广东惠州有工地小工长岗位，公司打卡发工资，是否联系待确认。

焊接工程师 专科学历+中级职称；有石油化工项目经验优先 薪资福利:岗位根据经验技能、持证资格要求等条件确定薪酬；公司提供食宿、团建活动、社会保险、高额商业保险、带薪休假、、节假日福利金等 工作地址:广东惠州、茂名，福建漳州

招聘：项目工程师 薪资：9K-15K 1、并能独立处理和解决所负责的项目； 2、实施和执行具体项目，诊断并解决项目过程中的各种问题； 3、严格按质量要求、合同要求，在规定时间内完成项目分配任务； 4、优化生产项目的整体作业流程，提供并落实改善计划。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、2年以上项目管理工作经验； 3、较强的逻辑思维能力，良好的语言表达和组织能力； 4、身体健康、吃苦耐劳，能适应不同环境下的作业要求； 5、良好的团队合作和协调能力，较好的与人沟通能力。 6、有一定的英语基础。

岗位名称：工程师助理； 岗位要求：1.理工科相关专业背景；2.英语四级或以上；3.具备上进心、诚实守信、肯吃苦、细心负责、抗压能力强并能承担责任。 薪资待遇：月薪40005000元。工作内容：从事线路板资料的整理与预处理，使用genesis与AUTOCAD软体操作资料。福利待遇：5天8小时工作制，有社保，提供中餐、晚餐，员工旅游，每年三节奖励，公司配有员工宿舍。试用期2个月。

招聘：项目工程师 薪资：9K-12K 岗位职责​ 1、熟练运用相关专业软件完成工程图纸绘制、建模工作，确保设计成果精准、高效，满足项目技术要求。​ 2、参与项目评审会议，清晰阐述设计思路与技术方案，积极与团队成员、客户沟通，根据反馈优化设计。​ 3、负责工程相关技术文件的编制、整理与归档，保障项目资料完整、规范。​ 协助解决项目实施过程中的技术问题，为项目顺利推进提供专业支持。​ 任职要求​ 专业技能： 1、精通工程设计相关软件（如 AutoCAD、SolidWorks、3D Max 等），具备扎实的工程绘图、建模能力；熟悉工程评审流程与标准，能够独立完成评审工作。​ 2、语言能力：具备良好的英文读写能力，能够熟练阅读英文技术资料、撰写英文报告，可进行日常英文沟通者优先。​ 3、教育背景：大专及以上学历，工程类相关专业（如机械工程、土木工程、电气工程等）。​4、工作经验：有 5 年及以上工程相关工作经验，有实际项目经验者优先考虑。​ 5、个人素质：具备较强的责任心、团队协作能力和问题解决能力；工作细致严谨，能承受一定工作压力，适应项目需求的加班与出差安排。

招聘：助理工程师 薪资：6500-7000/月 /

广东惠州招聘项目工程师，月薪范围50006000元。

笔电组装组长： 1、在主管/拉长的指导下，监控产线运作情况，确保生产按计划推进 2、协助传达并落实主管/拉长下达的工作指令与任务安排 3、协助处理产线突发的小状况，如设备轻微异常、物料临时短缺等，重大问题及时反馈主管 4、依据生产排程，协助或负责领取所需物料、零部件及半成品，并完成相关手续；及时退回不良或多余物料并参与盘点 5、负责工装夹具的申领、点检、保养、归还及简单故障处置 6、协助拉长对新进员工或临时人员进行基础岗位操作指导与安全教育，协助记录考勤，维持现场纪律（如劳保穿戴、禁用手机等） 7、协助拉长或品检人员完成首件产品的确认工作 8、生产过程中协助开展简易巡检，发现明显品质异常（如外观缺陷、装配错误）立即上报拉长或品检员 9、协助对产线产生的不良品进行隔离、标识，并依规定流程处理（如退料、返工） 10、确保本人及顶岗期间严格遵守作业指导书（SOP）和品质标准 11、带头并督促作业员维护生产现场整洁有序（整理、整顿、清扫、清洁、素养） 12、确保物料、工具、在制品按指定区域和规范摆放 13、执行设备日常点检（如加油、清洁），发现异常及时通报拉长或维修人员，协助进行简易调试或排障（在能力范围内），追溯问题原因，协调相关部门（采购、生产、质量、计划等）解决，并跟进预防对策，重大问题及潜在风险及时向上级汇报 14、监督物料搬运设备（叉车、拖车、货架等）的日常点检、清洁与保养，保持仓库区域整洁有序，符合5S要求 从事行业要求 笔电组装组长：3年以上产线管理经验；熟悉组装制程流程；责任心强，具备战略思维与执行能力，良好沟通协调能力 2520底薪+2500岗补+200房补+200餐补+200全勤奖+加班费综合8k

招聘班长5~6人 1、具备初中及以上学历，有2至3年电子厂手工生产线管理经验（非自动化产线），曾管理团队规模达20人或以上； 2、熟练使用电脑及常用办公软件，逻辑思维清楚，具备良好的沟通与表达能力； 3、能够适应倒班工作制，包括白班与夜班轮换。 综合收入6000-8000

岗位职责： 1.负责产品包装前的准备工作，包括清点数量、检查产品外观质量，确保包装物料齐全 2.按照标准操作流程进行产品装箱、封箱、贴标签等工作，保证包装规范统一 3.正确使用和维护包装设备及工具，及时上报设备异常情况 4.配合仓库完成打包后的搬运与码放，确保货物堆放整齐、安全合规 5.保持工作区域整洁，遵守安全生产规定，杜绝安全隐患 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应重复性工作，无不良嗜好 2.工作认真负责，具备良好的团队协作意识和执行力 3.有包装、物流或制造行业工作经验者优先考虑 4.能够服从现场管理安排，适应倒班或加班工作节奏 5.学历不限，识字并能理解基本工作指令

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招土建工长 1.带领土建班组完成相应工作内容，能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上土建班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。

室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

有工厂工程项目工作经验，能独立开展项目工程设计，施工方案，与甲方进行沟通细节。会绘图看图，管理现场施工，有独立工程项目全过程管理工作经验。

南昌市新建区招工长/工程师

生产主管，车间管理，有体系管理经验。品质管理经验。

惠州市惠东县招架子工

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吃住免费。 应聘要求： 1年满18周岁，男女不限，专业不限。 2只限专科2026应届生。 3无需经验要求接受小白。岗前培训。 4两班倒上六休一接受一个月转一次班。 岗位职责。 1实习期间跟公司签订三方协议岗位，根据公司安排分配拿到毕业证转正。 2后期培养方向。 生产管理线路板设计，质量管理smt工程。 职业发展。 初级储备干部>技术员>领班>工程师助理>副科长>科长>经理。

懂电脑，跟车间生产

任职要求： 1、*****，全日制大专及以上学历，管理类相关专业优先考虑； 2、3年以上大中型企业电子制造领域现场管理经验，具备同行业或3C电子产品背景者优先； 3、熟悉制造型企业各环节作业流程及管理体系，具备较强的组织执行与落地能力； 4、具备良好的抗压素质，以及数据分析、沟通协调、会议组织和团队管理能力； 5、精通生产体系搭建，涵盖生产计划、工艺优化、人员调配、设备维护、6S管理及精益生产推动等方面； 6、掌握品质管理基本知识，能快速识别质量问题并实施有效改善与监控，具备出色的绩效管控与员工培训能力； 7、（新厂）：广东省惠州市仲恺区中韩惠州产业园起步区新湖路15号 岗位职责： 1、全面负责生产车间班组的日常运作与团队管理； 2、落实生产计划，确保每日产量目标达成，提升产线效率，保障客户交付周期； 3、组织开展班组内生产工艺、操作规范及质量控制方面的技能培训； 4、传达并执行公司各项会议精神、管理制度及相关措施； 5、落实车间安全责任制，保障人员作业与设备运行安全，推进安全文明生产； 6、确保车间各类报表及原始记录的及时填报与真实准确。

1.出货需要跟进出货数量规格是否正确 2.对账每天需要记录出货数量进出账金额 3.需要记录每天工人的工作数量月底需核算工人工资 4.跟单需要跟进每个客户的订单情况积极和客户沟通生产中和生产后的情况并及时反馈 5.生产排单每天需要和厂库主管安排今天和明天的生产产品 福利待遇： 1.试用期2个月（表现好随时转正）工资4000 2. （每周周天放假） 3.正常交社保 （男女不限）

招工地招快速架，中工一名320一天，包住不包吃，没干过快速架的不要打电话，做不了一个月以上的按

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