工资1万

前厅主管多名工资5500到7000，收银员多名，500到5500.：具体薪资面谈，月休4天：有节假日，宿舍近，要求年龄18到45岁，电话：李

1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。 5.上班时间:做一休一24小时，包住 6.底薪5000+提成，综合薪资5000-7000

有经验者优秀

连锁酒店招聘前台，要求年龄在18至26岁之间，形象良好，男女不限。底薪为4158元，另有提成，综合工资约6000元，提供食宿。 同时招聘工程维修师傅，负责水管和电路维修，薪资为5000至6000元，提供食宿。

1、有过酒店前台相关经验优先，懂得电脑操作 2、人品诚实可信，【能长期干下去】 3、形象良好，端庄大方 4、执行力强，勤奋，人品好 5、头脑灵活，不死板 6、严格遵守酒店管理制度 7、能处理好客人的投诉、等相关问题 8、情绪稳定，无不良嗜好

招聘有能力和上进心的领班及主管

[岗位职责] 1，负责酒店前厅部的接待和管理，培训工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。 2，进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。 3，使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入。4，督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。 5，保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。 6，协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 [岗位要求] 必须有华住经验 1，大专以上学历，有同岗位工作经验。 2，熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。 3，督导前厅各分部员工服务质量标准，操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4，有效贯彻，落实并完成部门制订的每月工作计划。 5，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。6，全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

浦东高桥前厅领班3名工资5500-8000前厅（要求餐饮1-2年以上经验）以上岗位包吃住，宿舍空调洗衣机齐全，节假日补休，联系电话:

宾馆，前台或者管理1名，25到35之间，工资4500-6500，包吃住

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2.实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3.准确记录调度指令、执行情况及异常信息，确保数据完整可追溯 4. 与司机、现场班组、客户及相关部门保持顺畅沟通，提升协同效率与服务满意度 5. 配合优化调度流程，提出合理化建议，持续提升调度响应速度与资源利用率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 2.熟悉调度相关业务流程，有物流、制造、工程或交通行业经验者优先 3. 能熟练使用办公软件及调度管理系统，具备基础数据分析能力 4. 工作细致严谨，具备较强的时间管理与多任务处理能力 5. 无学历限制，具备相应工作经验即可

一、岗位与工资（10小时） 岗位1：电焊工，430–550元/天，月薪11000–17000元 岗位2：钳工，400–500元/天，月薪10000–13000元 岗位3：铜工，400–500元/天，月薪10000–13000元 岗位4：铆工，400–500元/天，月薪10000–13000元 性别年龄：18–49岁，男女不限 二、技术要求  实操经验年限：钳工/铜工需几年船厂（机舱/分段）经验 焊接手法：二保焊药芯焊丝，全位置焊接，会镀锌件烧焊   焊缝质量要求：能成型  特殊技能：钳工 ＝看懂造船轮机施工图/安装工艺，会用百分表、塞尺、卡尺、水平仪；铜工＝看懂管子零件图/安装图/原理图，能独立完成管子放样 五、工作时间与薪资 标准工作时间： 8:00–17:00，7:40开早会 每天基本加班2小时 工时10小时 加班安排：加班有晚餐  计酬方式：月薪制，做六休一  发薪日期：工资按时发不拖欠，次月28日发，不预支 三、食宿情况 食堂及餐费：提供工作餐  包餐政策：工作餐＋加班有晚餐  四、 宿舍条件：住宿150元/月（房型条件待确认）

岗位职责： 1.负责大型钢结构的焊接作业，确保焊缝质量符合国家及行业标准 2. 按工艺要求完成下料、组对、焊接、校正等全流程操作 3.配合质检人员完成焊缝自检与返修，如实填写焊接记录 4.严格执行动火作业规范，落实现场安全防护与消防措施 5.协同班组完成生产计划，保障工期与作业安全 任职要求： 1. 持有效焊工操作证（特种作业操作证）及明火作业许可证 2.具备钢结构焊接实操经验，熟悉手工电弧焊、CO2气体保护焊等工艺 3.年龄30-55周岁，身体健康，无妨碍登高及焊接作业的疾病 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.学历不限，具备中专/技校焊接相关专业背景者优先

上海游轮军舰需百千电焊工: 40～50元/时，3～6百/天，1.1~1.8万/月，做六休一。 具体价格实操面试后定级。 7:40早会，早8晚5。 18～47岁，男女不限。 无传染性疾病，无基础疾病。 开无犯罪证明，纹身可遮挡。 需【熔化焊接与热切割特种作业证（含气保焊项目）】；会二保焊、镀锌件焊接、管系全位置焊接；主要电气托架、管系套管全位置焊接 、铁舾件扁铁等。 包住宿＋工作餐,加班有晚餐 高温费＋年终奖,工资按时不拖 船厂直签 可交社保 地点:上海崇明长兴岛船厂 面试后4天培训体检免费。 符合条件的发我附证和无犯罪记录证明的简历，等实操面试通知。 无犯罪记录证明归户籍地公安出具，现在都是全程网办、免费电子版。支付宝搜“无犯罪记录证明”，或"浙里办"，"河南警民通"等。 最好组队5-10人一起面试。 介绍联系我奖励100元/人 联系微

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.能熟练使用智能手机及常用APP，适应移动办公场景 4. 有电动车/摩托车驾驶经验，持有相应驾驶证者优先 5. 吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间安排

酒店店招聘主管1名4000十200服务员6名3000十200（要长期工）管吃管住，一个月休息4天工资20号发，秦州店，古城店小高

朗丽兹酒店（北京西站北广场军事博物馆店）招聘：前台：4名客房：1名前台经理：1名店助：1名待遇从优，管吃管住，住宿条件优越（有经验优先），欢迎大家推荐联系方式：

朗丽兹酒店（北京西站北广场军事博物馆店）招聘：前台：4名客房：1名前台经理：1名店助：1名待遇从优，管吃管住，住宿条件优越（有经验优先），欢迎大家推荐联系方式：

【岗位职责】 · 负责前厅日常运营管理，确保服务标准执行到位 · 协调大堂各岗位工作，提升客户满意度 · 处理客人投诉及突发情况，保障服务顺畅 【职位要求】 · 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验 · 具备良好的沟通协调与应变能力 【工作时间】 具体面议，无固定班次 【薪资福利】 · 综合月薪15000-20000元 · 五险一金、包住（单人间）、包吃、年底双薪、免费工服

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

因发展需要招聘餐饮团队、行业要求：1：本店以粤菜为主。服务员：4000～5000主管：6000～7000工作要求:1.形象气质佳，吃苦耐劳，服从管理（）福利待遇:1、月休四天，做满一年5天带薪年假2、包吃包住（公寓式住宿）4、每三个月岗位会有调薪考核5、加班有加班费，夏天有高温补贴6、全勤奖，法定节假日双薪，地址上海市崇明区陈家镇名岛广场联系电话

崇明金茂隐逸酒店招聘洲际客房部楼层服务员包工作餐

长兴岛潘圆公路泰岛酒店招聘（前台一名）工资3300-7000左右。详细电联

岗位职责 1. 负责宾客入住、退房、登记及收银结算，办理房卡 2. 接待客人咨询，解答酒店设施、预订相关问题，及时处理客人需求 3. 核对订单，维护房态，做好前台接听电话、留言登记 4. 妥善处理宾客简单投诉，协调各部门解决问题 5. 做好交接班，保持前台整洁，遵守酒店仪容仪表规范 任职要求 1. 大专及以上学历，有五星 / 豪华酒店前台经验优先，优秀应届生可考虑 2. 形象气质良好，普通话标准，会基础英语口语优先 3. 会电脑操作，细心有责任心，有服务意识 4. 能接受轮班、夜班，抗压能力好

办理入住以及离店

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

硬性要求： 身高182以上，168以上，大专以上学历，形象气质佳，服务意识强。 一、福利待遇： 1.包吃住，每餐三菜一汤，宿舍设施设备齐全，不用交水电费。 2.门店直招，入职不用任何费用。 3.生活便利，工装有阿姨洗。 4.月带薪休假4天，在这边过年给带薪年假。 二、补贴 化妆补贴：每月额外300 高温补贴：个别岗位200-500 学历补贴：大专200每月、本科500每月。 保险补贴：。 三、岗位要求: 1、18-30岁、男孩身高182以上、女孩身高168以上、五官端正、形象气质佳。 2、服务意思强，做事认真，有责任感，服从公司安排。 3、接受交手机，接受夜班，接受站岗 4、身体健康，能吃苦； 工作时间: 早班8:00到20:00 夜班20:00到8:00 四、薪资工龄制（工龄越长薪资越高，平均三个月 涨一次）：底薪6300起+补贴+部门提成、奖金绩效。 晋升空间大，员工升级快，满一年月工资可拿8500+ 面试时间：14：00一17：00

办理入住退房等事宜