长沙岳麓区招爬架组装，爬升有证人员熟悉图纸，独立完成各工序。
面议
提升架3-5人月结专业师傅吃苦耐劳
长沙市岳麓区招爬架组装，爬升有证人员熟悉图纸，独立完成各工序。
招聘实习施工员
4000-5000元/月
施工员3-6个月3-5人月结兼职全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS测绘仪工民建公路给排水
邵东市农田改造工地，有工地实习经验者优先安排
湖南张家界招聘职位:切菜工要求：女，年龄55岁以下，有责任心，能吃苦耐劳，服从安排即可薪资
3000-3800元/月
配菜包吃社保月结
招聘职位:切菜工
要求：女，年龄55岁以下，有责任心，能吃苦耐劳，服从安排即可
薪资待遇：3000-3800元/月，合格后有业绩提成，过年上班3倍工资，享年假，有年终奖，生日福利，工龄奖，供两餐，不包住，月休两天
工作时间：早班6点到下午3点
地址：市区步行街，奥莱广场对面，有意者欢迎咨询
联系电话：
说优先录取
计调专员
【招聘财务兼计调】 限老手
岗位 ：
1⃣财务兼计调2年经验
2⃣云南网络客服20名（百度大搜粉+到停模式）
地接政策优，成单率高！落地快！
待遇爆炸 ：
✔ 底薪+高提成+奖金+福利
✔ 旺季轻松拿10W+ （待遇上不封顶）
✔ 月休4天+节假日+包午餐
地址:张家界市区
电话：
说优先录取
收银员1-2人月结
生鲜超市招聘
收银员 两名
要求:女性，年龄25～55岁，有责任心，勤快，能吃苦，熟练者优先。
上班时间:
上午七点到下午三点，
下午二点到十点。
上班地址: 南庄坪
工资面议: 3000左右
联系方式:
服务员配菜传菜员厨师长洗碗工
张家界良二火锅、鱼儿佬、汉州烤鱼
招聘岗位：
(1)店长 6000-8000
(2)店助 6000-8000
(3)厨师长 5000-7000
(4)前厅主管 4000-4500
(5)后厨主管 4000-4500
(6)收银员 3200-3500
(7)服务员 3000-3400
(8)传菜员 3000-3400
(9)配菜阿姨 3000-3400
(10)洗碗阿姨 2800-3000
招聘要求：年龄25周岁-45周岁，洗碗阿姨可放宽至50岁，均须有相关工作经验。
薪资待遇：月休3天+节假日福利+包吃包住+带薪培训
工作地址：市区奇峰广场
联系电话： 李女士
湖南张家界招聘。急招切配二名，工资，4800至5200元。联系电话.老童，
4800-5200元/月
切配1-2人月结
招聘。
急招切配二名，工资，4800至5200元。
联系电话
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老童，
施工员技术员
2026年酒泉永顺路桥建筑有限公司招聘以下人员
招聘岗位：
1、项目经理月薪1.2万至1.5万
2、技术员（成手）月薪1万至1.2万
3、 施工员月薪8千至1万
任职要求：
1、了解最新建筑及装饰装修技术，新型材料应用及团队管理经验；
2、能够有效地领导团队，具备良好的沟通能力；
3、对建筑行业有深刻理解，能够处理项目中的各种挑战;
4、熟练使用RTK、水准仪、全站仪等测量工具;
5、熟练应用CAD、CASS制图软件及各种办公软件；
联系方式:
杨经理：
施工区域（酒泉市玉门市及周边地区）
物业经理安全员保安施工员土建施工员
【诚达房产公司--招聘岗位】
1.企宣策划经理
2.企宣策划兼文案专员
3.策划文员
4.售楼处物业经理
5.售楼处水吧员
6.售楼处引领员
7.秩序维护员形象岗
【诚达建筑公司--招聘岗位】
1.工程总经理
2.土建技术员（持建造师、工程师证优先考虑）
3.土建施工员（持施工员证）
2.土建安全员（持安全生产考核合格证C）
3.安全资料员
薪资:面议
联系人:段经理
☎电话:
应聘地点：通辽市红胜大街与福利路交汇龙庭秀舍东侧商业楼五楼517室
重庆南川区项目，需要有经验的隧道测量员一名和隧道施工员一名，工期最少5年。联系人，王总。
施工员隧道测量
重庆南川项目，需要有经验的隧道测量员一名和隧道施工员一名，工期最少 5 年。 联系人，王总 。
张家界桑植县1.编制和整理安全管理制度、安全操作规程等，并确保符合国家及地方相关安全法规要
5000-7000元/月
安全员月结全职
1.编制和整理安全管理制度、安全操作规程等，并确保符合国家及地方相关安全法规要求。2.记录安全检查情况，包括日常检查、专项检查、季节性检查等的记录及整改情况，检查记录需详细注明检查时间、检查人员、发现问题及整改结果。3.整理安全教育培训资料，包括培训计划、签到表、培训内容、考核记录等，确保培训覆盖所有相关人员。4.收集和归档特种作业人员的资格证书、上岗记录等，保证特种作业人员持证上岗。5.处理安全事故相关资料。6、其他现场安全类工作，服从现场管理。7、有建筑类安全员C证。8、有电工证优先，年龄40岁以下。
安全员建筑类
5000-7000元/月
安全员月结全职
1.编制和整理安全管理制度、安全操作规程等，并确保符合国家及地方相关安全法规要求。2.记录安全检查情况，包括日常检查、专项检查、季节性检查等的记录及整改情况，检查记录需详细注明检查时间、检查人员、发现问题及整改结果。3.整理安全教育培训资料，包括培训计划、签到表、培训内容、考核记录等，确保培训覆盖所有相关人员。4.收集和归档特种作业人员的资格证书、上岗记录等，保证特种作业人员持证上岗。5.处理安全事故相关资料。6、其他现场安全类工作，服从现场管理。7、有建筑类安全员C证。8、有电工证优先，年龄40岁以下。
栏目概述
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