底薪5000到6000做六休一

一、职位亮点: 为什么选择我们？ &薪资竞争力:底薪5300＋全勤200＋绩效奖金，月基本薪资5500—6000+，绝对不低于上海市场同行业内同职位平均水平 &晋升空间:服务员→主管→经理→店长→区域经理，清晰的职业发展路径，分店管理岗位尽量不外聘，全部内部培养提拔，择优录取，入职制定相应培训晋升计划表，每个阶段定期考核相应指标数据，通过即升！ &团队氛围:年轻活力团队，基本00，05后年轻人，年轻化团队，人性化管理，亲情化关怀，定期团建，工作氛围轻松愉快，无代沟无勾心斗角！ &福利保障:包吃包住，一日三餐店内解决，伙食丰盛，不会是大锅饭，定期更新员工餐；宿舍拎包入住，步行到店15-20分钟，宿舍安全/卫生/环境有保障；月休四天，法定节假日补休，各种节假日福利应有尽有！ &培训体系:专业餐饮管理培训，年轻导师助你从基层到高管一路晋升，快速成长！ 二、岗位职责: 你需要做什么？ &热情接待顾客，协助点餐、上菜及餐中细节暖心服务 &维护餐厅环境卫生，确保餐具整洁，摆台规范，工作区域地面干净，物品整洁归纳 &配合团队完成日常运营，处理简单客诉；完成个人或团队业绩相应指标（营业额/大众点评提升） &学习菜品知识，为顾客推荐特色菜品；遵守食品安全和操作规范 &坚决服从上级工作安排并执行标准（执行力强） 三、任职要求: 我们希望你具备: &学历经验:餐饮/酒店服务行业类经验半年及以上，有连锁餐饮经验优先 &核心技能:执行力强、沟通能力强、抗压性好，熟悉接待及餐中服务流程 &加分项:性格开朗者优先，熟悉简单客诉处理及大众点评提升者优先 &个人特质:热爱餐饮行业，能吃苦耐劳，有责任心，具备较高服务意识 &硬性要求:18-25周岁，无明显纹身无奇异发型无染发，男生身高不低于170cm，女生身高不低于160cm 四、公司文化及价值观: 我们的承诺: &我们重视每一位员工的成长，提供公平公正的晋升机会 &坚持“顾客至上，品质为先”的经营理念 &倡导开放性包容性的团队文化，鼓励创新与协作 加入我们，开启职场新篇章！ &投递方式:发送简历至@qq.com，标题“姓名+应聘服务员” &品牌运营:潇总（微信同号） &面试地址:上海市长宁区来福士广场

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成营业前后相关准备工作，包括摆台、盘点物资等日常任务 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致 3.能适应轮班制工作安排，服从门店管理调度 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.普通话交流顺畅，具备基本识字和计算能力

前厅服务员，接待，收拾卫生，上菜

找工餐厅所在地徐汇绿地缤纷城沿街中大型餐厅，招聘前厅服务人员，春节休息时间2.14-2.23。要求有上海当地前厅服务工作经验，工作踏实认真。

1，门口迎宾； 2，客户接待及就餐服务； 3，五官端正，有较强的服务意识和沟通能力. 4，优秀实习生亦可. 5，有英语口语能力的优先录用，没有也OK.

华住中高端招聘： 餐厅服务员一名工资3800～4200交社保。月休4天，包吃住在酒店，节假日三倍工资。有意者联系：

麻辣烫店 岗位：后厨调料 操作简单，现学即可，要长期的。 早9:00到晚9:00，下午休息时间充裕 年前可到2月13号 薪资待遇：底薪5500元，包吃包住，外加营业额提成，提成旺季500+。宿舍三人间，有独立卫浴。 要求：动作麻利，做事认真 面试：成手试岗1天，面试请避开用餐高峰期。

公司为量贩式KTV现招牌服务员男女不限：工作时间为10小时:月休4天每个月10号发工资：过年有年终奖红包等等福利！ 原标题：《服务员》

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

今天9点30分招1名木工师傅自已带好工具地址闵行区莲花路地铁站

明天下午2-3点，2人每人4小时开荒保洁不擦玻璃，每人240元吸尘器加30元共到手闵行区颛桥镇新金山花园40号510元。

上海市闵行区招拆除/运渣轻钢龙骨隔墙拆好了，有一点木材，和龙骨，还有40-50袋垃圾（很小的袋子装好了）200块钱拉走（送龙骨和木材），B2停车场一个小时免费停。

诚意聘请 需要长期或者兼职美甲美睫师都行 经验1-3年 上进好学 不事多 工作氛围轻松

北大医疗淄博医院（张店区南定镇西山五街2号）招聘 1、前厅经理1人，要求干净利索灵活，薪资4000-5000元； 2、小时工数名。 询电话:张老师。

招浴主管一名 要求有工作经验 年龄55岁以下 身体健康 可以熬夜 平台不总上 有意电话联系

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体运营效益 3.建立并优化服务标准与流程，组织员工培训与考核，打造专业、高效、有温度的服务团队 4. 维护重要客户关系，处理宾客投诉与突发事件，保障酒店安全、合规、稳定运行 5. 结合市场动态开展营销推广，提升酒店品牌影响力与市场占有率 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力，责任心强、服务意识突出 3.学历不限，持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先 4.认同公司文化，具备长期发展意愿，愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步

岗位职责： 1.负责酒店整体运营管理工作，分析运营数据并制定优化方案，提升出租率与平均房价，确保经营目标达成。 2.严格管控酒店各项成本支出，推进节能降耗措施，合理控制运营费用。 3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故。 4.组织开展员工培训与团队建设，提升服务技能与工作效率，打造专业化运营团队。 5.协调处理业主关系及突发事件，维护良好的内外部沟通机制。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有2年及以上酒店管理相关工作经验。 2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。 3.熟悉酒店运营管理流程，具备较强的数据分析与成本控制能力。 4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能妥善处理应急事务。 5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排，月休4天，享年休假及节假日福利。

闵行华漕招聘洗碗阿姨一名，包吃住，月休三天，电话

招一名服务员 工作内容： -负责座位的日常打扫和维护 -提供基础的对客服务，确保顾客满意度 待遇:5000-6500,月休四天，包吃住 任职要求： -具备良好的服务意识和团队合作精神 -能够吃苦耐劳，有较强的责任心 -注重细节，保持工作环境的整洁与卫生

服从管理，顾客迎来送往，卫生清洁

烧烤店下午三点到凌晨2点，能熬夜，包吃住，工资面议

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资，保障用品齐全、摆放规范 3.检查房内设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录 4. 协助办理客人入住/退房相关事务，响应客房服务需求，提供礼貌、细致的前台联动支持 5.妥善保管楼层钥匙及工作用具，遵守酒店安全与保密规定，维护工作区域秩序与隐私保护 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力 2.有酒店或物业类客房服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4. 遵守职业操守，无不良从业记录，服从管理，团队协作意识良好

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烧烧石锅切切菜

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与操作规范，落实卫生防疫相关要求 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

招聘： 闵行区金汇路台湾餐厅 前厅传菜：5000-6500 休息4天 服务员：年龄无，工作氛围好，环境住宿都不错 联系：李女士（不接电话怕影响休息直接发定位沟通）地址：上海市 闵行区 虹桥镇 金汇路463弄28号金石广场 D栋 一楼（沿街商铺）耍沸大排挡火锅台菜

包吃做过洗碗工需要过年不回家的 可兼职 用过洗碗机 岗位职责： 1.妥善分类和存放餐具，确保餐具的清洁和安全。 2.遵循正确的洗碗流程，包括但不限于清洗、消毒、检查和存放。 3.及时处理餐具破损问题，确保餐具的质量。 4.检查餐具的完好无损，确保餐具的良好状态。 5.负责对贵重餐具的特殊处理和保管。 任职要求： 1.具备良好的工作态度和责任心。 2.能够遵守工作流程，确保工作质量。 3.有良好的团队合作精神和沟通能力。 4.对工作环境的清洁和维护有一定的认识。 5.有能力处理突发状况，确保餐具的安全。 6.服从安排，听从管理