招聘酒店前厅经理一名 8k，有意者联系。

榆社大酒店正在招聘长期职位：房嫂一名和浴区主管一名（晚班），有意者可在上午9:00至11:00或下午3:00至6:00到店面试。

从事后厨工作

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

诚聘 位于太原青年路段一家餐饮门店招聘以下人员: 主管二名，薪资5000(含全勤)，十提成，要求:年龄25岁一40岁以内均可。 服务员五名，薪资3800(含全勤)，十提成，要求:年龄25岁一45岁以内均可。真诚，无诚勿扰。 以上人员公休为三天。店內生意好，工资有保障并按时发放，不拖欠 打电话时间应在上午10点一11:30分段，下午5点一6:30时间段

工作简单，三天工休

工作地点：陵川县锡崖沟景区，红崖谷民宿 一，工作内容 1.运营管理： *制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略，确保完成既定的营收和利润指标（如GOP）。 *监督所有部门的日常运营，包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等，确保服务流程顺畅、标准统一。 *定期分析经营报表（如P&L报表），控制成本，优化资源分配，提升酒店整体盈利能力。 2.客户服务与质量保障： *建立私域客户群，维系长期客户的增长态势，确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。 *亲自处理重大客人投诉和紧急事件，维护酒店声誉。 *建立并维护服务质量监督体系，定期进行暗访和检查，持续改进服务流程。 3.团队建设与人力资源管理： *招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队，营造积极向上、专业高效的工作氛围。 *制定员工培训和发展计划，建立人才梯队，降低核心员工流失率。 *负责团队的绩效评估与考核。 4.市场营销与品牌建设： *与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案，提高客房入住率和餐饮上座率。 *积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA（在线旅行社）及本地社区的良好关系。 *监督酒店在线声誉管理，及时回应各大平台的客人点评。 5.财务与资产管理： *审批重大采购和费用支出，确保所有运营活动符合财务制度。 *确保酒店设施设备得到良好的维护和保养，管理酒店翻新和改造项目。 6.安全与合规： *确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。 *建立和完善应急预案，并定期组织演练，确保客人、员工和酒店财产的安全。 二、任职资格要求 1.教育与经验： *本科及以上学历，酒店管理、工商管理或相关专业优先。 *具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord（已验证的记录）。 2.知识与技能： *领导力与决策能力：能够激励和领导大型多元化团队。 *商业与财务敏锐度：精通预算编制、财务分析和成本控制。 *优秀的沟通与人际交往能力：能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。 *问题解决与危机处理能力：能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。 四、薪酬 *薪酬待遇面议（基本工资+绩效奖金）。 *提供餐食、住宿。

招聘餐厅经理6000-7000包吃住，月休4天

负责酒店的整体运营和管理，确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作，制定和执行运营策略，确保酒店的财务目标得以实现。 主要职责： 1.运营管理： -监督酒店的日常运营，确保各部门高效协作。 -制定和执行运营策略和计划，提升酒店的服务质量和运营效率。 2.客户服务： -确保为客人提供卓越的服务体验，处理客人的投诉和建议。 -建立和维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3.财务管理： -制定和执行酒店的财务预算和计划，控制运营成本。 -监控酒店的财务状况和业绩，确保财务目标的实现。 4.团队管理： -领导和管理酒店的团队，制定和执行人力资源策略和计划。 -培训和发展员工，提升团队的专业素质和服务水平。 5.市场营销： -制定和执行酒店的市场营销策略和计划，提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。 -组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动，吸引更多的客户和游客。 任职要求： 1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。 2.酒店管理经验优先 3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。 4.具备优秀的领导力和团队管理能力，能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。 5.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理客人的投诉和建议，提升客户满意度和忠诚度。 6.具备良好的英语听说读写能力，能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。

饭店前厅经理，有团队领导能力，懂运营跟营销。

祁县东观十七米大板去河南郑州，一人班用个A2司机

招聘：杂工 薪资：20.0元/天 两头班，服从店里安排

找一位做饭阿姨，和两饨饭，带扫家，2到3人的饭，不住家，想做的打这个电话

太谷采摘西红柿！男女都行18-58岁 管吃管住 8小时100元 每天发工资也可以，家里方便的两口子也可以，熟练后计件算钱 最好几个人一起拼车 电话

寿阳县平头镇郭家沟村离榆次不远。明天8点需要小挖机顶班司机二把刀勿扰联系电话<br/>岗位职责:<br/>1. 按图纸和交底干到位，别跑偏<br/>2. 挖斗、斗齿磨损会看，该换就报<br/>3. 松软地面、边坡边挖边看，不冒险<br/>4. 装车满斗率控制好，不撒不超<br/>5. 和信号工、指挥配合，信号不明不动<br/>6. 液压异响、无力会停机报修

高新区国际连锁酒店， 急招营销总监！ 前厅经理！ 欢迎自荐或推荐！ TEL:，李女士

酒店招聘 客房服务员：4名(住宿) 前厅接待：5名 （住宿） 前厅主管：3名（住宿） ✨包吃住，员工聚餐，团队氛围好 环境优雅、位置优越、晋升空间大，欢迎自荐或推荐 地址：天津经济技术开发区盛达街39号 ✨联系方式：

招聘：汉庭梅河口火车站酒店招聘值班经理 主要做酒店运营工作，维护客户●友情提示 正规招聘不会以任何理由向求职者收取，谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担

【招聘】美程酒店招聘前台一名，工资3000一一3500年龄18一一35岁。保安一名工资2800—一3000。酒店经理一名，工资面谈。招聘电话：

急需招聘前厅经理一名， ，有四星级酒店经验，懂营销，懂经营，懂管理。 工作地点：济南济阳区 工资：面议 联系电话：吴

酒店诚聘： ❣前台接待：2名 （3000-4000元) ❣客房清洁师：2名，也可以回家（3000-4000元）元 ❣酒店维修师傅：1名 ✅待遇优厚，节日福利 工作环境温馨♥提供工作餐及住宿有无经验均可 地址：西环中路二院斜对面驿居酒店 地址： 金谷大道汉庭酒店 地址： 政府旁希尔漫精品酒店 电话：

招聘:永昌瑞生火锅城招聘 【大堂经理一名】 【干锅师傅一名】 【火锅配菜员一名】 【打杂工两名】会翻锅优先 【服务员6名】有经验优先 地址:和顺对面（金沙润苑北门东侧） 以上人员一经录用 待遇从优 每月4个半天休息 应聘☎

榆次大学城酒店招客房服务员。联系电话

麗枫酒店 诚聘英才 环境优越·待遇丰厚·福利齐全，诚邀踏实肯干的你加入我们，共赴新程！ 一、客房服务员（2人） •薪资：3500-4500元/月（底薪+提成） •要求：55岁以内，身体健康、踏实肯干，熟手优先，可提供免费培训 •工作时间：9:00-18:00，月休4天 •福利：、工龄奖、优秀员工奖、好评提成、免费员工餐 •联系人：

山西晋中大学城晋中学院招聘楼长职位，月薪2000元，每日工作六小时，工作时间固定，月休四天，要求身体健康，服从管理，具备吃苦耐劳精神，有相关工作经验者优先。

白马街尚客优智能酒店招聘： 酒店房嫂，底薪+提成+工龄+节假日福利+年终奖，上班时间早八晚六 房间少事少团队氛围好联系电话：前台

前台接待有无经验均可薪资福利:3000-4000元，待遇优厚，节日福利，工作环境温馨，提供工作餐及住宿招工人数:2名工作地址:西环中路二院斜对面驿居酒店、金谷大道汉庭酒店、政府旁希尔漫精品酒店

招聘岗位：酒店前台接待员 工作地点:榆次大学城定阳路阳光城文澜府二期2 号楼艾扉酒店 薪资范围：4800适应快，工作能力强可可加薪资 任职要求： 要有经验者，沟通能力强； 福利待遇：节日福利 联系电话： 欢迎符合条件的求职者尽快联系，期待您的加入！

有没有想姐妹们，东瑞创意街，有用做房嫂的，一个月底薪三千五，全勤两百月休息两天，有想干的姐妹们电话

乐水大酒店招聘：1、前台收银员一名，上一休一，工资：底薪2200+全勤200+提成+工龄奖，2、服务员两名，上一休一，工资：1500+全勤200+提成+工龄奖。 3、房嫂两名，工资1500+全勤200+提成+工龄奖（大概薪资2300-2500元），上班时间8:00-18:30，可回家（11:30-14:00）要求年龄在30-50周岁，有责任心，勤快务实，联系电话： 酒店地址：慈云街16号（西海湾小区旁）