
家装设计主管
5000-10000元/月
装修/室内设计3-5年学历不限室内设计
岗位职责:
1、依据项目需求,承担项目中美术相关的设计与执行工作;
2、负责优质案例、技术成果及相关资源的收集与归档;
3、协同项目经理推进工作计划,确保节点按时完成;
4、统筹设计师日常任务分配,提供业务指导并及时传达重要信息;
5、带领团队达成既定业绩目标;
6、合理分配与协调部门客户资源,处理客户沟通事宜及投诉问题;
7、组织开展设计师的技能提升培训与绩效考核工作。
任职要求:
1、具备四年以上家装领域从业经历,其中至少两年担任相同职能岗位;
2、深入了解重庆地区整体装修市场情况;
3、拥有成熟稳定的设计团队管理经验者优先考虑。
加分项
具备以下行业背景者更佳:室内装饰与装修改造
家居空间设计师
1-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上独立完成施工图PSAutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX带薪假期年终奖别墅现场办公熟悉施工工艺客情维护普通住宅办公室
岗位职责
1. 方案设计:与客户充分交流,掌握其生活需求、审美倾向及功能期望,结合实际情况制定兼具创意性与实用性的家居装修设计方案,包括空间布局、风格设定、材质搭配等内容。
2. 图纸绘制:熟练使用专业绘图工具,准确完成家装效果图、平面布置图、立面图、剖面图等各类施工图纸,确保图纸尺寸规范、细节清晰。
3. 项目跟进:深度参与施工现场,协同工程团队进行技术说明,解答施工过程中的设计问题,快速响应并解决设计调整事项,保障方案高质量实施。
4. 资源整合:持续关注装饰材料市场变化,整合优质供应资源,科学控制装修预算,为客户推荐高性价比的材料选项。
任职要求
1. 室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历,具备1 - 2年及以上家庭装修设计经验者优先考虑。
2. 精通3DMAX、AutoCAD、Photoshop等设计软件,具有较强手绘能力者优先录用。
3. 具备良好的美学素养,熟悉多种家装风格特点,能准确把握行业潮流趋势,并融入创新设计理念。
4. 拥有出色的沟通协调能力与团队合作意识,能够与客户及施工人员顺畅对接,推动项目顺利执行。
薪资福利
1. 薪资待遇:提供行业内具竞争力的底薪 + 项目提成 + 绩效奖励,依据个人能力与业绩表现,综合收入不设上限。
2. 福利保障:享有带薪年假、节日礼品、生日关怀等多项员工福利。
3. 培训晋升:定期开展专业技能提升培训,提供多元化职业发展通道,表现优异者可晋升为设计主管、设计总监等管理职位。
室内设计专员
5000-10000元/月
装修设计师经验不限学历不限AutoCAD小户型良好的方案沟通能力室内设计别墅年终奖现场办公装饰设计普通住宅办公室酷家乐商铺月休四天
公司在涪陵
有完整项目经验
谈单能力强
具备一定建筑常识
工装设计专员
6000-8000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上带薪假期现场办公教育机构周末单休AutoCAD办公
岗位职责:
1.负责工装设计项目的整体方案策划与落地执行;
2.依据项目实际需求,完成创意构思与设计方案输出;
3.与客户保持有效沟通,确保设计成果契合客户期望;
4.深化设计方案内容,完成施工图的绘制与优化调整;
5.全程跟进项目进展,保障设计实施与工期按计划推进。
任职要求:
1.具备优秀的创意能力与扎实的美术功底;
2.熟知工装设计流程及相关施工规范;
3.具备良好的表达能力和团队协作意识;
4.对设计潮流具有较强的感知与理解能力。
岗位福利:
底薪加提成加全勤
工厂叉车工餐补
招聘:黄茅坪白班小时工210/天厂车接送薪资:4.5千-6千黄茅坪招聘物流操作工,长白班,+厂车要求:年龄30-45岁,会开叉车优先,(身体素质好的)薪资:18元/小时,餐补15元/餐,10小时及以上补两餐以下补一餐上班时间:8+2模式,8:00到19:15分,交通车最晚19:30分,中间。不包吃住、厂内有食堂工作内容:负责物料转运、拆分包装、配送到生产线。体检:入职常规体检厂车,回兴,蔡家,礼嘉,,鸳鸯,加州等面试地点:重庆市两江新区北环路1号
重庆开县-杭州快递对线路,燃气大方车,找春节值班驾驶员1位,上车,有意者联系
B照货车司机A照货车司机
重庆-杭州快递对开线路,燃气大方车,找春节值班驾驶员1位,重庆上车,有意者联系
仓库管理员工厂搬运工工厂焊工工厂叉车工
招聘:红旗企业直签入职五险月入7K+薪资:7千-1万【高薪诚聘】正式工/寒假工/年前短期工火热招聘中!薪资待遇普工岗位(看机器、组装、包装、冲压、修毛边、质检、库管、小件搬运、贴条码、物料员、叉车工、牵引车司机、生产文员等)到手工资:7000–8500元/月(计件可达9000元以上)技术岗(焊工、CNC操作、包覆、SMT、生产班长、储备干部等)到手工资:8000–12000元/月小时工:21–32元/小时(视岗位而定),适合1–3个月短期工作,期满可续签或转正福利保障包吃包住:公寓式宿舍,4人间,配备独立卫浴;夫妻房可安排购买社保(五险一金),签订正式劳动合同预支灵活:打卡满7天即可预支1000元人走账清:离职不卡工资,结算及时入职流程联系报名后带上行李直接来厂报到当天安排宿舍,次日08:30正式上班并开始计薪年龄要求:16–50周岁应聘方式请投递简历,我们将第一时间与您联系!欢迎寒假工、短期工、长期工咨询报名!
开县5号荒清洁88平,玻璃擦齐地址:沙坪坝区大学城融创文旅城御河湾北区去的联系:
工地清洁/开荒1-4天1-2人
5号开荒清洁88平,玻璃擦齐地址:沙坪坝区大学城融创文旅城御河湾北区去的联系:
开县招聘:机修工--免费包住-餐补-交通补助薪资:4.5千-7千基本要求:1、25-45岁
4500-7000元/月
机械维修/保养餐补包住月结
招聘:机修工--免费包住-餐补-交通补助薪资:4.5千-7千基本要求:1、25-45岁,身体健康、持有电工证。2、熟悉机电维修、液压所动强电/弱电者优先。3、无不良嗜好、无不良记录。2、遵纪守法,服从管理和工作安排。基本职责:1、负责完成部门维修计划和设备保养计划,保证设备正常运行,保证生产活动正常开展;2、及时排查设备故障,遇紧急故障做到随叫随到,快速排除,跟踪维修后的设备运行状况;3、按要求做好各类作业记录,分析设备故障频次,提出改进建议。4、严格执行岗位作业制度和作业流程,负责完善岗位各项作业记录。5、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。综合月收入:包含基本工资+综合奖金+各项补贴工作时间:不定时工作制。
设计师
4000-9000元/月
装修设计师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责家装客户全屋设计方案,独立完成效果图、施工图绘制及施工全程对接;
2.基于“一步筑家”标准化套餐体系,高效完成户型分析与适配方案优化;
3. 主动参与客户洽谈,以专业设计能力推动签单转化;
4. 配合总部培训体系持续提升设计落地与客户服务能力;
5.整理归档项目资料,确保设计方案与施工执行高度一致。
任职要求:
1.大专及以上学历,室内设计、环境艺术等相关专业优先;
2. 2年以上家装全案设计经验,具备完整整装项目落地案例;
3.熟练操作CAD、3DMAX、Photoshop等设计软件;
4. 具备良好沟通表达能力,能精准把握客户需求并高效响应;
5. 责任心强,适应阶段性高强度工作节奏。
对接图纸 工地现场对接
3000-8000元/月
装修设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性
3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5. 按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报与资料归档工作
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等)
2. 具备装修/室内设计相关工作经验,能独立承担中小型项目全流程设计工作
3. 具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性及施工规范
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识
5. 学历不限,有成功案例或作品集者优先
设计师助理
6000-10000元/月
装修设计师3-5年大专及以上现场办公别墅复式普通住宅五险周末单休3Ds MAXPS酷家乐熟悉施工工艺客情维护
招聘家装类设计师
专业要求:
1.装修空间设计特长 有自己独特风格 引领市场!
2.材料结构运用特长 充分发挥源头工厂优势!
3.cAD草图大师3D空间等有特长
4.执行力强 有高定落地经验
5.团队协作能力强 目标清晰 权责分明
6.发挥源头定制工厂优势 面向装修公司 B端店面 C端用户 方案对接!
7.出方案 出预案 组织落地交付工作!
装修设计师学历不限
岗位职责:
任职要求:1.设计类相关专业优先,学历不限,热爱设计行业并具备基础审美能力
2. 熟悉至少一种主流设计软件。
室内设计师或助理
3000-8000元/月
装修设计师学历不限
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5. 按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报与资料归档工作
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等)
2.具备装修/室内设计相关工作经验,能独立承担中小型项目全流程设计工作
3.学历不限,艺术类、环境设计、建筑学等相关专业优先
4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识
5. 工作地点灵活,适应阶段性驻场或跨区域项目支持
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销售-门店运营负责人/店长岗位职责:1、销售店铺团队管理:管控/辅导团队成员,开展销售工作,通过绩效管理、赋能培训、机制优化等方式营造积极向上的工作氛围,提升团队士气;2、销售达成:对门店的整体销售任务负责,根据销售策略和整体目标,通过目标分解、流程管控、客源开拓、团队激励等方法确保销售达成;3、运营管理:负责门店销售运营工作,包含车辆展示,人员管理,销售流程管控等;主导门店团队搭建及日常管理,对门店人员的管理、培训、发展负责;4、负责门店财产安全、消防安全,舆论风险等预控。5、跨部门合作:支持公司新店初期运营,确保公司文化和价值观在新团队的贯彻传承。岗位要求:【教育背景】1、本科及以上学历优先,专业不限;【经验】1、六年以上一线销售业务及销售管理经验;2、新势力头部新能源汽车店长一年经验左右;3、过去销售管理中工作职责融合销售、管理、运营、培训等多种职能角色;【能力】1、精通零售运营模式,熟练掌握门店运营管理、产品、竞品等多方面知识;2、有强烈的成就导向,对待销售有持续的热情和信心,并能激励团队目标达成;3、积极应对压力,可以适应长期在高业务目标的环境中发展;4、有极强的学习能力和市场洞察能力,对于销售数据、市场、客户有高度的敏感性。
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