火力发电厂汽机及化水外围和输煤电气专业维护运行检修。需要有火力发电厂工作经历者优先。主要对电气一次二次都懂的。能够处理突发问题。

岗位职责： 1.负责公司电气设备的日常维护与巡检，确保设备安全稳定运行 2.及时处理电气故障，进行抢修和调试，保障生产作业正常开展 3.按照规范完成电路安装、线路改造及配电系统检修工作 4.遵守安全操作规程，参与电气安全事故分析并提出改进措施 5.配合团队完成设备定期保养、技术升级及相关记录填报工作 任职要求： 1.持有电工证，具备基本电气理论知识和实操能力 2.熟悉低压电器设备维护流程，能独立完成常见故障排查 3.具备良好的安全意识和责任心，适应倒班及应急值班安排 4.能看懂电气图纸，熟练使用常用检测工具和维修设备 5.有制造业、工厂或物业电工工作经验者优先考虑

工地电器设备巡检维修，日常临时用电作业票。电源配电柜日常接拆。勤快有责任心！非诚勿扰！

一、招聘要求: 1、年龄-40岁（一个月之内有效健康证）没有健康证办理健康证方能入职； 2、接受无尘车间，需要穿连体无尘服。 二、薪资待遇 1、入职培训期内员工工资为底薪(2700元/月)+加班费(平时23.27元/小时，周六、周日加班31.02元/小时，法定假日46.53元/小时)。 2、特殊岗位津贴60元一300元，貼膜后侧岗位津贴最高600元。 3、工龄津贴:50-200元:员工满半年即可享受。 4、员工综合工资6500-7500元，每个月15-18号准时发放员工上月工资。 5、员工入职即发厂牌，里面每天限额消费20元，食堂8-12元/餐 先吃后扣。住宿费80元/月，水电费均摊。 三、福利待遇: 1、入职前三个月生活补贴500元/月，4-1年内生活补贴700元/月，一年后生活补贴1000元/月； 2、每个月20号之前入职的是次月计件，每个月20号之后入职的次次月计件，小组15-20人计件制，个人岗位，按整条拉计算产量，多劳多得，产量早做完早下班； 3、面试通过后可以安排宿舍(上午10-11点~下午16:00-17.00)； 4、新员工入职前三天不强制加班，后续适应后需跟产线上下班。

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岗位职责： 1.负责产品全检作业，确保出厂质量符合标准 2.按工艺要求完成组装工序，保障生产流程顺畅 3.严格执行车间操作规范及安全管理制度 4.配合班组长完成日常生产任务与临时安排 5.做好工位清洁与设备基础维护工作 任职要求： 1. 年龄17-45周岁，男女不限 2.学历不限，能识字、会简单计算 3.身体健康，无传染性疾病，能适应长白班工作节奏 4.工作认真负责，具备基本团队协作意识 5. 包吃包住，提供稳定工作环境

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