
工长力工
招聘 招聘 开春想干活的早点定
1. 工长:2名
2.力工:若干名
3.工作内容,农村模块建房施工。
4.包食宿,伙食好。
要求:身体健康,能吃苦耐劳,有相关工作经验者优先录用,给交保险。
待遇:薪资面议,,不压资。
有意者请联系:(同步)
联系人:张经理
监理包住包吃社保1-2人月结全职
学历与经验:高中及以上学历,3年以上相关施工管理经验(工装通常要求5年以上,且需有大型项目履历)。
专业技能:熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准,能看懂设计图纸、施工图纸,熟悉装修材料的性能与选购。
管理能力:具备团队管理能力,能合理安排工人分工、把控施工进度;擅长成本控制,避免材料浪费或预算超支。
沟通协调:能与业主(家装)、甲方/监理(工装)、设计师高效沟通,及时反馈施工问题、确认需求变更;协调材料商、分包团队的进场时间,确保施工流畅。
证书与合规:持有建造师(二级及以上,工装优先)、施工员等相关职业证书;熟悉家装环保标准(如甲醛检测)、工装行业规范(如消防、防水验收)及当地施工政策。
-细节把控:关注家装个性化需求(如定制柜体安装、软装搭配衔接),对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高,提升业主居住体验。
-工期把控:工装项目通常有明确交付节点,需具备高效统筹能力,应对材料短缺、工期紧张等突发问题,保障项目按时交付。
工长水电工装修木工
招聘
1、工长,需要懂工地所有工序,起到承上启下作用,会电脑及开车
2、水电万能工及装修木工
3、水电万能工及木工要求自己带工具
4、要求有工作经验,责任心强
5、工资4000-5000
6、工作地点哈尔滨
工长力工
招聘 招聘 开春想干活的早点定
1. 工长:2名
2.力工:若干名
3.工作内容,农村模块建房施工。
4.包食宿,伙食好。
要求:身体健康,能吃苦耐劳,有相关工作经验者优先录用,给交保险。
待遇:薪资面议,,不压资。
有意者请联系:(同步)
联系人:张经理
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制汽车内饰团队管理生产设备管理汽车零部件
工作内容
脱岗
1.负责生产班组的日常运作与工作协调;
2.监控生产流程,保障产品品质及生产效能;
3.快速处理生产现场突发问题,并提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的体能条件和健康状态;
2.作风务实,能适应一定强度的工作压力;
3.拥有团队管理经验,可高效组织与调配组员任务。
养殖负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上团队管理农林牧副渔牧业生产成本管理
岗位职责:
1.掌握猪群存栏数量及品种构成,熟悉部门生产安排,确保各环节衔接顺畅。
2.实时掌握车间内猪只所处生长阶段,及时与主管进行沟通协调。
3.组织并统筹部门日常生产工作,保障生产有序开展。
4.按照操作规范定期巡查猪群发育状况,及时识别异常情况,严格执行作业流程,提升产出效率,避免因操作不当引发健康问题。
5.确保车间设备正常运行,发现故障及时上报维修,并填写维修申请单。
6.依据防疫计划对所辖猪群按时接种疫苗,持续监测猪只健康状态。
7.准确识别需淘汰的个体,报养殖场场长审核确认。做好周末及月末盘点,真实记录各项生产数据。
8.强化饲养管理,合理控制饲料使用,维持猪舍环境整洁卫生,为猪只创造良好生长条件。
9.负责本部门新入职员工的生产技能培训,每年至少培养两名合格主管。
10.按时完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
教育程度:大专及以上学历
专业要求:畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业
经验要求:具备2年以上相关工作经验
知识要求:熟悉配怀舍作业流程,能准确判断母猪发情状态,具备病猪识别与治疗能力
生产组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制汽车内饰团队管理生产设备管理汽车零
工作内容脱岗
1.负责生产班组的日常运作与工作协调;
2.监控生产流程,保障产品质量及生产效率;
3.快速处理生产过程中出现的问题,并提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的体能条件和健康状态;
2.工作认真负责,能适应一定的工作压力;
3.拥有团队管理经验,可高效协调组员工作任务。
生产组长/线长
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理食品/饮料
一、岗位职责:
1、猪肉分割:熟练使用刀具完成猪肉的分割、剔骨及精细修整(保底5000-5500元,入职满2个月通过技能考核后可达6000-8000元)
2、产品包装:以5-6人小组形式进行案台协作,完成下架、称重、装袋、封箱等流程(保底5000元,产量高者按件计酬可至6000元)
3、副产车间:负责猪大小肠处理、猪蹄猪头去毛、脖头肉及心肝肺等副产品加工(保底5000-5500元,入职满2个月通过技能认证后可提升至6000-8000元)
二、任职要求:
1、男性年龄不超过56周岁,女性年龄不超过51周岁
2、学历与经验不限,具备肉类分割或食品包装经验者优先考虑
3、身体状况良好,能适应长时间站立作业环境
三、福利待遇:
1、提供免费住宿,水电气全免,配备免费通勤车,每月休息4天,缴纳五险一金,长白班次不封厂管理,享节日补贴及体检费用报销
2、其他福利:员工生日关怀、节日礼品发放、春节家属慰问、子女教育支持活动、子女升学奖学金、生产旺季激励奖金等
四、公司地址及联系方式:
1、地址:吉林省白城市通榆县通榆牧原肉食品有限公司
2、联系人:***********
吉林长春招长期二标子侧翻挂车司机,必须成手。兴隆山接车工资500每天。附近干活。☎
渣车司机挂车拖车司机
招长期二标子侧翻挂车司机,必须成手。兴隆山接车工资500每天。长春附近干活。☎
工厂搬运工1-2人
吉林省天奇电动车有限公司
一、招聘厂区内销售人员1人
1、负责厂区内的客户接待。公司产品的介绍讲解
2、有销售工作经验
二、装卸工:1人
以上人员工资底薪+提成
地址:卡伦湖大街与明鹏路交汇。
联系电话:
店长
招聘
地点:欧亚卖场 砂之船
职位:店长 店员
工作时间:6-7个小时
薪资:底薪面议
要求:身高160以上,身材适中,性格开朗活泼,有团队精神,执行力强,必须有女装经验,有者勿扰
联系:同步
吉林长春欧亚商都三楼素然女装招聘:导购1人(加编)薪资:底薪3800+提成+绩效+年终奖=
7000-10000元/月
服装导购年终奖社保月结
长春欧亚商都三楼素然女装
招聘:导购1人(加编)
薪资:底薪3800+提成 +绩效+年终奖=月薪 7000—10000 以上(前三个月保底工资5500/6000以上)
福利:
入职缴纳五险
节假日三薪
月休 2 天
带薪年假5天
年底年终奖
节假日福利
工装免费:一年两套
三、要求:
1.年龄25~40周岁
2.有女装销售经验
3.销售能力强
四:工作时间
早晚班倒班
面试者请准备好简历具体面谈
联系电话:
工长月结
工长
3年以上家装工长经验,懂工艺、责任心强。工地管理、施工质量、进度安全、现场协调
薪资福利:保底5000+项目提成+绩效;无责保底+高提成+奖金+年终分红;五险一金、法定节假日、带薪年假;系统培训、晋升空间大;节日福利、生日礼品、定期团建、舒适办公环境
招工人数:2名
应聘时请说:是在“白沟”看到的
工长监理
大名至里整装急聘
1⃣家装设计师
底薪3500➕提成➕绩效
2⃣家装监理
综合6000-1w
3⃣签单手
底薪3000➕高提成➕绩效
4⃣销售
底薪3000➕提成➕绩效
5⃣合作工长
薪资:10000➕
▶以上岗位:男女不限 ,有经验者优先录取
电话:
地址:北京路与京府大街交叉口麒麟府西门对面 (至里整装)
工长工程师月结
南京浦滨路91号工地现招聘一名具有本科学历的现场管理工程师,提供每月58K的薪资福利,具体信息请通过邮箱联系。
工长月结
在吉林白城,寻求一位懂设备基础的放线带工长,负责前期管理一个面积超过两千平米的小办公楼与内部生产线项目。待遇按市场价计算月薪,每月准时支付工资,雇佣期限至次年年底。老板为人可靠,工作环境良好。
包装工打包快递员后勤工厂文员
济生堂小儿推拿·成人经络艾灸馆招聘后勤岗位
工作内容:茶包、泡脚包等产品打包,打扫店内卫生、绿植鲜花打理、熬养生汤、收发快递、卫生安全巡查、顾客到店倒水、安排房间等工作。要求性格热情开朗,心细,干活干净利落,热爱中医及传统文化。
年龄要求:58岁以内,。工作时间:8:30——18:00点,工资:3000元/月,月休4天,提供素食午餐。工作地点:高新区超凡大街与创意路交汇。在店附近居住优先考虑。
店内可以提供住宿。
联系电话:(同步)
生产组长/提供食宿/入职缴五险
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理物流仓储
【岗位职责】
装卸货物、倒包作业、分拣操作、扫描登记、挂包处理、供包台工作及破损件处理。
【职位要求】
1.男工年龄不超54周岁,女工年龄不超49周岁
2.能识别26个英文字母
【工作时间】
1.进港长夜班(18:00-6:00)
2.出港长夜班(18:00-6:00)
3.中班(00:30-12:30)
4.钟点工(07:00-13:00或23:30-5:30)
【薪资福利】
1.卸车倒包岗位保底5800元,其他非卸货岗位保底5300-5500元
2.钟点工满勤月收入约3500元
3.提供免费食宿、工作服装
4.法定节假日按三倍工资发放
5.入职即办理五险缴纳
6.体检费用在入职满一个月后报销100元
钢筋工建筑木工
岗位名称:钢筋工;木工;薪资待遇未知。
岗位要求:1.年龄54周岁以内;2.身体健康;3.需要今天能报名并立即出发的人员。
车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年学历不限生产计划生产管理机械制造车间
岗位职责:
1、全面负责车间日常运营工作,推动车间管理实现规范化、系统化与高效化。
2、协调车间与各相关部门(科室)之间的业务对接,保障生产流程顺畅运行。
3、制定本部门关键绩效指标,并持续实施优化改进方案。
4、组织并推动质量管理体系的有效落地与执行。
5、管控生产过程,落实成本控制措施。
6、主导各职能小组的人才培养及后备梯队建设,确保工作有序开展与顺利交接。
7、组织实施车间人员的上岗资质审核及技能提升培训计划。
8、开展车间各职能单元的绩效评估工作。
9、落实车间安全生产责任制,组织开展生产安全教育培训。
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具备三年以上生产管理相关工作经验。
2、能够营造积极开放的沟通氛围,善于倾听,具备良好的跨部门协作与问题解决能力。
3、面对工作问题能冷静分析、及时应对并有效处理。
4、能够引导团队成员独立开展工作,并为其提供发展空间,具备较强的领导力。
5、工作中具备一定的预见性和前瞻性,能敏锐识别潜在风险与问题。
职位福利:五险一金、全勤奖、交通补助、周末双休、免费停车、公司重点项目、节日福利
机械加工车间主管
6000-10000元/月
车间主任经验不限学历不限数控机床
全面负责机加车间的日常管理工作
工作内容:
1.协同技术团队推进新产品试制与开发
2.科学调配人员以高效达成生产目标
3.监督落实设备的日常维护与保养
4.协调设备的调试及故障维修相关事务
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长春钢筋班长招聘兼职在线招聘信息,主要招聘长春钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。