负责客户接待区的日常接待工作，包括提供饮料食品、处理客户要求的各种问题、避免客户纠纷等。需要具备良好的应变能力和团队工作能力，能够适应不同类型的客户，并提供优质的服务‌‌客户服务‌：处理客户咨询、投诉和理赔问题，维护客户关系，定期回访客户，帮助解决问题，提升客户满意度和续费

负责招聘，带人，对接酒店各种事宜，并且要实际上班，要求具有处理突发事情的能力，有机动性

大堂经理，沟通能力强，管理经验丰富。

酒店管理

前厅主管〈〉25～40岁，形象气质较好，组织工作管理能力强，有责任心，有较强社交能力工作经验者优先，包吃包住，工资面议。联系刘先生

酒店前台

1.了解管理阶层设立的要领和服务标准，熟知餐厅提供之菜式及饮品;2.负责协助主管检查员工每天出勤，仪容仪表及卫生情况;3.做好每餐的人员分工情况表并公平合理调配下属工作;4.协助主任检视餐前的各项准备工作及餐后的收尾工作;5.在餐厅当班时负责招待顾客，与客户建立良好关系，并做好适时推销，跟进上菜速度协助下属完成工作;6.做好现场督导，检查员工的服务质量及出品标准;7.负责餐厅收银，做帐工作，负责酒水的收发及盘点工作。

岗位内容：1.完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。2.积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进行跟踪和回访，提升客户满意度。3.对客户的信息进行准确收集和记录，保证信息传递的及时性和准确性。4.协助管理层做好日常行政工作，维护公司品牌形象。任职要求：1.具备相关酒店前台工作经验，了解酒店行业和前台工作的流程。2.具有出色的沟通协调能力，善于处理突发事件，具备一定的问题解决能力。3.为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微，且身体健康，能够适应轮班制工作。上一休二，24小时工作制，有餐补

红果酒店招收银员，工资面议，联系电话，

招聘启事湄潭大酒店于6月停业提档升级装修改造，先装修完成即将开业，特面向社会招聘一下人才：客房部：1、客房部主管1名有同岗位工作经验或有星级酒店领班工作经验者优先2、客房部领班1名有工作经验者优先3、客房服务员若干有酒店客房工作经验者优先前厅部：1、前厅主管1名要求：熟悉酒店前台工作流程、熟悉OTA维护运营，了解酒店销售工作2、前台接待2名要求：形象气质和沟通表达能力良好，能熟练使用电脑和普通话，有酒店前台工作经验者优先3、早餐厅服务员2名4、早餐厅厨师1名要求：会基础家常菜、会熬粥和粉面档操作。5、保安1名

找厨师一名，工资9000元月休2天成功沙茶面，在珍珠湾，

秩序维护9点到9点100每天，加班10元一小时，每天工资130左右，管两餐，1月10号开始上到27号，过年回来2月5号上到13号秩序维护18-40岁

保安每天上8小时100元每天，10号到27号18天安保巡逻，秩序维护18岁到40岁之间，有保安证

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前厅经理：1.接待客人‌：当客人到达酒店前厅时，前厅经理是他们的第一印象代表，需要亲切地接待客人，询问客人的需求并提供帮助。确保客人的入住手续顺利进行，并引导客人到达他们的房间‌2、管理前厅员工‌：领导和管理前厅员工，包括前台接待员、门童和行李员等；制定工作计划，分配工作任务，培训新员工，并监督员工的工作表现。协调员工之间的合作，确保团队的高效运转。‌3、处理客人投诉‌：及时处理客人的投诉，尽量满足客人的需求，解决问题，保持耐心和冷静，以确保客人的满意度和忠诚度。‌4、管理房态‌：密切关注酒店的房态情况，确保客房的分配和清洁工作有序进行。根据客人的需求和预订情况，合理安排客房的分配，以最大程度地提高客房的利用率。‌协调其他部门‌：5、与客房部、销售部等部门进行有效的沟通和协调，确保各项服务和设施能够顺利提供给客人。管理‌督导安全工作‌：6、关注酒店的安全工作，包括监控系统的运行情况、制定应急预案和培训员工的安全意识。‌预算和成本管理‌：工作流程‌提前到岗‌：提前10分钟到岗，检查仪容仪表，着装规范。‌监督交接班‌：监督前台员工的交接班工作，检查前台交班本及值班经理交班本。‌了解经营情况‌：了解昨日经营情况、重要留言和重要事项。组织晨会‌：报告昨日经营情况，宣布今日工作重点。7、‌与宾客沟通‌：主动与宾客沟通，了解宾客对酒店的感受，并将宾客反馈信息完整记录。

1、‌全面负责前厅部的经营管理工作2、‌检查和监督员工工作3、制定业务指标和预算‌4、协调与其他部门的关系5、处理客人投诉和疑难问题6、员工管理和培训‌7、安全问题

招聘：质检经理1. 身体健康，仪表端庄大方，形象气质佳；2. 有2年及以上培训质检相关岗位工作经验，有酒店质检工作经验者优先；3. 诚实肯干，有团队意识，服从公司管理；4. 思维敏捷，能够及时分析和反馈宾客的需求；5. 熟悉岗位专业技能及工作流程；6. 熟练掌握电脑操作及OFFICE办公软件；7.有较强的服务意识、沟通协调能力、数据分析能力。.

#东莞洲际酒店管事部主管1名，有管理经验，58以下，男女不限。夜班5500/月，晚上10点-早上7点，超出加班另算包吃住，月休四天。​​

招聘餐饮主管

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主要负责前台接待

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诚聘】前厅经理1名:6000~7000元，有3年级以上管理经验，服务意识强，男女不限联系方式：（刘女士）

楼面经理和中餐厨师

招聘酒店前台接待员，联系电话

前台形象气质佳，熟悉基本电脑操作，有相关从业经验者优先聘用；。形象气质佳，熟悉基本电脑操作，有相关从业经验者优先聘用；薪资福利:3000元/月；招工人数:2名注明：工作地址:贵阳市乌当区东风镇梦成大酒店

岗位职责：1、负责接待来访的客户并及时准确通知被访人员，新老客户维护。2、负责所辖区域的环境维护，并做好客户引导及咨询等服务；任职资格：1、形象气质佳，年龄18-28岁，身高153cm以上；2、中专及以上学历，较强的服务意识，具备一定商务礼仪知识，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力。薪资福利：1、6小时6天工作制。2、提供住宿，各种节假日福利；3、岗位培训，购买五险一金。

招聘客房服务员2名，工资：底薪加提成2700—5000，月休四天，包吃包住，交五险，要求18—45岁。联系电话：安女士地址：阳关大道麒龙商务港。