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【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

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岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、等基础作业 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3.配合班组长完成日常、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序 4.参与岗位技能培训与质量自查，确保产品符合工艺标准和客户要求 5.遵守考勤制度与车间管理规定，服从工作安排，具备基本团队协作意识 任职要求： 1.年龄18–35周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读表、简单计算，适应车间作业节奏 3. 工作经验不限，有制造业普工、操作工、等相关经历者优先 4.责任心强，吃苦耐劳，能接受倒班、加班及短期驻厂安排 5. 无违法犯罪记录，服从管理，具备基本沟通理解能力

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一、岗位职责 1、故障诊断与维修：负责中央空调系统的故障检测、分析及排除，确保设备快速恢复正常运行。 2、日常保养维护：按照计划对中央空调机组进行专业的日常维护与保养，延长设备使用寿命。 3、应急处理：及时响应客户的紧急维修需求，解决现场技术问题。 4、记录反馈：填写维修及保养记录单，并及时向公司反馈维修信息。 二、任职要求 2、经验学历：中专及以上学历，制冷、暖通、机电类相关专业优先；2年以上中央空调维修经验。 3、专业技能：精通水系统（冷却塔、水泵、末端等）的维护与故障处理。 三、职业素养： 1、服务意识强：具备良好的沟通能力，能站在客户角度思考问题。 2、责任心与主动性：工作主动积极，品德良好，不推诿扯皮。 3、抗压与团队：吃苦耐劳，适应应急加班，具备团队协作精神。 四、工作型式： 维保类工作任务根据实际项目不同及需求采取“派单制”与“驻场制”，由部门主管及组长委派具体工作任务。 五、工作时间 做六休一制，节假日如遇工作任务采取调休制度；

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苏州新开小厂，招几个踏实能干的，一天320，一个月八九千，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

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