
服务员厨房帮工大堂经理
0招聘():
大堂经理:
不限性别:身高1.60以上
年龄28—45岁,学历:高中学历以上(含高中学历)品貌端正,政治面貌良好,餐饮管理从业经验3年以上,薪资待遇8000—15000(不年终奖)
服务员:不限性别、身高1.55以上,年龄20—45岁以下,学历:初中学历以上(含初中学历),五官端正!服从管理
薪酬:4800—6800(不含年终奖)
厨房帮工:年龄55岁以下,服从管理,身体健康,沟通顺畅,勤劳踏实,会炒一定的加常菜。
薪酬:4500—5500(不含年终奖)
联系电话:邹女士
工作地点:林芝工布天街
服务员厨房帮工大堂经理
0招聘():
大堂经理:
不限性别:身高1.60以上
年龄28—45岁,学历:高中学历以上(含高中学历)品貌端正,政治面貌良好,餐饮管理从业经验3年以上,薪资待遇8000—15000(不年终奖)
服务员:不限性别、身高1.55以上,年龄20—45岁以下,学历:初中学历以上(含初中学历),五官端正!服从管理
薪酬:4800—6800(不含年终奖)
厨房帮工:年龄55岁以下,服从管理,身体健康,沟通顺畅,勤劳踏实,会炒一定的加常菜。
薪酬:4500—5500(不含年终奖)
联系电话:邹女士
工作地点:林芝工布天街
服务员厨房帮工大堂经理
0招聘():
大堂经理:
不限性别:身高1.60以上
年龄28—45岁,学历:高中学历以上(含高中学历)品貌端正,政治面貌良好,餐饮管理从业经验3年以上,薪资待遇8000—15000(不年终奖)
服务员:不限性别、身高1.55以上,年龄20—45岁以下,学历:初中学历以上(含初中学历),五官端正!服从管理
薪酬:4800—6800(不含年终奖)
厨房帮工:年龄55岁以下,服从管理,身体健康,沟通顺畅,勤劳踏实,会炒一定的加常菜。
薪酬:4500—5500(不含年终奖)
联系电话:邹女士
工作地点:林芝工布天街
服务员厨房帮工大堂经理
0招聘():
大堂经理:
不限性别:身高1.60以上
年龄28—45岁,学历:高中学历以上(含高中学历)品貌端正,政治面貌良好,餐饮管理从业经验3年以上,薪资待遇8000—15000(不年终奖)
服务员:不限性别、身高1.55以上,年龄20—45岁以下,学历:初中学历以上(含初中学历),五官端正!服从管理
薪酬:4800—6800(不含年终奖)
厨房帮工: 年龄55岁以下,服从管理,身体健康,沟通顺畅,勤劳踏实,会炒一定的加常菜。
薪酬:4500—5500(不含年终奖)
联系电话:邹女士
工作地点:林芝工布天街
酒店客房经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职五险@包吃住
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
餐饮主管
项目类型:国际贵族学校(中小学-餐标高)
【工作内容】
- 负责统筹学校食堂的前厅运营工作,以甲方满意度为核心目标,推动现场经营指标与服务质量双提升。
- 合理调配设施设备、技术骨干与人力资源,规范出品流程与服务标准,确保餐饮中心高效、有序运转。
- 关注菜品品质与多样性,定期收集员工反馈并开展需求调研,结合市场趋势优化产品结构,持续提升就餐体验与满意度。
- 建立并完善人才梯队建设机制,制定员工培养与发展计划,通过培训、轮岗等方式提升团队专业能力,打造高执行力的服务团队。
- 严守食品安全与生产安全底线,建立全流程安全管控体系,落实各项安全规范与稽核要求,确保食品安全“零事故”。
- 负责公共关系管理,高效处理员工反馈与突发事项,结合甲方企业文化优化服务细节,推动服务品质持续升级。
- 协调内外部沟通,作为甲方核心对接人,建立常态化沟通机制,及时响应并闭环各类需求,维护良好合作关系。
【任职要求】
- 本科及以上学历,25-43岁,具备2年及以上团餐/餐饮管理经验,具有100万月流水以上规模的大型项目服务经验更佳,有服务学校项目经验者优先。
- 熟练操作 Word、Excel、PPT 等办公软件,擅长会议管理与培训组织,具备完善的团队管理经验,能够有效开展下属培养、人才发掘与梯队建设工作。
- 对顾客餐饮需求有敏锐洞察力,具备优秀的活动策划与组织能力。
- 具备严谨的逻辑思维与高效的执行能力,拥有出色的沟通表达、商务谈判、应急应变与抗压能力;情商高、责任心强,具备良好的职业道德素养,吃苦耐劳,善于搭建并维护内外部合作关系。
【薪酬】
- 提供具有竞争力的薪资待遇:
1.基本收入7000-8000;2.项目奖金。
【福利】
- 享受包吃包住、五险一金、带薪年假、节日福利、员工团建、司龄奖、调薪、评优等;
- 提供职业发展通道与内部晋升机会;
- 享有丰富的员工活动与企业文化建设支持。
入职后提供完善的带薪培训,晋升通道:客服部长-项目经理-高级经理/见习总监-区域总监-大区总经理-总部运营副总经理-运营中心总经理
餐厅领班
1. 全面负责前厅日常运营管理,统筹服务、接待、排班、卫生及现场秩序
2. 制定并执行服务标准与流程,提升顾客用餐体验与满意度
3. 处理客诉、突发情况及重要宾客接待,维护品牌形象
4. 带领前厅团队完成业绩指标,控制成本,提升翻台率与复购率
5. 负责员工培训、考核、激励与团队建设,打造高效服务团队
6. 协同后厨、采购、财务等部门,保障运营顺畅高效
任职要求
1. 1年以上餐饮前厅管理经验,有早茶/中餐/火锅/连锁餐饮管理者优先
2. 熟悉前厅运营流程、服务礼仪及餐饮安全卫生规范
3. 具备优秀的沟通协调、现场管控与问题解决能力
4. 责任心强、抗压能力强,有团队意识与服务意识
5. 形象气质佳,有良好职业素养
薪资:面议(底薪5200-7000绩效提成+奖金)
• 福利:包吃包住、月休、法定节假日、节日福利、带薪培训、晋升空间
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅的整体管理与运营,确保服务质量。
2.监督和管理餐厅员工,包括招聘、培训、排班及绩效评估。
3.确保餐厅卫生和安全标准符合要求。
4.制定和实施餐厅营运标准和流程,提升工作效率。
5.推动餐厅销售目标,实施销售策略以提升营业额。
任职要求:
1.具备良好的领导能力和团队管理经验。
2.优秀的沟通能力和协调能力,能有效解决员工关系问题。
3.对餐饮服务行业有深刻理解,能够把握客户需求。
4.具有较强的组织能力和执行力,能够带领团队达成目标。
5.对食品安全和卫生标准有高度责任心。
焊工广告安装长期保险包住包吃6-10人月结
西藏林芝市铭流广告诚聘广告安装工及焊工】 岗位要求: 1.熟练掌握焊工2.熟练广告安装3.熟悉广告材料 4.善于沟通、成熟、稳重 5.服从安排、自觉做事 有意愿就职的直接电话
西藏林芝有焊工证的,西藏林芝需要一个做拱架的人,工资10000,有想法的给我打电话
10000元/月
隧道立架1-2人月结
西藏林芝有焊工证的,西藏林芝需要一个做拱架的人,工资10000,有想法的给我打电话
林芝墨脱县电工/安装,须双证(电工证,焊工证,)年龄30-45岁!要求:四川籍汉人!
8000-9000元/月
电工焊工1-2人
电工/安装,须双证(电工证,焊工证,)年龄30-45岁!要求:四川籍汉人!
酒店经理
兰州城关区 龙泰酒店招聘(大众餐厅)
前厅主管:
4800+全勤200
服务员:
3800一4500+全勤
联系方式:同
每月公休4天
备注:包吃包住,以上只招长期工,吃苦耐劳,有责任心,服从管理,符合要求的请来电联系,不符合要求的,非诚勿扰,放鸽子的不要打扰,混日子的不要打扰。
前台经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
酒店大堂经理
6000-8000元/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
客房服务员电工司炉工
齐齐哈尔试验保障中心现招前厅部经理1名、服务员5名,客房服务员8名、布草员1名,财务会计1名、出纳1名,综合部综合管理员1名、库管 1 名、网络运维 1 名,工程部电工2 名,司炉工8人。工作地点:富裕县龙安桥镇 要求,健康证、无犯罪记录证明,劳务派遣公司为劳动者缴纳五险,1.前厅经理:月基本工资5000元,绩效工资10-40%。岗位要求:(1)年龄30-45 周岁,大专及以上学历,2.前厅服务员:月基本工资3500元,绩效工资0-20%。岗位要求:(1)年龄 18-40 周岁,,高中及以上,身高要求:160cm 及以上;3.客房服务员:月基本工资3200元,绩效工资0-20%。客房布草员:月基本工资3200元,绩效工资0-20%。岗位要求:(1)年龄 20-45 周岁5.会计:月基本工资6000元,绩效工资0-20%。岗位要求:(1)年龄 28-45 周岁,,本科及以上学历,6.出纳:月基本工资4000元,绩效工资0-20%。岗位要求:(1)年龄 22-40 周岁,7. 综合管理员兼采购:月基本工资3500元,绩效工资0-20%联系人王经理
索拉美朵酒店招聘经理1名
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
索拉美朵酒店
招聘酒店经理 1名
要求30岁以上40岁以下,男女不限。
工作地点,道里,江北两店共63间房。
有连锁酒店管理经验优先。
薪资6000-8000+效益工资+五险一金。
餐厅领班月结
经理
踏实肯干,识字,有经验者优先
薪资福利:工资面议,提供食宿,月休2天,干满1年以上享受工龄工资,
招工人数:1名
工作地址:林芝市巴宜区科技路品尚豆捞店
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1)职高、大专及以上学历;
2)前厅接待、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;
3)负责前台房间登记、结账、电话接听、房间预订、客人问询等相关服务工作;
4)确保按照公司服务标准,提供高质量前台服务;
5)完成上级主管交办的其它工作
服务员
波密县聂赤赞布大酒店 火热招聘
寻热爱服务、真诚开朗的你,携手共进,待遇从优~
招聘岗位
1. 前台接待
负责宾客入住办理、咨询解答、订单管理,形象大方、服务热情,有酒店工作经验者优先录用,沟通清晰、责任心强。
2. 餐厅服务员
负责用餐接待、点餐上菜、现场服务,性格活泼开朗、能歌善舞、普通话标准流利优先,待人亲切、做事勤快。
✅ 工作地点:波密县聂赤赞布大酒店
✅ 薪资面议,待遇优厚,团队氛围好
✅ 有意者请直接到店咨询,期待优秀的你加入!
联系方式:
酒店前台月结
0【招聘】酒店收银员 | 薪资稳定,职等你来
工作地点:[林芝市经开区]
招聘人数:1人
一、岗位职责
1. 负责宾客入住、退房及账务结算、收款及开票工作。
2. 准确处理现金、银行卡、、支付宝等多种支付方式,确保账款日清月结。
3. 每日准确填写营业日报表,妥善保管票据、账单及备用金。
4. 热情接待客户咨询,前台解决简单的账务问题,维护良好服务形象。
二、任职要求
1. 年龄:18-40周岁,性别不限。
2. 经验:有酒店/餐饮/零售收银经验者优先
3. 技能:熟练操作智能手机及电脑办公软件,打字速度快。
4. 素养:工作细致、责任心强,具备良好的服务意识与职业操守。
薪资范围:面议
联系电话:[]
工作地址:[林芝市经开区]
餐饮店长月结
西藏林芝雲垚小馆餐饮有限公司招聘:
餐厅店长1名1~1.5万+加提成+月休4天+包吃住。
工作地址:西藏派镇岗派公路大峡谷景区派出所西北侧
面试人联系电话:崔先生
西藏林芝美豪酒店招聘信息岗位:前厅接待待遇:包吃包住综合薪资:4000-6000地址:牦牛
4000-6000元/月
酒店迎宾员月结
美豪酒店招聘信息
岗位:前厅接待
待遇:包吃包住
综合薪资:4000-6000
地址:牦牛广场美豪酒店
联系电话:
餐厅领班服务员
0招聘1名餐厅领班,需要高中及以上文凭,需有餐饮管理经验,薪资面谈。招聘一名餐厅服务员,月工资3800/月,每周末休1天,包吃住,长期工。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供林芝酒店大堂经理急招4000一月在线招聘信息,主要招聘林芝酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。