1.**运营管理**：-监督日常运营活动，确保所有部门（如前台、客房服务、餐饮服务等）高效运作。-制定并执行标准操作程序(SOP)，以确保服务质量的一致性。2.**财务控制**：-制定和管理预算，监控成本和收入，确保酒店实现其财务目标。-进行财务分析，并根据需要调整策略以提高盈利能力。3.**人力资源管理**：-招聘、培训和发展员工，建立一支高效的团队。-实施绩效评估体系，激励员工提升服务水平。-处理员工的纪律问题和冲突解决。4.**客户服务**：-与客人互动，处理客户投诉和服务请求，确保顾客满意度。-收集客户反馈，持续改进服务流程。5.**市场营销**：-制定营销计划，提高酒店的市场占有率。-与销售团队合作，推广酒店产品和服务，吸引新客户并保留现有客户。6.**维护设施**：-监督设施的维护和维修工作，保持酒店的良好状态。-确保遵守所有的健康和安全法规。7.**合规性和法律要求**：-确保酒店的所有活动符合当地的法律法规，包括但不限于卫生、安全和劳动法。-与当地政府机构合作，确保酒店运营合法合规。8.**社区关系**：-建立和维持与当地社区的良好关系，参与或支持社区活动。9.**危机管理**：-准备应对突发事件的计划，如自然灾害、健康危机或其他紧急情况。10.**技术应用**：-推动技术在酒店管理中的应用，比如预订系统、客户关系管理系统(CRM)等，以提高效率和顾客体验。每个酒店的具体需求可能有所不同，因此酒店经理的职责可能会有所变化。但是，上述职责涵盖了大多数酒店经理的主要任务。

北京市房山区酒店经理，会运营，懂管理，有经验。

招聘：前厅服务员，50岁以下，男女不限，勤快开朗活泼热情，服从领导安排，能说普通话。工资4500-5000元，包吃住，月休2天。

岗位职责：餐具清洗、厨房卫生维护：严格遵守食品安全与卫生规范，保持厨房区域的清洁与消毒，包括灶台、烹饪器具、餐具、储存区域等的清洁工作，确保厨房环境符合卫生标准。团队协作：与厨师团队紧密合作，共同完成工作任务，积极参与厨房内部沟通与协作，提高厨房整体工作效率。

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工作内容：首师大（良乡校区）餐厅基本伙主厨、面点1.年龄要求：18-55周岁，合适可放宽，性别不限，身体健康2.有责任心，有良好的执行和沟通能力，能够按标准操作3.勤奋努力，对餐饮有较高的工作热情岗位职责：1.会粗加工，可以独立制作炒菜2.根据菜单搭配，挑选出每日食谱3.熟练掌握菜品的制作程序与标准4.按照标准清理工作台和操作间薪资标准：主厨7000-10000面点5000-7000联系电话：微信同号

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房山肉厂招聘包吃住 月结 任职要求:52岁以下普工， ，有北京食品健康证，没有的可以来了再办工作内容:打包装盒，称重贴签，车间温度10-15度薪资待遇:20/小时，一天220-240，每月20号发工资，工资月结，包吃包住☘燕郊ETC工厂 普工 质检免费工作餐、坐岗员工187/天（17元/时两班倒）综合工资5500左右工作内容：电路板组装☘要求：18～45岁、男女不限☘时间8～8月休2～4天（可不休）☘新员工入职出勤7天每逢周五可预支生活费☘住宿3～6人间（每月扣150/人）周结180-200/天平谷食品厂50岁以下、长白班主要进行猪肉分割。12小时含吃饭时间、长白班。管吃住（4～6人间）食宿好，住宿水电费平摊工资：180/天（每周五发上周工资）一个月出勤够16天以上200/天 综合5500-6000左右大兴食堂餐饮加工180一天每月能预支4次管吃住男女不限，18-55岁，有食品健康证(没有健康证的可后期补办)，一天180元，每周休1-2天，管吃管住（不满10小时按小时折算）工作时间：6:30-17:30，白班没有夜班工作内容：切菜，洗菜，配菜，打餐，刷碗，手脚麻利月工资保底7000怀柔欧曼物流招工要求：年龄:18-55周岁 男女工不限分装工：工资：白班170夜班180/天/8小时 加班18元/小时（230一天）理货员：工资:白班160夜班170/天/8小时 加班18元/小时（一天230）叉车司机：工资：白班200夜班210/8小时加班25元/小时（300一天）转运司机：工资：白班170夜班180/8小时加班一小时20/小时（267一天）能适应白夜倒班（跟着产量走） 。月工资保底6000，每月日结，加班统一每月十号发。最少干满一个月。吃饭福利食堂3元左右，员工宿舍一个人200一个月（含水电）可做饭249元/天，昌平周结沙河调料厂【薪资】：周结白班224夜班249【岗位】：投料 上料 包装【要求】：55周岁以下，身体健康 头脑灵活【时间】：每天工作 11.5小时，7:00-19:00 两班倒【待遇】：管饭（提供住宿）联系电话：