可独立负责装饰装修全流程工作 精通CAD、3D、酷家乐等相关设计软件 具备独立接洽客户及签约能力 熟悉施工现场交底流程

任职要求： 1.全程参与过项目工地的运作，涵盖前期方案设计、客户沟通、签约到施工实施及后续交付环节，具备优质的服务意识。 2.熟悉室内功能布局与尺寸规划，了解施工材料应用，能独立绘制施工图纸； 3.具备较强的客户沟通能力以及团队协作配合能力。 4.具有主动学习意愿，能够积极接受新知识，公司提供相关培训支持。 工作内容： 1、结合客户需求与户型特点，提出富有创意的设计方案，有效推动客户签约。 2、重视设计落地全过程服务，保持良好的跟进态度，致力于实现高品质的最终呈现效果；

熟练掌握cad，酷家乐等软件岗位职责:能独立量房，做方案报价，画效果图任职要求:有2年以上装修公司经验岗位福利:单休，饭补，车补，话补，全勤奖

任职要求： 1.全程参与过项目工地，熟悉从方案设计、客户沟通到施工实施及交付的各个环节，具备良好的服务意识。 2.熟悉室内功能布局与尺寸规划，了解施工材料应用，能独立绘制施工图纸； 3.具备较强的客户沟通能力及团队协作能力，能够高效推进项目进程。 4.具备主动学习意愿，乐于接受新知识，公司提供相关培训支持。 工作内容： 1、结合客户需求与户型特点，提出具有创意的设计方案，有效推动客户签约。 2、重视设计落地全过程服务，积极跟进施工进展，确保最终呈现理想的完工效果；

设计师岗位（全面成长方向） 任职要求： 1.全程参与过项目落地，涵盖方案设计、客户沟通、施工跟进至最终交付，具备优质的服务意识。 2.熟悉室内功能布局与常用尺寸，了解施工材料应用，能独立绘制施工图纸； 3.具备较强的客户沟通能力及团队协作能力； 4.具有主动学习意愿，愿意接受新知识，公司提供系统化培训支持。 工作内容： 1、结合客户需求与房屋结构，提出创新设计方案，提升客户满意度并推动签约达成。 2、重视设计实施全过程服务，积极跟进施工现场，确保设计效果高质量呈现

熟练掌握CAD、酷家乐等相关设计软件 岗位职责：可独立完成现场量房，制定设计方案与报价，绘制效果图 任职要求：具备2年以上在装修公司的工作经验 岗位福利：每周单休，提供餐补、交通补贴、话费补贴及全勤奖励

设计师岗位（成长的更全面） 任职要求： 1.完整参与过项目施工现场，熟悉从方案设计、客户沟通到施工落地及交付全过程，具备优质的服务意识。 2.熟悉室内空间功能布局与常用尺寸，了解施工材料特性，能独立绘制施工图纸； 3.具备良好的客户沟通技巧以及团队协作能力； 4.具有主动学习意愿，乐于接受新知识，公司提供系统化培训支持。 工作内容： 1、结合客户需求与户型特点，提出富有创意的设计方案，赢得客户认可并推动签约达成。 2、重视设计落地过程中的跟进服务，秉持高标准确保最终呈现效果理想

熟练运用CAD、SU、PPT等设计软件，协助主案设计师推进项目进程，具备相关经验者优先考虑。

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 ，半月结长白班 时间：8.00--17.30 岗位：做木门 福利：周结包吃包接送 薪资：140一天 集合：7.00之前带身份证从铜锣湾沿路上车 年纪：55岁以下工人 地址：东山头门厂 要求：能够稳定优先安排 低于7天，工资按130一天 从事过木门打包，木门大概50-60斤。。

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

1.熟悉深化工作流程，现场工艺做法； 2.8-10年以上现场施工经验，大学以上学历，跟进过大型酒店装饰项目者优先； 3.熟悉现场深化设计工作，AUTOCAD、3DMAX、Photoshop等办公软件； 4.指导施工图设计师完成工作，审核深化施工图，审核精装材料下单图纸，5.面层材料选样、送样、竣工图审核绘制，确保工作如期进行； 6.具备较强的施工图深化绘制能力，能依据现行规范及标准，按照设计方案完成各阶段施工图深化设计工作； 7.服从公司安排，接受外派。

负责设计，施工。CAD制图改造

精通图纸深化，酒店装修不锈钢图纸设计量尺

智能家居项目设计，方案制作，项目跟踪服务 招聘岗位：方案设计（PPT+报价单+CAD） 一.工作内容： 1.负责项目的报价，方案制作； 2.工程方案的修改和管理； 二.应聘条件： 1.19-35岁，学历大专及以上；（条件特别优秀者可适当放宽） 2.有良好的语言表达与沟通能力，具有团队精神； 3.会电脑基本操作和手机交流平台的应用。 4、有CAD基础，PPT基础，表格制作基础 三.工作日与休假： 1休假:6天休假，每周二（4天），单周周六（2天），9:00-17:30，中餐和午休半小时； 2.有年休； 3.法定节假日均按国家规定执行。 四.薪资待遇： 1.试用期：3个月，试用期4000元/月+提成； 2.正式聘用： 底薪+绩效+提成，底薪+绩效=5000元/月+提成，提成按2～5点上不封顶。

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招聘：行政店长（孝感） 薪资：4000元以上/月 工作内容：1、负责基础的日常管理工作；2、熟悉护理业务，熟悉孕，产妇及新生儿或婴儿相关症状及常见表现；3、完成公司的各项经营管理指标，严格控制成本；4、制定经营方向和管理目标，检查工作进度与计划完成情况；5、带领团队定期组织和策划中心的线上和线下推广活动，维持稳定的客源。任职要求：1、30-45岁之间，具有较好的管理能力，具有大局观，学习能力强；2、具有3年以上服务业店长经验，有月子会所1年以上管理经验优先考虑。工作时间：8:30-17:00年龄要求：30-45岁职能类别：门店经理/店长关键字：管理护理经营管理控制成本管理目标月子会所经营方向

孝南区蛋糕店，室内做一个2米️2.7米的背景墙，长城板16快木方，另外室内需要涂料改色，有部分墙面需要修补，墙体面积27平，色浆已经准备好，整体价格包工包料，长城板木方涂料店家准备好，其他辅材不含，总计价格1000元

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招聘多名营业员，店长 1.负责门店日常运营管理， 包括商品分拣、库存 盘点、订单处理，进销存等； 2.线下门店上门提货， 客情维护，社群关系维 护，解答客户咨询，处理售后问题，促单。 3.社群运营(需要拍视频，入职有培训）提升订 单量和用户粘性， 提高复购 4.具备良好的沟通能力和团队合作能力；发展空 间由店员店助-副店长-店长-合伙人 5.熟练使用微信（需要核销客户的订单)，会做 台账，责任心强，抗压能力强 6.待人随和， 平易近人，热情有亲和力 7.上班时间:8:00-12:00,14:00-17:00, 薪资3000-8000,月休四天