
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
3.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
20-38 岁
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
工资:面议
主管
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作
2.制定并落实经营计划与预算目标,提升入住率、客户满意度及营收水平
3.建立并优化服务标准与流程,确保服务质量符合品牌及行业规范
4.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店声誉与运营安全
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店休闲娱乐一体化运营模式
2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应快节奏工作环境
3. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析逻辑
4.具备较强的服务意识与客户导向思维
5.学历不限,有连锁酒店管理经验者优先
餐厅领班(餐厅主管)
5000-7000元/月
餐厅领班月结私厨餐厅领班
【工作内容】
1、负责餐厅客人的全程接待工作,包括引导客人就座、递上菜单、耐心解答客人关于菜品、用餐流程的咨询,营造亲切周到的接待氛围;
2、严格按照餐厅规范,准确、及时完成端菜、上菜工作,注意菜品摆放规范,轻拿轻放,避免破损,确保菜品完好呈现在客人面前;
3、用餐过程中主动关注客人需求,及时添茶、换餐具、清理桌面杂物,响应客人临时需求(如加菜、调整菜品口味等),提升客人用餐体验;
4、用餐结束后,及时清理餐桌、餐具,整理用餐区域,保持餐厅环境整洁有序,配合后厨完成收尾工作;
5、在商务宴请、公司聚餐等场景中,配合客人互动,调动用餐氛围;
6、完成其他日常餐厅运营相关工作,服从工作安排,积极配合团队协作。
【任职要求】
1、核心技能:熟练掌握河南本地祝酒词,能配合用餐场景(如商务宴请、公司聚餐)灵活运用,带动用餐氛围;
2、职业素养:心态积极乐观,有耐心、有责任心,服务意识强,善于沟通,待人热情亲和;
3、基础要求:身体健康,仪容仪表整洁大方,学历高中及以上,能适应写字楼餐厅工作节奏,有无相关服务经验均可(有私厨、高端餐厅服务经验者优先)
餐饮主管
①连锁餐饮行业主管一年以上经验。
②熟练运用训练四步骤。
③熟练掌控进销存管控。
④熟练运用人员招募软件,面试技巧,带训能力。
⑤抗压能力强。
⑥年龄22周岁以上。
⑦较强的沟通能力。
⑧需要可以介绍广州市内调动。
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职活泼开朗乐观
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4. 核对营业数据,确保账实相符,协助盘点与成本控制
5.维护现场秩序与环境卫生,落实食品安全与消防安全规范
任职要求:
1.具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,具备良好沟通协调能力与服务意识
3. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作
4. 熟悉餐饮服务流程,有领班或值班主管经验者优先
5.具备基础电脑操作能力,能使用常用办公及收银系统
前厅经理,店助
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率持续达标
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉及突发事件,保障宾客满意度与品牌声誉
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队文化
5. 对接集团总部及监管部门,落实合规管理、安全消防、卫生防疫等各项标准要求
任职要求:年龄23-38岁,具备2年及以上酒店部门主管或经理经验,有全盘管理经验者优先2.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力3. 具备优秀的沟通协调、团队领导与应急处置能力,抗压性强,服务意识突出
4.学历不限,持有酒店管理相关证书或接受过专业管理培训者更佳
5.形象端正,普通话流利,具备基础英语沟通能力
领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,科学统筹排班及人员分工,保障服务有序高效
2. 全程监督迎宾、点餐、上菜、结账等服务流程执行,持续提升顾客满意度
3. 协助店长开展新员工带教、在岗培训、绩效评估与反馈沟通工作
4. 快速响应并妥善处理客户投诉及突发状况,及时上报并闭环跟进
5. 严格执行餐品出品标准、环境卫生规范及设备巡检制度,确保运营合规安全
前厅部长,收银
3000-5000元/月
前厅部长月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、及结账等全流程服务工作
2. 保持工作区域整洁有序,及时清理地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
3.形象端正,性格开朗,责任心强,能适应轮班制工作
4. 具备基本的食品安全常识和卫生习惯
5.团队协作意识强,服从管理,吃苦耐劳
搬运工
新会区丰盈食品商行【岗位】司机【薪酬】薪资面议【岗位描述】司机,搬运【工作地址】江门市新会区会城冈州大道中124号首层【联系方式】陈小姐井号
保姆月结
订单9-16LB[烟花]开平区水山悦城找白班保姆,卫生128㎡,阿姨年龄60以内,做饭好吃(两大人一个五岁宝宝),干净利索。9-6点,3500/月休四天+法定
保姆月结
【服务地址】:金碧花园5期【需求品类】:下午3~9点【工资预算】:4600单休+法定【主要需求内容】:做1~2人餐,走路接送孩子,做饭卫生【到岗时间】:越快越好有意者联系程老师()
服务员
刘汤村炒公鸡埕口店招工前厅经理一名,负责整个酒店的运营,男女不限,工资6000-10000加提成,一天公休服务员5名,有工作经验的优先,工资3000-5000,加提成,一天公休小时工多名欢迎来我们刘汤村大家庭地址,埕口镇尚客优酒店向北500米有意者联系
酒店经理
1-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职负责
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.有责任心和抗压能力,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1、办理宾客登记入住,结帐手续。
2、做好预定宾客抵店前的准备工作并保留预定房。
3、掌握客房位置及各类价格,为客人销售房间。 4、办理结帐、离店、取消预定房等手续。
5、配合上级领导做好各项工作。 任职资格:有相关工作经验者,优先录用
客房服务员月结全职
招聘:丽途度假公寓招聘客房服务员薪资:3700-5000元/月职位描述:1、运用礼貌语言,为客人提供优质服务;2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;3、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用;4、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作。任职要求:1、身体健康,*性身高1、50m以上、*性身高1、55以上,能吃苦;2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
广东江门诚聘【客房服务员】一名,有客房经验优先,小白可培训。要求能接受三班制(可全上通宵班
2600-5000元/月
客房服务员月结
诚聘【客房服务员】一名,有客房经验优先,小白可培训。要求能接受三班制(可全上通宵班,通宵补贴¥15/晚)✓底薪做房提成综合薪酬2600-5000+(做房无上限、多劳多得,欢迎客房精英加入)✓月休4日包食宿,法定假日补息。✓适龄购买社保,享受年假、工龄奖励、员工过节福利。✓每月15号准时发放工资。有意者请联系梁小姐:(同步)
客房服务员
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
【工作内容】
- 负责客房的清洁与整理,确保房间整洁、舒适;
- 检查并补充客房内日常用品及消耗品;
- 协助客人解决入住期间的相关问题,提供良好的服务体验;
- 配合酒店其他部门完成日常运营工作。
【任职要求】
- 无工作经验要求,欢迎应届毕业生或转行人员;
- 具有良好的沟通能力和团队合作精神;
- 工作认真负责,具备基本的体力和耐力;
- 有责任心,能适应轮班制工作安排。
西餐咖啡师
均安营地烤肉店请:1.店长,工资5000-6000元2.烤肉师傅,待遇面议3.咖啡师傅,待遇面议4.奶茶师傅,待遇面议5.西餐师傅,待遇面议6.小食师傅,待遇面议电话:
咖啡店长
4000-7000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,达成业绩目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营并通过各项检查
5. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运行
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 熟悉餐饮运营流程及基本财务知识
5. 学历不限,热爱餐饮服务行业
广东江门招聘:客房服务员薪资:3200元以上/月中专以上学历身体健康,相貌端正有相关工作经
客房服务员月结
招聘:客房服务员薪资:3200元以上/月中专以上学历身体健康,相貌端正有相关工作经验
客房服务员
长期兼职客房整理地点:开平赤坎古镇民宿|台山颐和澜悦温泉度假酒店时间:周五|周六|周日8:00‑17:00至少做一个月年龄:17周岁以上工作:客房整理打扫岗前免费培训,无需经验薪资:16米/间房每日保底15间房,240米包吃包住应聘方式:发【姓名+联系电话】需要的添(关先生)
客房服务员
长期兼职客房整理地点:开平赤坎古镇民宿|台山颐和澜悦温泉度假酒店时间:周五|周六|周日8:00‑17:00至少做一个月年龄:17周岁以上工作:客房整理打扫岗前免费培训,无需经验薪资:16米/间房每日保底15间房,240米包吃包住应聘方式:发【姓名+联系电话】需要的添(关先生)
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