重庆市黔江区招装修木工

长期综合工：50岁以内，身体素质好，能完成简单的拆除、瓦工、木工、水电维修等工作，长期有活，30元/小时(一天9小时)，工资日结。

重庆市长寿区招装修地毯、地板胶施工，工人，当日结账！！

看清楚要求在打电话，免得浪费大家时间， 重庆市两江新区招装修木工、40岁以下，吊顶只做家装，不跟工装一样，但是长期有活，本人住观音桥，可以长期一路，

招房建主体结构木工现场管理，要求懂技术，算量，会现场安排，熟悉重庆地区的小班组木工的承包方式，人品正直，有责任心，执行力强，沟通能力佳，有经验者优先，工资待遇面议！工作地点重庆市高新区！有意者私聊！联系电话。重要事情说三遍

重庆市沙坪坝区招装修木工

无尘车间做净化板，做过无尘室，相关经验优先，管理严格，守规矩，做事踏实。摸鱼勿扰！！

重庆市酉阳县招贴砖师傅：底薪5000+提成；招木工：底薪4500+10块钱一张板子的提成工作地址：重庆

重庆市潼南区招装修木工、石膏板吊顶

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重庆市江津区双福全屋定制招家具安装，半桶水勿扰，四百一天

重庆市两江新区招管道/通风保温有像素40平米，玻璃棉几个平米做的联系

重庆市荣昌区招工地小工/杂工180一天室内作业有空调吹4人

叉车司机 首月5500，次月起6500-7500元 25-43岁，持证

重庆市巴南区招光伏安装，矩阵光伏 不需要电焊，招师傅 做点工包工都可以 及小工。

需要年轻点的，踏实肯干的

家装吊顶木工师傅，活在潍坊

汕头市潮阳区招装修木工、打柜子/做家具，本地人最好

沈阳市皇姑区招装修木工

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重庆市沙坪坝区招装修木工

木地板划痕及凹洞，需美容精修师傅

招聘台球俱乐部店长。薪资为4000-10000元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营管理及服务流程优化；组织会员活动并提升客户粘性与复购率；协调团队分工，确保服务质量与运营效率。任职要求：大专及以上学历，有零售或娱乐行业管理经验；具备良好的沟通能力与团队协作精神；熟悉门店运营流程，有连锁品牌经验者优先。工作时间每月休息4天。

招聘店长一名。薪资为5000-8000元/月。岗位职责包括：负责店面日常运营管理，确保经营目标的达成与执行；制定并落实日、月、季度工作计划及总结，推动业务目标实现；定期组织例会，汇报工作进展，提出改进措施并监督实施；巡查营业现场，监督服务质量与出品质量，及时处理问题并优化流程；控制成本支出，监控财务状况，确保门店盈利目标的完成；管理员工招聘、考评、调配及培训，提升团队专业能力与整体素质。任职要求：具备餐饮或相关行业管理经验，熟悉门店运营流程与管理制度；持有有效的证件（如健康证、岗位资格证等），具备良好的职业素养；具备较强的沟通协调能力，能有效处理内外部关系与突发事件；熟悉人力资源管理及培训体系，能够制定并执行员工发展计划；逻辑清晰，执行力强，能独立完成工作计划与总结撰写；拥有良好的职业道德和责任心，注重团队建设与安全管理。

岗位职责： 1.负责厨卫铝扣板、浴霸、灯等家居及电器的安装与售后。 2.协助完成产品的工艺改进和完善。 3.协助公司客服完成相关工作。 4.会一定的强电 （安装区域：重庆主城就近分配） 任职要求： 1.50岁以下 2.学历不限 3.良好的沟通能力、亲和力和服务意识。 4.有一定扣板、灯、浴霸、风暖等安装售后经验。 5.能吃苦耐劳和抗压精神，要有较强的团队合作意识。

工作时段：17:00 – 次日02:00（晚班，KTV/娱乐业态高峰段） 工作地点：【南海鑫城】（要求家住附近，急事能到岗） 硬性门槛（缺一不可） 1. 熟练使用智能手机：会操作小程序、收发消息、基础办公软件； 2. 家住门店附近：通勤便捷，突发情况能及时到店； 3. 能稳定上晚班：接受17:00–02:00排班，适应夜间工作节奏。 ------ 岗位职责 一、日常运营与交接 • 开门打卡、检查员工仪容仪表； • 查看并落实上一班次交接事项，下班前在内完成交接记录； • 巡查包厢使用状态，核对在店订单，及时处理预约未到/提前离店等情况，动态释放包厢，提升翻台率。 二、设备与环境巡检 • 检查包厢内麦克风、音响、电视、点歌屏、空调等设备，发现问题立即处理； • 监测门店网络及Wi-Fi状态，保障运营顺畅； • 维护前台、走廊、卫生间等公共区域卫生，不达标及时清理； • 补充包厢内麦克风电池、纸巾、一次性话筒套等耗材； • 落实未成年人管理及违禁行为风险防控措施。 三、货品与库存管理 • 检查酒水、零食库存并及时补货，严格核查保质期，杜绝临期、过期商品； • 按门店规划上新，完成新品建模与陈列； • 对空缺或不足货品及时进行系统补货。 四、客户服务与现场运营 • 主动引导顾客好评（≥15字+3张图），可配合赠送续时券、饮品等方式； • 引导美团/抖音购券顾客预约到店，指导新客使用小程序下单； • 针对短时消费需求，推荐“碎片化时间”预约方案； • 灵活处理朋友先到、换包厢、续时冲突等场景，提升客户满意度； • 妥善应对顾客冲突、醉酒/突发疾病、相关部门临检等突发事件，坚持安全第一。 五、保洁与品质管控 • 按标准流程及时清洁已使用包厢，确保在规定时间内恢复为待客状态； • 保障下一批顾客的到店体验。 六、运营复盘与优化 • 按月总结门店常见问题，区分工作标准问题与重大经营问题； • 对标准问题通过培训、辅导持续优化，重大问题及时向老板汇报并提出改进建议； • 能与老板有效沟通，推动可行优化方案落地。 七、财务与合规支持 • 协助拍摄并上传小程序每日账单； • 严格执行门店注册所需的租赁合同、房产证复印件等材料规范； • 每日核对收银系统流水，做到“验券即入账”，杜绝私收现金； • 在电子税务局网页端按流程开具发票（普票/专票），排查“退款未扣”“款项未到账”等异常； • 定期提供门店月度流水数据，协助老板核算税额。 ------ 我们希望你 • 细心靠谱，夜间工作精力充沛； • 有服务意识，能灵活处理客户问题； • 有一定统筹能力，能把琐碎事项理清楚、落到位； • 愿意和老板一起把门店运营得更好。

招聘有能力的店长。负责餐厅日常运营与管理，确保服务质量与顾客满意度；管理前厅团队，协调员工工作安排，提升服务效率；监督食品安全与卫生标准，确保合规经营。要求持有食品健康证，具备3-5年餐饮行业经验，有中餐厅或个体餐饮店长工作经验者优先，熟悉前厅管理流程，具备良好沟通与执行能力。工作时间08:00-20:00，具体班次面议。薪资5000-10000元，另有绩效奖金，多劳多得。提供单人间宿舍，配备淋浴、空调、洗衣机、WiFi，生活便利。联系电话，具体详情面议。

【秦记泡菜鸡鱼自助火锅急聘】月休2天，薪资另加奖金店长/经理/领班/服务员/杀鱼工/洗碗工/临时工临时工25元/时地址：万隆花苑10栋一楼电话：秦总

招聘店长一名。薪资为5000-6000元/月。岗位职责包括负责门店日常运营管理。任职要求：熟悉门店运营流程，有团队管理能力；有较强的责任心和抗压能力；具备良好的沟通协调与问题解决能力。

重庆市巴南区招装修木工中工，学徒。学徒150一天，中工根据能力付工钱，200到300。不差一分工钱