招聘前台经理[招聘/其它/新兴区] 招聘前台经理，工资面议，工作时间面议。

早餐店招聘 外卖打包3500-4000 50岁以下 煮粥人员4000-4500 小时工16-18元/小时 早5-下午3点，供食宿 有经验可谈 地址:群力第六大道君康大厦旁

要求能长期工作

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与操作规范，落实卫生防疫相关要求 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

形象好，吃苦耐劳，服从管理

招聘服务员 后厨帮忙

急招服务员 本餐厅现招聘服务员若干名，要求工作认真负责，服务态度热情周到。薪资待遇面议，工作地点:哈尔滨香坊区幼儿师范专科学校，如果你热爱餐饮行业，欢迎加入我们，共同创造美好用餐体验！

上菜撤台打扫卫生

年龄18-30 每月休息四天，固定每周一休息 上班时间早10：15-晚20：30 工作内容 主要负责、点菜传菜、客人引导、收银、桌面清洁、前厅卫生清洁

招聘前厅，后厨多岗位人员年龄18-50周岁

招工:保温工，架子工，要求有应急管理厅的证，包吃住，整年的活。地点:黑龙江省，电话咨询

井下掘进工20-50岁薪资福利:完成工作量计划，多干多得，7000－10000元以上；采煤工10000－15000国有企业生产正常不放假，工资有保障、安全系数高、福利待遇好、机械化程度高、缴纳五险一金、取暖费医保报销比例比社会缴纳高，井下工种享受55周岁退休待遇。北山、北岸、马场、茄子河、山上居住的三个班次都有通勤车接送。

小工拆模工要十人

招工:保温工，要求有应急管理厅的证，包吃住，整年的活。地点:黑龙江省，工资电话咨询

招工:架子工，要求有应急管理厅的证，包吃住，整年的活。地点:黑龙江省，电话咨询

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4. 具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、防疫等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业证书或行业认证（如CHIA、HMCC）者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力，抗压性强，服务意识突出 5.形象端正，责任心强，认同企业文化，能适应轮班及节假日在岗安排

岗位职责： 能拍视频 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作，确保服务品质与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3. 建立并优化服务标准与运营流程，组织员工培训与绩效管理，打造高效专业服务团队 4. 维护重要客户关系，处理重大客诉与突发事件，保障酒店安全、合规与品牌形象 5.定期分析市场动态与竞品情况，提出产品优化与服务升级建议，推动酒店持续发展 任职要求： 1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历，条件优秀者可放宽至不限 2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验，具备独立店长经历者优先 3. 熟悉酒店全盘运营体系，具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力 4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力，服务意识强，形象气质佳

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体运营效益 3.建立并优化服务标准与流程，组织员工培训与考核，打造专业、高效、有温度的服务团队 4. 维护重要客户关系，处理宾客投诉与突发事件，保障酒店安全、合规、稳定运行 5. 结合市场动态开展营销推广，提升酒店品牌影响力与市场占有率 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力，责任心强、服务意识突出 3.学历不限，持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先 4.认同公司文化，具备长期发展意愿，愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步

步行街无名缘酸辣粉 招聘服务员 早8点上班，倒早晚班 工资2800至3000元 联系电话:

长短期服务员服务生 年龄20 - 40周岁 薪资福利:3500元左右

桃山区烧烤店招聘： 服务员3～5名 供吃供住 工资面议 联系电话：

传菜工 招工人数:1名

半天妖前厅 后厨[招聘/服务员/桃山区] 前厅服务员 后厨

步行街无名缘酸辣粉 招聘服务员 早8点上班，倒早晚班 工资2800至3000元 联系电话:

杨小湘湘菜馆高薪诚聘 服务员3200～4000。保洁员3000～4000 月月有带薪休假，有满勤奖 联系电话：

半天班包货服务员 年龄50岁以内，身体健康，有销售经验，服从超市管理，能长干，短期勿扰。早班7点到下午1点，晚班1点到8点，不用站柜台 薪资福利:工资面议，待遇良好

服务员 年龄50岁以下，有涵养，沟通能力强优先 工作地址:同仁小区

前厅服务员 年龄20—40，能接受早晚班串休 薪资福利:基础工资3000元+微笑服务200+满勤200 以上岗位均可培训；24小时营业，有夜班；分白班、夜班两岗，按星期两班倒，接班提前15分钟到岗（7:45)交接班；一天三顿饭，每天下午有一个半小时休息