黔南三都招架子工

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传输线路施工：根据设计规范要求，开挖杆坑、地锚坑、架设水泥杆或木杆、架设绞线、制作拉线，放缆熔接等。

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一，（面试要求） 1，持有本人身份证或（临时身份证）。 2，年满16-46岁，男女不限。 3，有无工作经验均可。 4，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，服从管理。 二，（薪资福利） 1，薪资待遇；20/小时，小时工；月5500-7000元，包吃住，工作轻松，辞职当天结清所有工资！ 2、正式工：底薪2280，加班按劳动法，各项补贴奖金正式工平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日上班3倍。全勤奖-绩效奖-岗位补贴-五险一金 综合工资6000~7500 三，(岗位描述） 1，招聘岗位；装配，包装，品管，外观，检测，质检，SMT，物料，仓管等岗位。 2，工作环境；坐着上班。普通工衣，空调恒温车间，为员工提供了安全，舒适的工作环境。 四，（食宿情况） 1，包吃住，进厂当天发饭卡，员工不需要自己充钱，自选餐形式，员工自己选择套餐。 2，免费住宿，4人/间。宿舍配备热水器，空调，独立卫生间等，提供舒适的宿舍 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

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一、招工要求 1、身体健康。 2、16岁一45岁。 3、有本人二代身份证。 4、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带。 ——————应聘须知—————— 1.持本人正式有效的二代身份证，随身行李。（面试合格，当天安排入职，以免来回奔波） 2.身份证复印件三张，小一寸红底照片三张，要办理社保的、厂牌用。 3.着装整齐，仪表端装，不得穿拖鞋、凉鞋过来面试。 二、小时工、短期工待遇 1、小时工、短期工：20元/小时。 2、现在旺季月均300-330小时以上的工时。 3、小时工、短期工、实习生月收入：6500元-8000元/月 4、现在是旺季.加班比较多.平均一天上10一11小时左右。 5、小时工、短期工、实习生加班自由，不限制加班。 6、小时工：、辞工只需提前3天、当天结算工资、可以选择短期或者长期做。 7.工作内容；质检 - 正式工、长期工、普工（长白班）待遇 1、正式工、长期工：5500-6500元/月 2、每个月10号准时发工资，不压工资。 3、每月有：岗位津贴300元-500元，绩效奖800-1000元、全勤奖300元、工龄奖。 4、底薪2280-2580元/月，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时。 - 七、工厂环境 1、车间有：吸烟区，休息间、饮水机。 2、穿普通工衣上班。 3、免费开放体育场、乒乓球、羽毛球、篮球场、足球场、健身室。 - 八、福利待遇 1、工厂定期举办老乡交友会，免费提供零食，饮料，大家广交朋友。 2、工作满半年的员工，，节假日现金红包，年底双薪。 九、免费食宿（包吃包住） 1、每月发放：部分生活用品给员工，如：卫生纸、洗衣粉。 2、免费提供住宿;4-6人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗衣机、洗澡间、空调、热水器等用品。 4、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，饭后有水果、桔子、香蕉、梨，持厂牌即可刷卡就餐。

岗位职责： 1.负责原材料、半成品及成品的检验与检测，确保符合质量标准和工艺要求 2. 按照检验规程执行尺寸测量、外观检查、性能测试等质量控制工作 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常情况并协助分析原因 4.参与质量改进活动，配合完成不合格品评审与纠正预防措施 5. 维护保养检测设备，确保其处于良好校准状态 任职要求： 1.学历不限，具备质量检验相关基础知识者优先 2. 有质量员/检测员/检验员工作经验者优先，应届生亦可培养 3.工作细致认真，责任心强，具备基本的数据记录与分析能力 4. 熟悉常用量具（如卡尺、千分尺）及QC七大手法者更佳 5.能适应制造类企业现场工作环境，服从工作安排

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招聘服务员2名，男女不限。要求身体健康，持有有效健康证，服从管理，有餐饮或农家乐工作经验者优先。薪资为每月3200元。提供食宿，享有节日福利和年终奖（视经营情况而定）。工作地址位于瓮安县花桥。

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大连滕达企业服务外包有限公司招聘架子工，工作地址位于辽宁省大连保税区海星路1号，招聘人数为18人，薪资范围为6000元至12000元。

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明天需要一名架工师傅，目前尚未安排。联系电话为。

岗位名称：管道巡检员1人，专业：安全管理及机械设备等相关专业，，学历：中专及以上，薪资：3800-4500，备注：具体薪资视应聘者工作能力而定工作地点：福泉市金域龙庭商业街二期3-6号及马场坪工业园区任职要求：1、中专及以上学历，安全管理及机械设备等相关专业；年龄要求25-40岁；2、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力；3、能够掌握基本办公软件的使用；4、具备一定培训潜质和突发事件处理能力；5、有安全员、特种作业相关证件及工作经验者优先。福利待遇1、薪酬保障：每月10日前准时发放上月工资，岗位工资3800-4500（具体视应聘者工作能力而定），年底双薪；2、福利保障：缴纳五险，饭补、传统节日公司发放节日礼品或补贴；3、健康保障：在职体检、离职体检（仅限特殊工种）；4、上班时间：周一至周五08:30-12:00,下午13:30-17:30,周末双休，节假日同休。5、报名面试时间及咨询时间段：每日上午8:30—12：00，下午13:30—17:30联系方式联系人：胡女士（）公司邮箱：（有意者请投简历，简历命名：岗位+姓名）

岗位职责： 1、负责质量管理体系的搭建与推广，监督体系运行状况； 2、落实医疗器械相关法律法规在企业内部的贯彻执行； 3、组织并开展公司医疗器械专业领域的培训工作； 4、主持医疗产品相关会议，统筹产品研讨及推介活动的实施； 5、负责公司质量体系及ENISO13485标准的制定与日常运行管理； 6、承担CE、GMP、FDA等认证所需文件的编制工作； 7、确保各类认证证书持续有效，包括定期维护、年度注册及到期续证，变更时及时更新； 8、策划新产品上市流程及导入方案，编写和维护产品技术资料； 9、带头学习并掌握质量体系相关标准与基本原则，推动各部门质量管理能力提升，组织开展质量意识教育与技能培训； 10、推进各职能部门全面实施质量管理体系工作，并向管理层汇报体系运行成效及改进建议； 11、履行质量管理体系中的各项职能（如管理评审、内部审核），按时完成相关任务； 12、对接外部机构，处理与质量管理体系相关的沟通与协调事务。 任职要求： 1、具备医疗器械相关专业（如医疗器械、生物医学工程、机械、电子、医学、生物工程、化学、药学、护理学、康复、检验学、管理等）大专及以上学历或中级以上专业技术职称，同时需具备3年以上医疗器械经营质量管理岗位工作经验。 2、遵纪守法，具备良好的职业道德，无不良从业记录。 3、熟练掌握ISO9001、ISO13485、《规范》、CE以及医疗器械行业相关法律、法规和规章要求。 4、持有医疗器械质量管理体系内审员培训合格证明，具备管理者代表相关培训证书者优先。 5、熟悉医疗器械生产质量管理实务，具备指导或监督本企业各部门落实《医疗器械生产质量管理规范》的技术能力和实际问题解决能力。 6、具备较强的组织协调、沟通协作能力。

新增 雅友新材料 IPQC（1人） 1.薪资：5000-6000 元 / 月 2.要求： 35岁以下，工优先，大专及以上学历，化学、材料、检测等相关专业优先； 熟悉检测相关标准和流程，能熟练操作各类检测仪器设备，具备数据分析能力； 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适化工工作环境。 二、其他信息

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商品混凝土拌合站试验员，日常试验检测工作、浇筑现场值班、出厂质量控制等

岗位职责： 1. 负责服装面料的检验、分拣与分类整理，确保符合生产或出货标准 2. 参与样衣制作、裁剪辅助、缝纫操作或后整处理等一线生产环节（视具体分工而定） 3. 协同班组完成日常生产任务，及时反馈质量或流程问题 任职要求： 1. 学历不限，有针织厂实操经验者优先，无经验者可带薪培训 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和执行力 3. 动手能力强，能适应流水线节奏，视力良好，无色弱色盲 4. 遵守劳动纪律，服从工作安排，能适应倒班或旺季加班需求

岗位职责： 1、根据IATF 16949规范，搭建并运行覆盖磷酸铁材料研发、生产至交付全过程的质量管理体系，并持续维护其有效性。 2、主导质量手册、程序文件及三级作业指导书的编制与审核工作，监督工艺规程（SOP）的标准化落地执行。 3、策划并开展内部审核（包括体系、过程和产品审核），牵头应对客户审核及第三方认证审核，推动不符合项的整改与闭环管理。 4、负责体系文件的归档、评审、监管及执行监控，确保文件规定与现场操作保持一致。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、材料、新能源等相关专业优先考虑。 2、具备3-5年新能源材料领域体系管理相关工作经验。 3、熟练掌握IATF 16949六大核心工具（APQP, CP, FMEA, SPC, MSA, PPAP）以及VDA 6.3过程审核标准。 4、精通8D报告撰写，有Mini-tab等数据分析工具使用经验者优先。 5、具备良好的跨部门协作能力，能够有效协调“技术-生产-质量”各环节需求。 6、抗压能力强，可高效处理客户投诉及生产现场突发质量异常问题。

岗位职责： 1、负责公司质量体系相关文件（包括手册、程序文件、模板等）的日常维护、版本更新及归档工作。 2、统筹质量记录的管理工作，确保资料完整、可追溯，定期核查数据准确性，避免遗失或信息外泄。 3、配合组织内部法规宣导培训，推动各部门掌握质量管理的基本规范与要求。 4、承担质量管理体系文件的发放、回收及归档全流程管理任务； 5、具备对各部门文件使用情况和归档操作进行监督与指导的权限。 任职要求： 大专及以上学历，医药、质量管理、文秘等相关专业优先考虑。 工作细致认真，具有较强的责任意识，能够踏实完成常规性文档处理任务。 熟悉医疗器械行业基本法规（如GMP、ISO13485）者优先。 熟练操作Office办公软件，具备良好的基础文档管理技能。 沟通能力良好，执行力强，具备团队合作精神。

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