
工长工程师全职
1、负责工程现场的日常管理及监督工作;
2、确保项目按计划进行,达到既定的施工质量标准。
任职资格:
1、具有良好的项目管理能力和现场沟通技巧;
2、能够解决施工过程中出现的水电暖安装技术问题。
岗位经验:有多个项目的水电暖安装经验。
地铁轨道线路维修工长
5000-6000元/月
工长月结全职
一、岗位名称
地铁轨道线路检修工长
二、招聘要求
1.背景审查:需提供公安机关出具的《无违法犯罪记录证明》,无不良从业记录;
2.年龄限制:50 周岁及以下(以身份证出生日期为准);
3.身体条件:身体健康,无妨碍从事相应岗位的疾病(如心脏病、高血压、听力 / 视力障碍等),能适应户外及体力作业需求;
4.学历与经验:学历不限,需具备 3 年及以上地铁轨道线路检修、维护相关工作经验,熟悉轨道设备(钢轨、轨枕、道岔等)检修标准与流程;
5.工作时间适应:能严格遵守地铁夜间维修作业安排(通常为运营结束后至次日运营前),服从加班及应急抢修调度。
三、岗位职责
1.现场管理:负责带领检修班组开展夜间轨道线路日常巡检、保养、维修及故障抢修工作,合理分配作业任务,确保施工安全与质量;
2.设备把控:检查轨道几何尺寸、钢轨伤损、道岔状态等关键指标,及时发现隐患并组织整改,保障轨道线路符合运营安全标准;
3.安全监管:严格执行地铁施工安全规程,落实作业前安全技术交底、作业中安全监护、作业后现场清理等流程,杜绝安全事故;
4.团队协作:带领工班完成上级下达的检修计划,组织班组内部技能培训、经验交流,提升团队作业效率与专业能力;
5.记录与汇报:准确填写检修日志、设备故障记录、耗材使用情况等报表,及时向上级反馈工作进展、存在问题及改进建议;
6.应急处置:参与轨道线路突发故障(如钢轨断裂、道岔卡阻等)的应急抢修工作,快速响应、高效处置,最大限度减少对地铁运营的影响。
四、薪酬待遇
1.综合月收入 5000-6000 元(含个人及单位缴纳社保金额)。
沈阳于洪区岗位职责:1.负责水暖工程现场施工管理,统筹协调班组作业与进度安排2.审核施工图纸及技术方案,
8000-13000元/月
工长
岗位职责:
1.负责水暖工程现场施工管理,统筹协调班组作业与进度安排
2.审核施工图纸及技术方案,落实水暖系统安装、调试与验收标准
3.监督材料进场验收与施工质量,及时发现并整改安全隐患
4.配合项目部完成成本控制、资料归档及竣工交付工作
5. 解决施工过程中的技术问题,保障工程按期保质完成
任职要求:
1. 具备水暖相关专业背景或从业经验,熟悉国家施工规范及验收标准
2.有现场工长或技术管理经验者优先,能独立组织水暖工程施工
3.具备良好的沟通协调能力与责任心,适应工地现场工作环境
4.持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
5.吃苦耐劳,服从调配,具备团队协作精神
建筑机电安装(给水 排水 电气 空调水 暖通 消防水电)
8000-13000元/月
工长全职
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进
2.编制施工组织设计、技术交底及专项方案,并监督落实执行情况
3.组织各工种工序交接与验收,及时解决施工过程中的技术与管理问题
4.配合甲方、监理及相关部门开展检查、验收与资料归档工作
5. 指导并考核班组作业,提升团队执行力与标准化施工水平
任职要求:
1.具备工长或工程师相关岗位经验,熟悉建筑机电安装工程等工程现场管理流程
2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产法规,持有相应岗位证书者优先(一建/二建)
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应一线施工环境并承担管理压
4.工作地点灵活,服从公司项目调配,具备团队协作意识
针织车间班组长
3000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限服装生产针织,后道,班长
车间班长,工作严谨细致,需具备纺织厂或服装厂生产车间管理相关经验。
烧烤
大东龙之梦时尚奥莱海鲜自助找海鲜小弟多名工资4500-5000元
烤箱多名工资
4500-5000元
铁板烧一名工资
6000-6500元
找烧烤中工一名,
工资5500-6000
以上休息三天,十五号开工资联系电话
同步
厨师包住包吃餐补1-2人月结
沈阳和平区北市场附近,单位食堂招地锅厨师1名,工资4500元加300元满勤,4天休息,加每半年50元工龄奖、午休2小时、提供食宿、工作轻松、工作时间早八晚六,电话
辽宁沈阳找烧烤师傅,一个月7500月休息两天上班时间自由没人时点多就下班,在胡台夜市,电话
7500元/月
烧烤月结
找烧烤师傅,一个月7500月休息两天上班时间自由没人时点多就下班,在胡台夜市,电话,
厨师包住包吃1-2人月结
桃仙机场附近串店诚聘!
成手厨师一名
工资7500,小店,不忙
供吃供住,到号就开资
工作时间下午2点到凌晨2点
联系电话
同步,(下午2点以后联系)
沈阳沈北新区木材市场:招聘拉锯一名,早七晚五,午休两小时,管住月薪六千,电话
6000元/月
开料包住1-2人月结
沈北新区木材市场:招聘拉锯一名,
早七晚五,午休两小时,管住
月薪六千,
电话
潍坊诸城市工程师工作地址:诸城发达工程有限公司5000-8000元/月
5000-8000元/月
工长工程师月结
工程师
工作地址:诸城发达工程有限公司
5000-8000元/月
车间主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年大专现场管理
岗位职责:
1. 落实公司下达的生产任务安排,确保生产目标按时按质完成;
2. 依据生产任务测算所需人力配置,保障生产计划有效推进;结合公司车间发展规划制定人员组织架构;
3. 协同质量管理部门,配合车间质检人员开展员工质量培训,增强全员质量责任意识;
4. 组织车间员工进行教育培训,传达并宣贯公司各项管理政策与制度;
5. 严格执行公司安全管理制度,推动安全规范作业,落实安全生产要求;
6. 带头推进车间7S管理工作,营造整洁有序的生产环境,发挥示范引领作用
任职要求:
1. 年龄不超过40岁,具备大专或以上学历;
2. 熟悉焊接或/下料钣金/喷涂/装配等工艺流程,掌握基本机械技术知识;
3. 具备三年以上车间派工调度、质量管理、成本控制、人员管理及现场管控相关经验
薪资福利:综合6000-8000,单休、五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金
生产管理主管
7000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专机械设备/机电/重工生产设备管理
机械或工业工程相关专业;五年以上制造业企业生产管理或计划管理岗位工作经验;
熟悉通用机械行业生产加工工艺及流程;思维敏捷、执行高效,具备系统化管理理念;
擅长识别问题、剖析原因并提出有效解决方案;拥有正确的职业价值观,具备团队领导能力,
能统筹团队按时、按质、按量达成生产目标;可接受出差安排。
其他生产营运人员3-5年本科
1、负责技术文件下发前的有效性审查,对研究院发布的图样和技术文档进行核对,确保其准确性、完整性与合理性;
2、负责产品设计变更及产品规格(含初物)相关信息的对接管理,协调研究院完成产品状态确认;
3、主导产品设计改进与优化工作,向研究院提报设计提升需求,并跟进执行进度;牵头制定产品试验标准与试验方案;
4、针对重复发生或重大的质量问题开展分析,提出改进对策,组织相关团队进行技术攻关;
5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS样件的审核与确认;
6、在满足市场需要与品质要求的基础上,推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作;
7、负责技术标准的识别与转化,完善并维护技术资料、图纸和标准文件,校对销售随车资料(三大手册);
8、组织零部件小批量试装并跟踪验证效果,最终判定产品是否满足公司技术规范及批量供货条件;
9、深入挖掘产品技术特性,构建产品知识体系,推动精致工艺提升等相关工作;
10、负责保障零部件生产供应,实施风险物料替代方案的验证与落地;
11、归口管理产品技术合规性文件、检查基准书等技术文档;
12、完成上级交办的临时工作任务;
13、具备一定的零部件成本意识与理解能力。
车间主管
5000-8000元/月
车间主任1-3年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造
1、全面主持生产车间的日常运营与管理工作。
2、制定并审定各岗位标准操作规程,以及设备操作和清洁规程。
3、负责各类日常文件、报告及工作流程的撰写、审核与实施。
4、策划并组织车间内部培训,推动人才梯队建设。
5、统筹生产排程,对产品质量、成本控制、安全生产及环境管理进行监督与优化。
6、每日跟进生产计划执行情况,缩小计划与实际产出差距,确保生产前物料齐备、产品顺利导入。
7、确保生产目标按时完成,编制每月生产报表并完成相关统计任务。
8、宣贯公司各项规章制度,监督员工劳动纪律的执行与落实。
9、组织开展员工技能提升与质量意识强化活动,实施车间人员的教育培训。
10、推行现场6S管理体系,持续开展6S改善活动,加强定置管理,提升员工职业素养。
车间班长-大米生产班组
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责(要求至少1年大米加工行业经验)
1. 协助车间主任开展磨米车间日常生产管理,根据生产计划合理安排班组人员作业,精准跟进生产节奏,确保生产任务准时、保质、保量完成;
2. 全面负责班组人员日常管理,包括考勤统计、操作指导、技能培训及团队协作推进,持续提升班组作业效率与标准化执行能力;
3. 主抓生产设备全流程管控,带领组员定期巡查设备运行状况,第一时间组织处理设备异常并协调维修对接,保障设备正常运转与生产连续稳定;
4. 严格执行产品质量控制规范,监督各环节工艺落实情况,及时发现并解决生产中的品质问题,准确填写生产及质量相关记录台账;
5. 落实车间安全管理制度,组织班组开展安全规程培训和日常安全检查,杜绝违章操作,确保生产过程安全合规;
6. 推行车间5S现场管理,保持作业区域整洁有序,积极承担车间内各项辅助性生产事务;
7. 保持与车间主任高效沟通,实时反馈生产进展、班组动态及突发异常,主动参与车间管理流程的优化改进工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,具有2年及以上磨米车间或食品加工类车间实操经验,具备1年以上班组管理经历者优先考虑;
2. 熟练掌握磨米设备的操作、调试及基础保养技能,了解大米加工全过程工艺流程与质量管控要点;
3. 具备良好的设备运行监控与故障预判能力,能带领团队迅速应对生产中出现的设备或工艺问题;
4. 拥有较强的团队组织、沟通协调与工作统筹能力,责任心强、执行力高,能够有效推动班组生产与人员管理工作;
5. 作风踏实、吃苦耐劳,具备良好的问题分析与处理能力,适应车间作业环境,愿意在食品加工领域长期稳定发展;
6. 无不良从业记录,身体健康并满足食品生产岗位健康标准,具备基本的文字记录和报表填报能力。
生产主管
1.2-2万元/月
生产总监10年以上本科医疗器械/设备机械设备/机电/重工生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
岗位职责:
1. 依据公司发展战略,制定生产管理目标与生产计划并推动实施,按生产进度编制原材料采购需求计划;
2. 组织优化资源配置,监督生产任务落实,推进部门费用管控及审批工作;
3. 负责组织制定、修订并执行生产、设备、安全、环保、统计等相关管理制度,并实施监督与控制;
4. 跟踪各环节生产进展,保障产能目标完成,动态调整生产安排以响应市场与销售变化,确保交付及时;
5. 定期组织召开生产工作会议,协调资源供给,提供必要的支持与工作指导;
6. 组织实施生产过程中的工艺控制、设备运行、成本管理、产量达成等关键指标的监控与调节,落实安全生产要求;
7. 协同技术与工艺团队开展技术规范、工艺流程及新产品试制方案的评审,及时组织试产,提升产品市场竞争力;
8. 推动本部门岗位责任体系与工作标准落地,强化跨部门协作,提升联动效率;
9. 针对生产纪律、作业效率、产品质量、物料使用等方面问题进行分析并推动持续改进。
职位要求:
1. 机械、自动化类专业,本科及以上学历;
2. 具备10年以上制造型企业生产管理经历,有数字化制造与智能工厂经验者优先;
3. 精通生产运营全流程管理,具备扎实的生产管理、成本控制与质量管控实践经验;
4. 掌握生产操作规程与质量标准,熟悉医疗器械行业质量管理体系及6S现场管理,具有系统的精益生产理念与实操能力;
5. 具备出色的规划能力、辅导能力、判断力,以及较强的统筹协调与组织管理能力。
栏目概述
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