有经验的店长

招聘：前台主管薪资：3-5千/月有较好的沟通表达能力和服务意识，热爱服务行业，有相关酒店管理工作经验。综合工资3000-5000元，包吃包住，月休4-7天

1、参与酒店前期筹备及后期运营管理工作；2、负责酒店日常经营和管理工作，根据品牌要求制定酒店业务规划，年度经营计划，确保酒店经营和管理指标的完成；3、处理住客宾客投诉，收集宾客意见，建立相关案例库；4、负责店内人事工作的监督、指导及招聘工作，带领团队完成经营管理各项指标；5、负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作；6、统筹协调酒店外部公共关系，维护公司的品牌形象和声誉。其他相关职责成本控制：严格控制经营成本和各种费用开支，确保利润指标的完成。特殊情况处理：在特殊情况下，店长需要临时顶替包括大堂在内的各种职务。

负责前台接待，帐务处理

卡凤，幸福云里酒店，招聘，一名打扫卫生一名阿姨，年龄45岁年以下，要接受打扫卫生完后兼职看前台，9点到7点，不包吃住，第一个月试用期2000元，第二个月3000元

招前台收银员数名，三班倒，夜班优先，过年不放假，23---35岁之间，条件优秀放宽，男女不限。薪资2500到3000元。月休4天。

工资优惠

招聘江畔·美宿民宿酒店地址：大发商贸城7栋（原花样年华）招聘前台接待要求1.身高155以上、五官端正、个人形象好2.有责任心、有上进心、工作认真、待人热情周到3.具备良好的沟通能力和服务意识薪资待遇底薪提成平台奖金唐经理（）

招聘：领班沟通表达能力和管理执行能力强，工作认真，积极主动，责任心强

招聘定罗开发区望月阁公寓招一名夜班前台，要求会电脑，年龄:20-45岁，一名客房保洁阿姨，有经验者优先，年龄要求35-60岁非诚勿扰。 电话:

自己工厂，运自己的货，运树皮到遂溪县，运木片到北海铁山港，全新乘龙H7，厢式半挂车长度14.6米，待遇6000-13000元(排队费有补助)，出发地:合浦县曲樟（08-12点，14点～22点联系）

北海市铁山港区跨年电工

需要泡汤一名广西北海

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招服务员能积极主动完成工作

招聘：前厅经理（管吃住+节日福利）薪资：5000-5200元/月招聘前厅经理有酒店管理2年经验，长白班，节日福利，有意者电话联系

招酒店管家多人工作地址：西双版纳景洪市平掌村 木栩酒店待遇：4000-6000一个月包吃联系人：曹先生

薪资：2000-24001.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；2.身体健康，对待工作认真踏实、态度端正，能吃苦耐劳，能够承受工作压力；

负责客户接待区的日常接待工作，包括提供饮料食品、处理客户要求的各种问题、避免客户纠纷等。需要具备良好的应变能力和团队工作能力，能够适应不同类型的客户，并提供优质的服务‌‌客户服务‌：处理客户咨询、投诉和理赔问题，维护客户关系，定期回访客户，帮助解决问题，提升客户满意度和续费

全面洒店运营

楼面主管，2工作地址:北海4300-4800

招聘：员工餐厅厨师主管薪资：4-4.5千/月1.组织厨房员工的工作，控制所有设施及成本。2.负责所有职工餐的准备、烹饪及装饰工作，以达到最高的质量标准。3.检查存货及成品。4.检查所有食品的准备情况.5.清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。6.研究当地餐饮市场，极积开创新菜。任职要求1.高中以上学历,同岗位工作经验2年以上。2.接受过专业技术训练。3.会操作电脑办公软件，懂得成本核算，食物原料及食品营养知识。5.身体健康，精力充沛。

洗碗.洗菜领班，2工作地址:北海3200-3700

有一点电脑基础，能看懂表格，35到55左右

前台管家年龄20～30岁，形象气质佳，性格开朗，沟通能力强。负责接待薪资福利:底薪+客房提成+旅游提成+年终奖，包吃住月调休4天，工作氛围很好，都是年轻人。具体来电详询。工作地址:石盘河村

作为一家餐饮店的负责人，您将负责整体运营策略制定与执行，确保餐厅日常运作顺畅。从后厨管理到前厅服务，您需要监督菜品质量，控制成本，并指导团队提升顾客满意度。同时，您需具备食品安全和卫生意识，保证食品处理过程合规。【任职要求】1.店内主营海鲜和家常菜，需要熟悉鱼虾蟹的推荐话术，会写单和引导客户。不熟悉的勿扰2，拥有丰富的餐饮店长经验，熟悉各类厨房管理和员工激励机制；3，具备良好的沟通协调能力和领导力，以维护高效的工作环境。【福利待遇】包吃不包住，工资180至200一天，看工作能力给。年龄30至40岁左右

管理服务员安排好工作，对接好工作

酒店招聘前台联系电话

酒店招聘前台联系电话

1.为酒店客人提供客房、价格等相关资讯服务;2.负责客房预订、入住登记等手续的办理;3.负责入住客人委托代办服务管理;4.完成客人资料、意见、要求等的收集、整理、汇总。5.制作有关报表，负责大堂的物品的整洁摆放和岗位清洁卫生工作。任职要求1.高中以上学历，具有良好的沟通能力，熟悉电脑操作，有同岗位工作经验者优先;2.能吃苦耐劳，相貌端正，头脑灵活，能适应倒班制;3.了解酒店相关财务制度，具有良好的团队协作性和服从性。