招聘：大堂副理 薪资：7千-8千 工作职责：<br/>1.直接向前厅部经理汇报并就所有与宾客服务及酒店运作相关的问题进行沟通<br/>2.按需要与酒店其它部门进行合作、协调和沟通。<br/>3.对各种状况做出反应，以确保来宾被及时的礼貌接待并得到充分的注意和重视。<br/>4.就客人的需求做出反应并解决相关问题。<br/>5.对接待部和预订部工作人员进行监督和指导。<br/>6.在高峰期向前厅部工作人员和其它所有部门提供支持和协助。<br/>7.保证贵宾和酒店会员受到特别关照。<br/>8.协助客户关系部门迎接贵宾，为其安排房间并在其离店时送行。<br/>9.促进店际销售及推销酒店内的设施等<br/>任职资格：<br/>1、大专及以上学历，有同岗位工作经验；<br/>2、熟练使用opera系统，具备较强的英文听说读写能力；<br/>3、较强的社交能力、协调控制能力和处理突发事件能力。

职位详情 主要负责前厅接待、点餐、收拾前厅卫生 良好的工作心态 1.提供及时优质的顾客服务 2.熟练处理顾客的询问和需求 3.保持工作区域的清洁卫生 4.配合团队成员，确保服务流程顺畅。任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够有效地与顾客互动： 2.有责任心，能够在快节奏环境中保持高效： 3.团队合作能力强，能与同事协作完成任务： 4.细心且具备良好的问题解决能力； 5.愿意接受挑战，不断提升个人服务技巧。

要求:，18-30岁，形象好，气质佳，负责办理入住手续及离店手续，客户接待、会员卡办理等工作，此岗位不招聘暑假工

负责迎接来访人员，为访客提供基础服务

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

岗位要求： 1、性别不限，责任心强，能主动承担工作任务，时刻为客人和团队着想。 2、英语听说读写流利，能与不同国家客人顺畅交流，具备跨文化交流的敏锐度。 3、至少在本岗位稳定工作一年，与我们一同成长，深入了解客栈运营。 岗位职责： 1、前台：熟练用英语处理预订订单，办理入住、退房，耐心解答客人各类咨询。 2、杂务：负责一楼公共区域卫生，定期检查、维护客栈设施设备。 3、做饭：无义工或义工休息时，与同事轮流准备家常饭菜。 4、守夜：每月需承担1晚守夜，时间为晚上10点至12点，在此期间负责售卖饮料，为客人提供夜间服务。守夜工作有额外补贴。

酒店招维保部经理 福利待遇：薪资5000-10000（特别优秀者可面谈），参五险，工作餐，节假日物品福利。 工作地址：柳州市柳南区南站路东侧南站馨城9号楼柳州火车站东场旁 联系人：吕主任 应聘要求：一、本科及以上学历，机电、土木、酒店管理或相关专业；持有中级及以上工程师职称（如机电、暖通工程师）者优先。 二、5年以上酒店维修管理经验，其中至少2年以上同岗位（维修部经理/副经理）管理经验；熟悉酒店各类设施设备（如暖通、水电、空调、消防、电梯、智能化系统）的运维逻辑。 三、持有特种设备安全管理证（如电梯）、高压电工证，或具备强弱电、空调系统等专项维修资质者优先。 四、团队管理能力、设施运维能力、 成本控制能力、应急处理能力、 合规管理能力。 五、具备安全意识、工作严谨细致、具备良好的沟通协调能力、抗压能力强，能适应酒店24小时应急响应需求，可统筹处理多线程工作（如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进）。 六、了解酒店运营逻辑，能结合客房入住率、餐饮营业需求等调整工程服务（如空调温度、水电供应），平衡运维成本与客户体验。具备一定的项目管理能力，把控项目进度与质量。熟练使用工程管理软件（如CAD、设备运维系统）及Office办公软件，能独立撰写工程报告、预算方案与检修计划。 如有意向请直接打电话。

城市便捷南宁科园大道地铁站 招聘：酒店前台(2名) 时间：三班倒（8-4，4-12，12-8） 待遇：综合工资3000-4000元/月，月休6-8天，包工作餐，法定假日，员工福利，等...具体详情薪资面议！ 要求：身高155以上，五官端正，大专以上学历，身体健康，普通话标准，无经验要求! 地点：南宁市科园大道75号C座一层018号铺. 电话：商店长 注明：“咨询职位+姓名”

18-25 有想法来咨询

前台底薪3000，包吃包住

来宾市兴宾区招工地腻子打磨300元1天

来宾市兴宾区招工地打磨工，铺面天花平面打磨，2元每平，约200平方，有意者联系

来宾市武宣县东乡镇附近村光伏电站除草工作。(全年开展除草，属于长期用工)

砍甘蔗，砍倒放一堆，不用清理树叶。容易工作。需要10-20人

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煌庭国际温泉酒店诚聘： 1.温泉经理：年龄40-45岁，大专以上学历，有从事3年以上温泉、水疗或酒店运营管理经验，具有出色的沟通能力、组织协调能力和处理危机的能力，有效带领团队，服务意识强，性格开朗。 2.温泉服务员：年龄18-40，男女不限，身体健康，有良好的服务意识和沟通能力，能够热情、耐心地对待每一位客人。具备团队协作精神，服从工作安排。 3.前台接待：18-35岁，有较强的沟通协调能力，有责任心，会使用基本的办公软件，服从公司管理，认真对待工作，有经验者优先录用，长期工寒假工皆可。 4.保洁员：年龄45-55，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排。 以上岗位公司均提供食宿，薪资面议，福利待遇丰厚，缴纳五险。 诚聘电话：于总

府佑酒店招聘长期，短期，服务员，主管，吧台 联系电话：

（二） ✅诚聘精英 前厅经理1名 前厅主管1名 收银2名，前厅接待 数名 客房保洁 数名 【企业】季枫国际酒店 【薪资】 薪资面议 联系人：

招聘：【丽呈睿轩酒店(西安古城墙安定门地铁站店)】经理 薪资：面议 酒店经理，管理运营酒店

招聘：前台主管 Front Desk Supervisor 薪资：4千-5千 【岗位职责】<br/>1、负责前台日常运营管理，确保前台服务高效有序<br/>2、监督前台员工工作表现，提供必要的培训和指导<br/>3、处理客人投诉及特殊需求，提升客户满意度<br/>4、协调与其他部门的沟通合作，确保服务流程顺畅<br/>5、管理前台物资及设备，确保其正常运作<br/>6、执行酒店政策及流程，确保符合标准<br/>【岗位要求】<br/>1、具备良好的沟通能力和服务意识<br/>2、具备较强的抗压能力和责任心，能够高效处理突发事件及客人投诉<br/>3、具备团队管理经验者优先<br/>4、熟练使用酒店管理系统及办公软件<br/>5、能够适应轮班工作制<br/>6、对服务行业充满热情，具备高度的服务意识及以宾客为中心的工作态度。

招聘：餐饮部经理&mdash;&mdash;来宾市泰安国际酒店有限公司 薪资：5001-6000元/月 具备3-5年相关工作经验

招聘：餐厅领班-来宾市泰安国际酒店有限公司 薪资：3001元以上/月 苦耐劳，服从安排，工作认真负责

招聘厨师行政总厨带5人团队， 全面负责后厨管理，菜品研发， 任职要求；5年以上酒店厨师经验， 精通粤菜、融合菜等菜系， 具备食品安全管理能力，待遇月薪8万左右， 具体细节（面议） 地址；来宾市兴宾区滨江北路附近。 联系电话钟生

人品，格局为先

招聘：楼面经理&mdash;&mdash;象州肯德基 薪资：2800-3000元/月 有责任心，正直诚信，有良好的沟通，销售能力，能上夜班

招聘：客房服务——象州县美象酒店管理有限公司（尚客优县府店） 薪资：2500元/月 有健康证，手脚麻利，服从安排，有客房服务经验优先。

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招聘：房嫂 薪资：3000元以上/月 整理客房和负责楼层卫生

招聘：前台接待 薪资：2000元以上/月 迎候来宾、判断来宾意向并与接待、办理，转接电话等

招聘：前台接待员&mdash;广西象州启虹酒店有限责任公司 薪资：2000-3000元/月 长期工，有电脑基础，吃苦耐劳，有责任心，有团队意识，能力是其次，态度是首要。