日照市东港区招空调安装/维修

急聘凌云空调安装工学徒工 1招安装空调工数名 名额有限活多收入稳定。 2凌云家电业务量增长，招空调安装人员数名，无经验可培训。长年有活，有老师傅实地带！ 3不用坐班，活稳定，工资及时，平均工资5000-10000 元以上， 4不用送货背货，有专门物流人员负责送货和背货，只需要安装即可，多劳多得， 5招年龄18-45之间，身体健康，吃苦耐劳责任心强的，有活就干，没活可以早走，月休4天

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招工(空调安装工，学徒工) 1、有无空调装卸安装经验均可 2、品行端正，吃苦耐劳，有团队精神及客户服务意识； 3、可接受免费培训。

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招聘岗位： 空调安装维修、厨电安装维修、卫浴安装维修、晾衣架安装维修。 任职要求： 1. 有相关安装维修经验，手艺熟练，工具齐全； ​ 2. 服务意识强，能听从指挥，配合团队调度； ​ 3. 吃苦耐劳，证件齐全（空调安装维修）。 核心待遇：计件工资，多劳多得！ 核心要求：技术过硬，听从指挥！

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空调移机的师傅联系我

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招看中切机工人1名，四台中切机台，常年稳定生产，活好挣钱，工资及时不拖欠，联系☎： ➖➖➖

招五莲本地卸料工人2名，要求有工作经验，活多稳定，工资及时不拖欠，联系☎：

招聘：品质经理 薪资：15K-25K 一、 岗位职责 1. 质量战略与体系规划 - 制定并持续优化公司中长期的质量战略、方针和目标，并确保其与公司整体业务战略对齐。 - 规划、建立、实施、监控并持续改进覆盖市场需求 -> 研发设计 -> 供应商与来料 -> 生产过程 -> 售后反馈 的集成化、流程化的全面质量管理体系。 - 确保质量管理体系（如ISO9001, IATF 16949, TL9000等）的有效运行、维护和外部认证，推动体系在各业务环节的落地。 2. 端到端质量流程管理与控制 - 需求与设计阶段（前期质量保证）： - 建立并领导新产品导入流程，确保质量要求从项目立项阶段就被充分定义和评审。 - 推动质量功能展开等工具的应用，将客户需求（VOC）准确转化为设计规格和工艺要求。 - 主导设计阶段的评审，管控设计风险，确保设计的可制造性、可测试性和可靠性。 - 研发与试产阶段（过程质量验证）： - 建立并管理研发测试与验证体系，制定测试计划与标准。 - 主导原型机、工程机等阶段的设计验证 和生产验证，确保产品设计符合质量目标。 - 管控试产过程，输出试产报告，推动研发和生产部门解决试产中的质量问题。 - 供应链与生产阶段（执行质量保证）： - 建立并完善供应商质量管理体系，包括供应商审核、认证、绩效评估和持续改进。 - 制定来料、制程、成品的检验标准与流程，并确保其有效执行。 - 推动统计过程控制、失效模式与后果分析等工具在生产现场的应用，实现过程的预防性控制。 - 领导工厂内部的质量改进活动，如8D、六西格玛项目，降低产品不良率。 - 客户与售后阶段（后端质量闭环）： - 建立高效的客户投诉处理流程，确保快速响应和根本原因分析。 - 主导重大客诉的调查与处理，并向客户和管理层汇报。 - 管理售后质量数据（如退货率、早期失效率），并推动前端（研发、生产）进行根本性的改进，形成质量闭环。 3. 团队建设与文化塑造 - 领导质量中心团队（包括SQE、IQC、IPQC、QA、QE、CQE等），负责团队的建设、培养、激励和绩效管理。 - 在全公司范围内倡导和培育“第一次就把事情做对”的预防性质量文化和“持续改进”的理念。 - 组织跨部门的质量培训和意识提升活动。 4. 质量绩效与成本

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  明日招聘 熟手焊工50人（熟手优先） 普工30人（熟手优先） 激光切割机长1人 切管机机长1人 装配电工1人。

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日照市滨海五路招工地力工、工地小工/杂工招卸货工人两人，27号晚上21点左右卸货

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