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实习生
1000-3000元/月
施工员长期3-5人月结全职实习
岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理,包括进度跟踪、质量监督与安全巡查,确保施工按图、按规、按时推进 2.协助编制施工组织设计及专项方案,参与技术交底与工序验收,及时发现并反馈现场问题 3.负责施工日志、隐蔽工程记录、签证资料等过程文档的规范填写与归档,保障资料真实完整 4.协调各工种及分包单位作业衔接,配合项目经理处理现场突发情况,保障施工连续性 5.监督材料进场验收与现场使用,杜绝不合格材料流入工序,落实文明施工与环保要求 任职要求: 1.学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先,持施工员岗位培训合格证者优先 2.施工经验不限,应届毕业生可带教培养,有房建/市政类项目现场实习或实操经历者更佳 3.熟悉国家施工规范、质量验收标准及安全生产条例,能熟练识读建筑施工图纸 4.责任心强、吃苦耐劳,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.能适应工地现场工作环境,服从项目部统一调度与管理
市政安全员
6000-9000元/月
安全员
职位描述:市政工程、安全员C本、能够独立完成内、外业资料 1、安全管理与监督 - 贯彻国家和地方安全生产法规、政策,落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。 - 监督施工现场的安全状况,检查安全防护措施和设备的正确使用。 - 制止违章作业和违章指挥,发现重大隐患时,有权暂停作业并上报。 2、 安全制度建设与执行 - 协助制定和完善项目安全生产管理制度和安全技术措施。 - 参与审查施工组织设计和安全技术方案,监督执行情况。 3、安全教育与培训 - 对施工人员进行安全教育培训,提高安全意识和技能。 - 组织特种作业人员的培训和考核,确保持证上岗。 4、安全检查与整改 - 定期进行安全检查,做好记录,发现隐患及时提出整改意见并督促落实。 - 负责安全标识的管理和使用,确保安全警示到位。 5、事故处理与报告 - 参与工伤事故的调查、分析和处理,总结经验教训,提出改进措施。 - 及时、准确地上报安全生产情况和事故报告。 6、安全资料管理 - 负责安全内业资料的撰写、收集、整理和归档,确保资料完整有效。
施工员长期
岗位职责: 1、贯彻执行有关技术管理规定,协助上级领导做好各项技术管理工作。 2、负责房建项目水电专业施工技术管理,依据设计图纸、规范及施工方案,指导现场水电安装作业,确保施工符合技术标准与质量要求。 3、负责参与房建项目水电专业前期图纸会审、技术交底工作,梳理图纸问题并提出优化建议,负责办理现场设计变更和签证等工作。 4、负责编制施工作业指导书等技术文件,做好现场技术交底,对于存在的问题或隐患,提出技术解决和防范措施,在工程施工过程中监督执行并做技术指导。 5、负责编制水电专业施工进度计划,跟踪施工进度,协助上级领导完成施工进度计划的排期,并落实执行,定期回顾纠偏。 6、负责水电专业施工材料及设备的技术审核,把控材料进场质量,完成生产设备及材料等采购计划的编制工作。 7、负责完成水电专业培训工作,制定水电专业培训计划,组织开展培训活动,提升施工人员水电专业技能。 8、负责指导现场施工人员规范操作,落实安全技术措施,避免水电施工中的安全隐患,保障施工安全。 9、负责项目施工过程中的施工记录、报验单、签证等工作,确保资料完整规范满足项目验收要求。 10、负责协助资料员完成现场技术资料的编制工作。 任职要求: 1、基本要求:年龄25-45岁,五官端正,身体健康,能接受并适应长期驻外工作。 2、教育背景:建筑电气、给排水或机电专业统招大专以上学历相关专业,持有相关作业证书及上岗证。 3、工作经验:具备3年及以上房建项目水电施工技术管理经验,熟悉房建项目水电施工流程(有完整房建项目从开工到竣工经验者优先)。 4、工作技能:熟悉房建项目水电专业施工图纸,掌握国家及地方水电施工规范、验收标准;对房建水电项目有系统的了解,具备独立解决房建水电施工中常见技术问题的能力;熟悉国家相关政策法规及工艺标准,会看图纸会算量;能独立完成技术交底、施工方案编制等工作;熟练掌握办公软件及相关专业软件。 5、个人素质:具有良好的职业素养,做事严谨细心,具有良好的责任心、良好的执行能力和计划能力、沟通能力,具备成本意识,安全意识,团队意识,廉洁自律。 福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度企业经营奖金、特殊项目补贴等
安全员月结
北京市朝阳区,国家电网,隧道工程,招聘有限空间监护人,有电网工程工作经验者优先,包吃住,可立即上岗,月工资8000-9000元,工资月结。联系电话:
北京海淀区找两名长期做的爬架师傅,全能,有证…待遇面议
300-400元/天
提升架长期1-2人点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳
找两名长期做的爬架师傅,全能,有证…待遇面议
北京 海淀区
12月17日 17:58拨打电话
北京丰台区诚招安全员一名,有意者联系
安全员
诚招安全员一名,有意者联系
北京朝阳区招爬架/提升架
提升架
北京市朝阳区招爬架/提升架
北京 朝阳区 姚家园
10月26日 14:04拨打电话
北京丰台区招爬架/提升架
提升架
北京丰台招爬架/提升架
北京 丰台区 太平桥
9月5日 18:52拨打电话
北京房山区招爬架/提升架
提升架
北京市房山区招爬架/提升架
北京 房山区
10月25日 14:48拨打电话
高速公路工程现场施工点料员
5000-6000元/月
施工员长期1-2人全职办公软件
要求:专科以上;年龄:45岁以下;性别:
北京密云区水库招住家保姆每个月5000块钱伺候一位老太太每个月四天休息找60岁以下的干净利
5000元/月
保姆月结
密云水库招住家保姆每个月5000块钱伺候一位老太太每个月四天休息找60岁以下的干净利索的!电话
北京 密云区
1月30日 04:04拨打电话
保姆月结
密云区住家,自建房200平两口人自理76岁做家务做饭,工资5000-5500元可以接单联系付老师电话
北京 密云区
1月30日 02:02拨打电话
操作工
200-300元/天
长白班操作工车间社保
北汽超级工厂操作工招聘工作内容:负责新能源汽车的总装生产。智能电检设备操作,零部件备品品控等工作,智能车间内全部采用自动化机械操作生产,生产流程高效轻松。薪资待遇:18元/小时。工作时间:10-14小时。常白班年龄要求:16-35周岁。餐饮住宿:住宿6人间,水电网费40元/月,,。午餐及晚餐6-15元/餐,。床品自带。面试地址:北京市密云区西统路与云西四街交叉口
普工包吃餐补包住11-20人日结
北京密云享界汽车内饰 日结252-300元/天 普工21元/每小时 231-252元/天 牵引工21元/每小时 231-252元/天 叉车工25元/每小时 (平叉)275-300元/天 侧位高叉25元/每小时 275-300元/天 每天出勤工时11-12小时 主要负责生产享界汽车内饰,门板,仪表板。两班倒,半月一倒班。 福利待遇: 餐补每天额外给20元(相当于管两顿饭) 住宿宿舍 。 每天工时11-12小时左右。
叉车工包住包吃20人以上日结吃苦耐劳新能源恒温车间持证
汽车内饰日结252--295元 员工:252元/天 员工:252元/天 普工牵引工21元/一小时(有驾驶证) 叉车工25元每小时295--350元/天 主要负责生产享界汽车内饰,门板,仪表板。两班倒,半月一倒班。
熔纤施工员通信工程工地学徒工
通信工程光缆布放施工员、熔接施工人员/学徒 通信工程光缆布放施工,熔接等 薪资福利:工资3~5千,包吃一餐 招工人数:数名 工作地址:梅县区
梅州
1月30日 07:09拨打电话
招聘冷链保温施工技术人员
8000-12000元/月
施工员长期1-2人月结全职测算工程量测绘工程图纸办公软件CAD建筑
需要有冷链保温和防水施工管理经验
施工员长期
【河南许昌】招施工员,年龄35岁以上,会用GPS和全站仪等施工仪器,对图纸精通,如对施工管理有经验更佳,工期四年,彭总
许昌
1月30日 04:38拨打电话
市政施工员安全员
企业诚聘 中级水利 一级水利 哈市五险 退休一级水利 出场 一级建筑 临保 半年b无要求 退休市政施工员 年签 退休安全员和 年签 ☎电话
哈尔滨
1月30日 04:34拨打电话
施工员月结
急招施工员 急招施工员,经验优先,待遇面谈 主要职责 1. 负责施工现场测量放线,把控施工精度 2. 统筹现场施工安排,协调各班组作业进度 3. 做好现场施工组织与沟通,保障施工顺利推进 联系方式 王: 待遇面议,有意者直接电话联系
咸宁
1月30日 03:36拨打电话
北京密云区带本好大工来俩,干,六,七天
架子工5-14天1-2人
带本好大工来俩,密云干,六,七天
北京 密云区
1月29日 07:07拨打电话
北京密云区招工地小工/杂工、拆架
拆架小工
北京市密云区招工地小工/杂工、拆架
北京 密云区
10月5日 21:29拨打电话
北京密云区带本好大工来俩,干,六,七天
架子工5-14天1-2人
带本好大工来俩,密云干,六,七天
北京 密云区
1月29日 01:32拨打电话
北京密云区,架子工搭工人单价11块,全是一米二拉杆厂房还要10来个人有想法的兄弟联系
架子工
,架子工搭工人单价11块,全是一米二拉杆厂房还要10来个人有想法的兄弟联系
北京 密云区
9月27日 15:26拨打电话
北京密云区君山招聘两名木工和架子工,负责搭建和拆除外墙架子,工作地点在,每日工资350元。
建筑木工拆架架子工
北京市密云君山招聘两名木工和架子工,负责搭建和拆除外墙架子,工作地点在北京密云,每日工资350元。
北京 密云区
1月29日 07:26拨打电话
安全员月结全职
大专及以上学历,安全工程等相关专业,持安全员C证;1年以上施工行业安全管理经验,熟悉安全规范,能开展检查、培训及隐患整改;责任心强、严谨细致。
安全员月结
北京市朝阳区,国家电网,隧道工程,招聘有限空间监护人,必须持有限空间操作证,有电网工程工作经验者优先,包吃住,可立即上岗,月工资8000-9000元,工资月结。联系电话:
北京通州区需要带c本,懂安全操作规范
面议
安全员
需要带c本,懂安全操作规范
安全员月结
消防主管岗位职责 商场消防主管是保障商场消防安全的核心岗位,需全面统筹消防安全管理、隐患排查、应急处置及人员培训等工作,确保商场符合国家消防法规及企业安全标准,具体职责可分为以下八大核心模块: 一、消防安全制度建设与落地 依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法规,结合商场实际(如业态分布、客流高峰、设备特性),制定并完善消防安全管理制度,包括但不限于《商场消防安全责任制》《动火作业安全管理办法》《消防设施维护规程》《应急疏散预案》等。 推动制度落地执行,明确商场各部门(如营运部、工程部、商户、安保部)及岗位的消防安全职责,定期检查制度执行情况,对违规行为(如堵塞消防通道、违规用电)进行纠正与追责。 定期修订制度:根据消防法规更新、商场业态调整(如新增餐饮、影院等高危业态)或安全事件教训,每年至少1次修订消防安全制度,确保时效性与适用性。 二、消防设施设备管理 日常巡检与维护: 牵头建立消防设施台账,涵盖火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、应急照明/疏散指示标志、防火门、防火卷帘、灭火器、消防水泵房等,记录设备型号、安装位置、维保周期、责任人。 每日带队巡查重点区域(如配电室、厨房、仓库、消防控制室)的设施完好性,每周全面排查商场消防设施,发现故障(如报警装置失灵、喷淋头损坏、应急灯不亮)立即协调工程部或第三方维保单位维修,确保设施100%处于正常运行状态。 定期检测与维保: 按法规要求,组织第三方专业机构对消防设施进行年度检测(出具检测报告并备案),每季度对消防水泵、防排烟风机等关键设备进行联动测试,每月对灭火器压力、消火栓配件完整性进行检查并记录。 监督维保单位履约:审核维保合同条款,跟踪维保进度与质量,避免“走过场”式维保,留存维保记录备查。 三、消防安全检查与隐患整改 分级排查隐患: 日常排查:每日巡查商户是否存在违规堆放易燃物品、私拉乱接电线、占用防火间距等问题;重点关注餐饮商户的油烟管道清理(要求每月至少1次)、燃气阀门密封性,以及仓库的“限烟、限火、限堆”管理(堆垛高度不超过消防规范要求,与灯具、开关保持安全距离)。 专项检查:在节假日前(如春节、国庆)、重大活动期间(如促销活动、展览)开展专项消防检查,重点排查客流密集区域的疏散通道畅通性、临时用电安全性;针对季节性风险(如夏季高温用电负荷高、冬季取暖设备多)开展专项排查。 联合检查:每季度联合当地消防救援机构、商场工程部、营运部开展联合检查,接收专业指导,对复杂隐患(如消防分区不合理、消防水源不足)制定整改方案。 闭环管理隐患: 对排查发现的隐患,按“轻重缓急”分级(一般隐患、重大隐患),下达《消防安全隐患整改通知书》,明确整改责任人、整改期限及整改标准;对重大隐患(如消防系统瘫痪、疏散通道完全堵塞),立即上报商场总经理,同步采取临时管控措施(如暂停相关区域营业、增设临时疏散指引),直至隐患消除。 跟踪整改进度,整改完成后组织验收,对逾期未整改的部门或商户,按商场制度进行处罚(如扣减履约保证金、暂停营业),并留存隐患排查-整改-验收的全流程记录。 四、消防安全培训与演练 分层级培训: 新员工培训:所有新入职员工(含商户员工、保洁员、安保员)必须参加消防安全入职培训,内容包括消防法规基础知识、商场消防设施位置及使用方法(如灭火器“提、拔、握、压”操作、消火栓开启步骤)、初期火灾扑救方法、疏散逃生技巧,培训合格后方可上岗。 专项培训:每月对消防控制室值班人员(需持《消防设施操作员》证书上岗)开展专项培训,强化火灾报警处置、设备联动操作、火警误报甄别能力;每季度对餐饮商户员工开展厨房消防安全培训,重点讲解油烟管道火灾预防、燃气泄漏处置;对商场管理人员开展消防安全责任制培训,明确管理职责。 普及培训:通过商场广播、LED屏、宣传栏、员工微信群等渠道,每月推送消防安全知识(如“三清三关”——清通道、清阳台、清厨房,关燃气、关电源、关门窗),提升全员安全意识。 常态化应急演练: 按法规要求,每半年至少组织1次全员参与的消防应急疏散演练,模拟“商场某区域起火、烟雾扩散、人员疏散、初期火灾扑救、伤员救护、消防队对接”全流程,确保员工掌握疏散路线(尤其是就近安全出口位置)、疏散时的注意事项(如低姿弯腰、用湿毛巾捂口鼻),商户员工掌握引导顾客疏散的技巧。 针对消防控制室、配电室、厨房等关键区域,每季度开展专项应急处置演练(如电气火灾处置、燃气泄漏处置),提升重点岗位人员的应急能力。 演练后组织复盘,总结问题(如疏散速度慢、部分员工操作不熟练),优化应急预案,留存演练方案、签到表、照片/视频记录备查。 五、应急处置与事故处理 初期火灾处置: 接到火警报警(自动报警系统或人员上报)后,立即启动应急响应:第一时间安排人员到现场核实火情(区分真实火警与误报),若为真实火灾,立即通知消防控制室启动相应区域的消防设施(如喷淋、防排烟),同时组织义务消防队(由商场员工组成)利用就近灭火器、消火栓扑救初期火灾,控制火势蔓延。 若火势无法控制,立即拨打“119”报警,清晰说明商场地址、起火位置、起火物质、火势大小及联系人电话,并上报商场管理层,按预案组织人员疏散。 人员疏散引导: 疏散过程中,指挥员工按“先顾客、后员工,先老弱病残孕、后普通人员”的原则引导疏散,确保不遗漏人员(尤其是儿童、行动不便者);严禁乘坐电梯疏散,引导人员通过安全出口、疏散楼梯撤离至室外安全区域。 疏散后,组织各部门、商户清点人员,确认是否有被困人员,及时向消防救援人员反馈人员情况。 事故后续处理: 火灾事故扑灭后,配合消防救援机构开展事故调查,提供商场消防管理记录、监控录像等资料,查明火灾原因(如电气故障、人为操作失误);对事故责任进行内部追责,总结教训,修订应急预案或管理制度,避免同类事故再次发生。 协助商场做好事故善后工作(如财产损失统计、伤员安抚),按要求向当地消防部门提交事故报告。 六、商户消防安全管理 入驻前审核: 商户装修阶段,审
北京昌平区室内上下水管室内装修改造工程现场安全员
4000-5000元/月
安全员月结全职
室内上下水管室内装修改造工程现场安全员
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