等。 咨询时间：上午8:30-11:30，下午：14:30-17:30 咨询地址：弥勒巨人雅阁酒店有限公司三楼（西山路与冉翁路交叉口） 联系电话：，（）

前台收银 20-39岁之间，形象气质良好，有酒店前台工作经验一年及以上。 薪资福利:3000-3400，酒店免费提供员工餐，月休4-5天 招工人数:1名