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招聘土建施工员，

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有一定的施工工作经验，最好金塔本地人有驾照，会操作水准仪，经纬仪等仪器。忠诚可靠，吃苦耐劳，踏实肯干，退伍军人优先，短期勿扰

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招聘仓库管理员1名，，需细心负责，熟悉货物盘点。薪资范围为2500元/月至3000元/月。工作地址位于永昌商贸园（卫生局对面）。

招聘正式工：工作范围：监控安装、安防弱电维修、办公设备维修、电脑维修等技术工作；1.用工要求：年龄40岁以下身体健康，诚实敬业，吃苦耐劳，能够服从工作安排，试用合格直接录用上岗，无工作经验可学徒，公司提供带薪培训。2.正式工待遇:工资按月发放，月基本工资4000元+工龄工资+绩效工资等（上不封顶），试用合格转正后，享受全额社保。3.上班时间：上正常班（早8:30-12:00，下午2:30-6:00）每周休一天，节假日可调休，年底有公休假！另聘：办公文员2名，负责日常整理资料、制作标书，要求会熟练使用办公软件！金昌市区上班，只招长期工，短期勿扰！咨询电话！

28号金昌市火星一号基地，撤场展台小工，拆掉装车，早上8.00—下午17.00，包中餐水，工资170元，晚上吃饭半个小时不算工时，加班25/小时，加班晚包晚餐，加班要求做到晚上10点，不加班，有班加班，没班下班，服从管理安排，要求做过体力活的，下班工资现结。 带双手套过来。 报名：姓名电话+身份证正反面照片+上半身照片办理进场证。

明天28号，火星一号基地来几个小工撤场，工资下班现结

工作地点：北京 岗位职责 1. 负责辖区老旧小区业主电话邀约工作，根据楼盘名单致电业主，讲解老旧小区外立面翻新、楼道改造、水暖管线更换、外墙保温、加装配套设施等改造政策福利，邀约业主配合上门实地勘测登记。 2. 对接意向业主，上门入户实地勘察房屋现状，记录户型面积、墙体问题、管线老化情况，详细登记勘测表单，整理完整客户档案资料归档上交。 3. 耐心解答业主关于改造工期、施工流程、收费标准、补贴政策、完工质保售后等各类疑问，安抚业主顾虑，维护客户沟通关系，提高到场签约转化率。 4. 每日完成既定电话呼出邀约指标、上门勘察户数任务，按时上报当日通话台账、勘察记录表、意向客户统计表。 5. 对接公司工程部，同步业主勘测数据、住户诉求，跟进意向客户后续对接进度，定期回访存量客户，盘活潜在资源。 6. 遵守公司业务话术规范，合规进行电话沟通，杜绝违规骚扰话术，妥善处理业主抵触情绪、投诉问题。 任职要求 1. 学历不限，年龄25–48周岁，有电话销售、家装工装、楼盘渠道、物业对接、工程拓客、地推上门勘察相关经验者优先录用。 2. 口齿流利沟通情商高，抗压能力强，能适应每日电话邀约+外勤上门跑小区勘察的工作节奏。 3. 熟练使用微信、表格填写台账，会简单信息登记归档，做事细心踏实，有责任心。 4. 熟悉北京片区小区地理位置优先，自带客户资源、小区人脉资源者薪资待遇可单独面议。 5. 品行端正，服从团队管理制度，能够完成每日基础业务考核指标。

1. 负责辖区老旧小区业主电话邀约工作，根据楼盘名单致电业主，讲解老旧小区水暖管线更换、加装配套设施等改造政策福利，邀约业主配合上门实地勘测登记。 ​ 2. 对接意向业主，上门入户实地勘察房屋现状，记录户型面积、墙体问题、管线老化情况，详细登记勘测表单，整理完整客户档案资料归档上交。 ​ 3. 耐心解答业主关于改造工期、施工流程、收费标准、完工质保售后等各类疑问，安抚业主顾虑，维护客户沟通关系，提高到场签约转化率。 ​ 4. 每日完成既定电话呼出邀约指标、上门勘察户数任务，按时上报当日通话台账、勘察记录表、意向客户统计表。 ​ 5. 对接公司工程部，同步业主勘测数据、住户诉求，跟进意向客户后续对接进度，定期回访存量客户，盘活潜在资源。 ​ 6. 遵守公司业务话术规范，合规进行电话沟通，杜绝违规骚扰话术，妥善处理业主抵触情绪、投诉问题。

招聘：技术员，施工员，安全员各3名，有建筑施工现场安全管理经验者优先，工作地点：青铜峡铝厂工资待遇面议！联系电话：

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