
工长工程师月结
车铣复合师工作地址:锡霞路(靠梅村坊前春潮春丰宝龙骑车15分钟左右)8:30~20:30计10.5小时月结(看技术水平):14000-20000元/月要会车铣方面经验男女:23-45
山东临沂招聘熟练圆织工长干一名,工作地点位于半程镇三松二路循保工业园。联系电话为号码。
工长
招聘熟练圆织工长干一名,工作地点位于半程镇三松二路循保工业园。联系电话为山东临沂号码。
聊城东昌府区嘉铭招架子工、工地钳工、钻机。设备齐全,有经验的来。一分半地,就搭架子种葫芦,今天下午用
8000-10000元/月
架子工钳工钻机1-2人
嘉铭招架子工、工地钳工、钻机。设备齐全,有经验的来。一分半地,就搭架子种葫芦,今天下午用人,三四个小时能弄完。
起重机架子工起重工1-2人
项目部招聘化工保运人员:
1.起重工300/8小时(Q1有万华起重工证)
2.架子工350/8小时
4.维保普工220/8小时
要求:初中以上学历,仅限80后90后, ,身体健康,无违法犯罪记录……。
每天工作8个小时(若有加班,费用1:1),工资按时发放,!
地址:山东烟台万华化学
电话:
上述信息真实有效,非诚勿扰!!!
招三个焊工420一天包吃住,不要证会焊就行
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工厂焊工年终奖社保包吃五险一金夜班补贴20人以上月结
扬州厂要三个二.保.焊岗位,不用证会焊就行,焊工岗位,
18-48以内都可以,420/天包吃住,出差到扬州
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衡水深州市【招聘岗位】库管、主播、设计师、会计、工长•【招聘人数】10【薪资待遇】3000
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工长月结
【招聘岗位】库管、主播、设计师、会计、工长•【招聘人数】10【薪资待遇】3000-5000【工作内容】库管、主播、设计师、会计、工长•【岗位要求】认真【工作地址】礼门寺第7人民医院【联系方式】【公司名称】深州任哥整装装修店-----------------------
工长工程师
起重HSE工程师工作地址:安徽省预计8月中-9月初分批进场1-2个月具备8年以上炼化企业或炼化工程企业项目工作经历,2次及以上第三方监管项目专业工程师经历小于58岁,注安或C证,和脚手架相关证书,全日制大专及以上学历
工长工程师
脚手架HSE工程师工作地址:安徽省预计8月中-9月初分批进场1-2个月具备8年以上炼化企业或炼化工程企业项目工作经历,2次及以上第三方监管项目专业工程师经历小于58岁,注安或C证,和脚手架相关证书,全日制大专及以上学历
工长工程师
HSE工程师工作地址:新疆面试通过后可上岗2-3年不少于3次炼油、乙烯、煤化工装置工程建设项目第三方HSE监管经验;石化行业从业经历不得低于10年小于49岁,注安,全日制大专及以上学历
注塑机调机师傅
8000-10000元/月
生产组长生产管理包吃包住月结1-3年学历不限全职注塑机维修换模具注塑工注塑机调机师傅生产设备管理
注塑机维修换模
岗位职责:
1.负责注塑生产线的日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 主导注塑机换模作业,把控换模时间、精度及试模效果,提升设备稼动率
3. 指导并监督操作员规范作业,及时处理生产异常,保障注塑过程稳定高效
4.执行设备点检与基础维护,协同维修部门推进注塑机故障排查与预防性保养
5.落实现场6S管理、安全生产规范及质量首末件确认,降低不良率与安全事故风险
任职要求:
1. 具备注塑机维修与换模实操经验,熟悉主流注塑机(如海天、伊之密等)结构与调试流程
2.有生产组长/拉长管理经验者优先,能有效协调班组、跨部门沟通顺畅
3.责任心强,具备较强的问题分析与现场应变能力
4.能适应倒班安排,服从生产管理调配
5.最低学历不限,持有注塑相关技能证书或电工证者优先
门窗订单处理与拆分专员
4000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中不需要出差包吃住AutoCAD单休ERP系统经验
客户下单后,确认订单技术要求并提供报价,拆分订单安排生产,完成后收取尾款并发货
免费食宿【管培生】海信直招入职即缴纳社保
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限本科生产计划与物流控制团队管理家电
海信冰箱有限公司招聘简章
——先进制造管培生(2026届)
公司简介
海信冰箱有限公司是海信集团旗下核心产业之一,深耕家电行业多年,以技术创新和智能制造为核心竞争力,致力于为全球用户提供高品质家电产品。公司连续多年稳居行业前列,荣获多项国家级荣誉,现因业务发展需求,诚邀优秀应届毕业生加入,共创未来!
应聘要求
2026届应届毕业生,机械类、电气类、自动化类、材料类等相关专业优先;
责任心强,具备良好的学习能力与抗压能力;认同制造业价值,愿意从基层实践积累经验;沟通表达清晰,具备团队协作意识。
招聘岗位
先进制造管培生(校招)
岗位方向:生产管理、工艺技术、质量管理、设备技术
培养体系:成长路径清晰,助力快速蜕变
我们为校招生设计为期1年的**“进阶式培养计划”**,帮助新人快速融入团队并成长为业务骨干:
公司集训阶段
系统学习企业文化、产品知识及职业规范,融入团队,夯实基础。
一线生产实习
深入生产一线,熟悉冰箱制造全流程,掌握工艺、设备及管理要点,塑造职业素养与实操能力。
定向发展阶段(转正后)
根据个人能力与兴趣,选择管理通道或专业通道,接受专项培训与岗位实践,快速成长为独当一面的优秀人才。
职业发展:双通道晋升,成就多元未来管理通道:从一线走向卓越
路径:后备班组长→班组长→线长→车间主任→制造部长
培养机制:
转正后通过答辩即纳入后备班组长库,接受进阶培训与专项培养。
星级晋升体系(一星至五星班组长),25届转正后分批次任命,最快3个月晋升。
专业通道:深耕技术,匠造精品
路径:初级技工→中级技工→高级技工→技师→高级技师
技术岗位:工艺工程师、质量工程师、设备工程师等晋升机制:年度技师评定,技术等级与薪资、职级直接挂钩。
我们提供
薪资福利:行业竞争力薪资+五险一金+带薪年假+节日福利+免费班车/住宿(视基地情况);
薪酬福利升级薪资结构:
试用期:综合工资6000元++/月;公司缴纳五险一金;
转正后增加加班费,封顶800元/月(需加班16小时即可拿满)。
定岗班线长:任命后立即调薪,年薪范围约为10万至15万。
培训资源:导师制辅导、定制化课程、集团级技能认证;
发展平台:全球化企业资源、透明晋升机制、多元化职业选择;
团队氛围:年轻化团队、扁平化管理、亲和友善的工作环境。
海信冰箱有限公司期待您的加入!
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栏目概述
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