
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技汽车零部件组装
岗位职责:
职责一:指导并维护工装产线,保障生产流程稳定运行
职责二:管控制程异常情况,跟进新产品进度,优化生产效率
职责三:负责团队人员的技能培训与能力提升
任职资格:
1、具备5年以上组装生产相关工作经验;
2、熟练操作常用办公软件,掌握组装作业流程及安全规范
3、年龄30~40岁,具备较强的管理协调能力,擅长问题识别与持续改进
电镀班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产设备管理电镀工艺
岗位职责:
1. 核实物料添加流程,确保无错加物料情况发生;
2. 依据工艺规范,对主槽药水实施霍氏打片检测,并初步评估其状态是否正常;
3. 监督巡机员与加料员每日工作任务的执行情况,确认其按标准完成;
4. 定期巡查使用中的设备(如过滤机、整流器、行车、鼓风机等),发现异常(如异响、不运转等)立即上报,填写并提交维修单,跟进维修进展;
5. 对巡机及加料人员开展操作培训,并完整记录培训过程;
6. 巡查各槽电镀后产品外观质量(如化学镍后是否存在漏镀,酸铜、镍槽后是否出现批量麻点或失光,光铬是否出现批量发黄或烧焦),防止批量性品质问题;
7. 检查下线产品的品质状态,能处理一般性工艺异常,并及时向工艺工程师反馈;
8. 在哑光生产启动前,对槽液进行霍氏打片,并与标准色板比对,确保颜色一致;
9. 协助工程师分析和处理电镀不良问题;
10. 负责所辖区域的安全管理,发现安全隐患须及时上报,预防安全事件发生;
11. 落实日常5S工作,保障责任区域内设备整洁、地面清洁有序;
12. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备1年以上塑料电镀工作经验;
2. 熟悉常用化学药品的物理及化学性质;
3. 能够操作电镀现场设备(如行车、过滤机、抽风机、鼓风机等);
4. 了解产品质量标准,具备识别常见缺陷的能力;
5. 掌握塑料电镀基本工艺知识,可应对简单工艺异常。
电镀班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产设备管理电镀工艺
岗位职责:
1.确认物料添加流程的准确性,杜绝加料错误情况发生;
2.根据工艺规范,对主槽药水实施霍氏打片,并初步评估其状态是否正常;
3.监督巡机员及加料员每日工作任务的执行情况,确保符合操作标准;
4.定期巡查使用中的设备(如过滤机、整流器、行车、鼓风机等),发现异常状况(如异响、不运转等)立即上报,并填写维修单据,跟进维修进展;
5.负责对巡机、加料人员进行操作指导与培训,并完整记录培训过程;
6.巡查各电镀槽产品的外观质量(如化学镍后是否存在漏镀,酸铜、镍槽后是否出现批量麻点或失光,光铬是否出现批量发黄或烧焦),预防批量性品质问题;
7.核查下线产品的品质状态,能处理常见工艺异常,并及时向工艺工程师反馈信息;
8.在哑光产品生产前,对槽液进行霍氏打片,并与标准色板对比,确保颜色一致;
9.配合工程师完成电镀不良品的原因分析与处理工作;
10.负责所辖区域的安全管理,发现安全隐患须及时上报,防止安全事件发生;
11.执行日常5S管理要求,保持责任区域内设备整洁、地面干净有序;
12.完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1.具备1年以上塑料电镀相关工作经验;
2.熟悉常用化学药品的物理及化学性质;
3.能够熟练操作电镀现场设备(如行车、过滤机、抽风机、鼓风机等);
4.掌握产品品质标准,具备识别常见缺陷的能力;
5.具有塑料电镀工艺基础知识,可应对一般性工艺问题的处理。
生产主管助理
4000-6000元/月
生产管理大专
岗位职责:
工作内容
1.生产计划与协调
- 协助生产主管制定生产计划,根据订单需求、原料供应和设备产能等因素,合理安排每日生产任务。
- 协调各生产环节,确保原料采购、清洗、切割、包装等工序顺畅衔接,及时解决生产过程中的突发问题,保证生产进度。
2.人员与设备管理
- 协助主管进行生产人员的日常管理、工作分配和培训指导等,提高员工工作效率和质量。
- 负责生产设备的日常维护与管理,建立设备档案,记录设备的使用、维修和保养情况,定期组织设备检查,确保设备正常运行。
3.质量控制
-参与制定和执行净菜质量标准和检验流程,对原料、半成品和成品进行严格检验,确保产品符合食品安全和质量要求。
- 协助处理质量问题,对不合格产品进行追溯和分析,提出改进措施并监督执行
任职要求
1.2年以上生产型企业助理工作经验,熟悉食品类产品生产工艺流程及管控要求;有食品类、厨师长、店长经验的优先。
2.大学专科及以上学历,食品相关专业优先
3.具备良好的身体素质,能够适应生产环境的工作强度;
4.工作踏实、认真,具备较强的执行力和责任心;
5.具备良好的沟通能力和团队合作精神。
公司名称
(储备)生产管理助理
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限本科CNC编程储备管理岗机加中心
上班时间:
12 H,两班倒,单休
岗位职责:
1. 本岗位属于管理培养岗
2. 协助班长完成各项任务
3. 在生产部与质检部之间轮岗学习
机加工组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理机械设备/机电/重工
两班倒,负责车间人员管理、单台加工中心定额产值达成、员工培训及当班品质控制;
物料调配、现场操作规范执行、安全生产与车间环境维护。
1、具备加工行业经验者优先考虑
2、有相关岗位任职经历
3、公司业务繁忙,工作强度较高
4、提供食宿。
公司正处于快速发展阶段,期待与您共同成长
喷涂工艺组长(汽车内外饰自动线喷涂)
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专喷涂发那科机器人
岗位职责:
1、参与本部门喷涂程序编制计划的拟定,并按计划推进执行;
2、跟进新项目,依据产品质量标准编写各类产品的喷涂程序,并持续优化,确保达到量产要求;
3、跟踪生产线产品质量,分析并解决出现的质量问题,保障产品品质稳定;
4、监控喷涂工艺流程,定期检查工艺参数,确保参数符合生产规范;
5、负责喷涂相关工艺文件的编写与整理;
6、配合部门及上级完成其他相关工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械设计、数控、机电一体化等相关专业优先,欢迎应届毕业生应聘
2、具备发那科机器人调试与编程经验者优先考虑,有相关经验者薪资可面议
装饰装修,防水综合维修工,高处作业
5000-7000元/月
防水工卷材3-6个月1-2人完工结算包工
主要工作内容,防水维修:针对建筑物的屋面、卫生间、地下室等区域进行防水检测与维修,熟悉注浆,卷材铺设。零星其他的装饰装修
塔吊司机长期20人以上月结长替皆可
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电动玩具厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
机架装配组长/主管
1-1.1万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年高中全职团队管理
急招!!!
装配组长/主管1名:
1.三年以上钣金行业,20人以上装配管理经验,具有良好沟通协调能力;
2.上班时间28天10小时,包吃住,购买社保,10000-11000元/月。
质检员
QQC组长,1
工作地址:棠下
6500-8000
负责成品自检、客检,做报告等;组员工作安排、培训、指导有灯饰行业OQC组长二年以上工作经验;有陪第三方客户验货经验;会做验货报告,熟悉灯饰安规知识,有较好的沟通能力
金华浦江县招聘剪线工2名检验组长1名生产跟单2名电话∶地址:浦江星碧大道18号祥隆服饰有限
生产管理品检工
招聘
剪线工2名
检验组长1名
生产跟单2名
电话∶
地址:浦江星碧大道18号祥隆服饰有限公司
品检工生产组长
奇宏光电明日小时工名额已满,正式工持续接待
⚠正式工品检,残疾人,生产组长可面试(要求有过带线经验,不要有太长的空窗期,28-35岁)
工资待遇:底薪2400+补贴100-500+加班费平时1.5倍,双休日2倍,法定节假日3倍,餐补25元/天
接待定位:奇宏光电北门
⚠面试时间:品检上午10点半
生产组长下午2点半面试。
厂务月结经验不限大专
岗位职责:
1.负责公司办公楼及厂房的修缮与日常维护管理工作;
2.负责环境相关设备的运行维护及管理事务;
3.负责门卫安排及车辆调度管理工作;
4.完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.具备大专及以上学历;
2.具备处理突发事件的应急能力;
3.持有高压或低压电工操作证书;
4.工作态度端正,责任心强。
天津东丽区招聘,文员2位,对电脑熟悉。工作认真的。车间涂料生产,工人。需要5-6位夫妻俩口子优选。管
5000-6000元/月
工厂文员包吃免费培训交通补助包住6-10人月结1-3年学历不限全职
招聘,文员2位,对电脑熟悉。工作认真的。车间涂料生产,工人。需要5-6位夫妻俩口子优选。管吃住。
厂务设备维护工
4000-6000元/月
厂务1-3年中专/中技电工证厂务维修
岗位职责:
负责公司日常维修事务工作
任职资格:
1.机电类相关专业,中专及以上学历;
2.年龄22-45岁,具备1年以上设备维护相关工作经验;
3.持有相关操作资格证书(如电工证);
4.具备较强的学习与适应能力。
采购部经理(汽车内外饰领域-注塑、电镀、喷涂工艺)
1.5-2.3万元/月
厂长/主管5-10年大专招标采购商务采购注塑模具喷涂工艺电镀工艺
工作时间:上午8点至下午5点,周末双休,中高层根据实际工作需要安排加班
基本福利:五险一金、年终奖金、带薪年假
福利待遇:
1. 提供系统化的专业培训及清晰的职业发展路径
2. 其他福利包含:工作餐支持、住宿安排或租房补贴、免费班车服务、工龄奖励、节日关怀、生日礼物、交通补助、通讯津贴
岗位职责:
1. 完善集团采购管理体系,优化采购作业流程。
2. 主导原辅材料、设备类供应商的开发与引入,对现有常用物料开展市场询价与比价分析,向采购执行部门提供合理化价格建议。
3. 负责委托加工类供应商资源拓展(涵盖模具制造、注塑、喷涂、电镀等环节),支撑公司多地生产布局,并通过外包协作模式助力降低内部运营成本。
4. 定期评估供应商在服务能力、报价水平等方面的表现,通过寻源与比价机制实施动态管理,建立并完善供应商准入、考核与评级制度。
5. 统一规范供应商在价格体系、操作流程、账期设置等方面的管理要求,统筹供应商资料归档(包括报价文件、招标投标资料、合同文本等)。
6. 结合集团战略方向及业务单元需求,前瞻性制定并落实供应商资源拓展计划。
7. 协调采购团队与外部供应商之间的日常对接,确保物资供应连续稳定,处理相关协同事务。
8. 持续跟踪行业市场变化,关注产业趋势、成本构成调整及技术演进方向。
9. 对供应商交付产品的质量表现、交货时效、付款周期等关键指标进行监督与管控。
10. 分析库存状况,及时联动供应商做好原材料备货,保障各类物资供应顺畅。
任职资格:
1. 年龄、性别要求:年龄范围30-45岁,性别不限。
2. 个人素质:
1)熟悉供应商全生命周期管理流程,具备较强的供应商风险识别与防控经验。
2)掌握采购与供应链管理专业知识,了解合同法规及商务谈判策略。
3)具备良好的成本控制意识和质量管控能力。
4)拥有出色的分析判断、沟通协调、团队领导能力,责任心强,职业操守良好。
5)过往从业经历无不良记录。
3. 教育背景:大专及以上学历,供应链管理、物流管理、工商管理、机械、电子等相关专业优先考虑。
4. 工作经验:10年以上采购领域工作经验,其中至少5年在汽车零部件行业,具备3年以上采购团队管理经历
爱贝斯特招车间文员
4000-6000元/月
工厂文员1-3年本科仓管物流经验不需要出差单休五险
上班时间:上6休1
岗位职责:
1.负责车间相关文书工作,如文件归档、信息录入等日常事务
2.协助车间负责人处理日常运营及管理支持工作
3.参与组织车间会议,做好会议记录并整理归档会议材料
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能与现场人员顺畅协作
2.工作积极主动,能按时高效完成上级安排的各项工作
3.具有较强的团队意识,适应团队协作环境,快速投入工作角色
天津东丽区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工
浇筑打灰小工砼工
天津市东丽区招砼工/打灰/浇筑、需要混凝土浇筑熟练工人,有责任心,有手艺。需要长期干住工地的工人。
厂务管理工程师
5000-8000元/月
厂务5-10年大专高低压电工证厂务管理
岗位职责:
1.负责暖通、空压、纯水、电力、特气、废气、冷却系统PCW及废水处理系统的运行与管理。
2.监控各系统日常运转,及时排查并处理设备故障与异常,保障厂务系统稳定运行,满足生产运营需求;
3.主导设备更新改造与技术升级,提升厂务设施的运行效率与可靠性。
4.编制并落实厂务运营成本预算,严格管控各项支出,定期开展成本分析与核算工作;
5.推进节能降耗举措,制定并落地节能方案,提升能源使用效率;
6.完善能源应急响应预案,定期组织演练,确保各大厂务模块在突发情况下快速响应、及时维修并维持正常运转,保障废水废气达标排放。
7.完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备5年厂务管理经验,其中至少3年在制造型企业从事厂务管理工作。
2.精通暖通、空压、纯水、电力、特气、废气、废水PCW等系统专业知识,具有较强的设备运维能力,熟悉相关行业规范与法规要求。
3.能够构建高效的厂务管理体系,降低设备故障率与能耗水平,建立异常问题分析机制,强化团队责任意识及人员技能培养与应急响应能力。
4.具备搭建预测性维护、能源优化与稳定供能相结合的厂务管理系统的能力。
厂长/副总经理
1.5-3万元/月
厂长/主管10年以上本科电子/半导体生产计划与物流控制团队管理有生产管理经验医疗器械/设备新能源生产成本管理
职位描述
期待你拥有光通讯行业的深厚背景,并在业内具备一定影响力
我们需要的是行动派与决策者:常言道,千军易得,一将难求!真正能担当重任的人,不拘泥于现状,只聚焦目标与成果!我在此静候你的加入
岗位职责:
1. 统筹管理机加部门的生产运行、技术研发、设备维护、现场管控及安全生产,保障产线稳定高效运转;
2. 优化生产流程中的各环节资源配置,快速识别并妥善处理生产异常问题;
3. 带领技术与生产团队推进工艺优化与技术革新,持续提升产品品质与制造水平;
4. 搭建并完善部门管理体系,包括生产运营机制、成本管控模式、绩效考核制度及相关流程规范;
5. 负责团队日常管理,组织实施人员培训、工作指导与绩效评估,激发团队积极性与执行力;
6. 强化安全管理体系,贯彻执行国家安全生产法规及操作规程,落实安全责任制,杜绝安全隐患。
职位要求:
1. 本科及以上学历,主修机械制造或机电一体化等相关专业;
2. 具备8年以上机械加工类制造企业中高层管理经历,有精密机加件(如光通讯、军工、激光器外壳)生产管理经验者优先考虑;
3. 精通机械加工工艺流程,熟练掌握数控设备编程、加工及实际操作;
4. 熟悉制造企业整体运作模式,在生产组织、成本控制、资源调配等方面具有丰富实战经验;
5. 拥有系统的精益生产理念,并在实践中成功推行过相关改善项目;
6. 具备高度的责任意识与职业操守,优秀的规划能力、指导能力、协调能力和决策力,善于跨部门协作与团队统筹;
7. 具备人、机、料、法、环全要素管理的实际成效,经验仅是基础,业绩才是实力的证明。
车身开闭件工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科白车身开闭件
职位描述
1.参与白车身系统清单的编制与审查;
2.负责车身焊接、涂装、密封性及紧固件选型等工艺设计评审;
3.负责车身附属部件的装配与校对工作;
4.负责车门系统内外板及补强板的设计任务;
5.负责车门配件的安装与核查工作;
6.参与整车造型结构的技术评估;
7.协同其他专业工程师推进项目执行;
8.编制并输出相关技术图纸;
9.独立处理制造工艺及产品性能问题的优化整改;
10.独立承担系统设计方案的制定工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,车辆工程、机械类相关专业;
2.熟练掌握三维设计软件操作;
3.具备责任心,拥有良好的沟通协调能力;
4.能够接受出差及加班安排。
栏目概述
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