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1、配合生产主管完成日常作业安排及数据整理等相关工作； 2、实时跟进生产流程中的各项事务，做好协调沟通，保障生产有序开展； 3、负责监督和检查操作人员按标准规程进行生产，确保产品质量达标； 4、统筹安排班组成员对生产设备实施日常维护与检修； 5、落实安全生产管理制度，快速响应并处置各类突发情况； 6、依据既定生产计划，带领班组高效完成各阶段生产目标； 任职要求： 1、中专及以上学历，食品类、生产管理等相关专业优先； 2、具备食品行业相关背景或实践经验者优先，接受无经验者及文职人员转岗； 3、具备较强的敬业精神与责任意识； 职位福利：包吃、全勤奖、节日福利、五险一金、包住

岗位职责： 1、负责生产线的日常事务处理； 2、负责分拣组人效，质量，时效等KPI管理； 3、负责对应的周转物资以及固资不丢失 4、负责生产现场管理及人力协调； 5、负责订单操作管理和生产过程控制； 6、负责生产过程中出现的异常问题处理； 任职要求： 1、具有较强的现场管理协调组织能力； 2、具备现场生产异常作快速有效的处理能力； 3、具备较强的敬业精神和献身精神； 4、具备高度的责任心和强列的使命感； 5、可适应小夜班班次；

[招聘]1.操作工 2.组装技术员 3.学徒/储备管理技术人才（本科以上应届生） 具备锂电池组装经验者优先考虑！ 长白班！无污染！环境宜人！团队氛围融洽！ 一、工作内容： 1. 负责新能源锂电池、储能电池、动力电池的组装、质检及装配等工作； 2. 管理模式人性化，支持走动式作业，车间产线实现自动化运行； 3. 及时分析并处理生产过程中的异常情况，保障生产流程顺畅； 4. 运用CAD/3D数模完成PACK结构设计相关任务。 二、任职资格： 1. 大专及以上学历，有相关专业背景或工作经验者优先（积极进取的应届生亦受青睐）； 2. 性格乐观，身体状况良好，无不良嗜好； 3. 吃苦耐劳，具备一定学习能力，富有团队协作精神。 三、福利待遇 1. 综合月收入4500-9000元+年终奖！工龄奖50元/年，累计不设上限； 2. 学习型组织，定期邀请专家开展技术培训与指导； 3. 公司常态化组织各类团建及拓展活动，全员参与，企业文化氛围浓厚；

胡襄附近找俩长期干的木工师傅！

岗位职责 ● 生产计划与调度：依据销售订单及公司发展战略，科学编制年度、月度及周度生产计划，并组织实施与动态调整，保障生产任务准时、保质、保量完成。 ● 生产现场管理：深入一线，监督、指导并协调各车间运行，及时处理物料供应、设备异常、工艺障碍、人力调配等问题，确保生产流程高效运转。 ● 成本控制与效率提升：主导构建并落实生产成本管控机制，通过优化工艺路径、提升设备使用率、减少材料浪费等方式，持续降低制造成本，提高整体生产效率（OEE）。 ● 质量管理：贯彻执行公司质量方针，严格遵循质量管理体系标准，监控关键质量节点，推进质量改善项目，保证产品满足客户要求和行业规范。 ● 供应链协同：与采购部门密切配合，保障原材料与零部件的及时供给与品质达标；协同仓储物流优化物料流转节奏和库存结构。 ● 团队建设与管理：负责生产管理团队的组建、培训、绩效评估与激励发展，全面提升团队专业能力、执行效能与协作精神。 ● 安全生产与环境管理：严格落实安全生产责任制，确保作业现场符合安全操作规程及环保相关要求，防范各类安全事故的发生。 ● 跨部门沟通：与研发、技术、销售、财务等部门保持顺畅协作，整合资源，共同推动企业目标落地实施。 任职要求 ● 教育背景：本科及以上学历，机械制造、机械设计、自动化或相近专业优先考虑。 ● 工作经验：具备5年以上汽车管路工装检具制造领域生产管理经历，其中至少2年担任生产运营或类似管理岗位。有主导大型项目交付或生产体系升级成功案例者优先。 ● 专业知识：掌握制造工艺流程，尤其熟悉非标设备、机加工及装配环节；熟练运用精益生产、6S管理、TPM等先进生产管理模式。 ● 技能要求： ○ 具备优秀的组织协调能力和计划推进能力，可高效管理多线程工作任务。 ○ 拥有较强的分析判断与应急处置能力，能快速响应并解决现场突发问题。 ○ 具备良好沟通表达与人际互动技巧，能够有效带领并激励团队。 ○ 熟练操作常用办公软件，掌握UG、CATIA、SolidWorks、CAD等绘图工具者优先。 ● 个人素质：工作责任心强，抗压性好，具备良好的职业操守与敬业态度，具有全局意识和团队协作精神。 ● 其他：能承受一定的工作强度，接受必要的加班安排。

一、岗位职责1. 与客户深入交流，准确把握其实际需求，完成非标检具及工装的方案构思与可行性分析，确保设计方案兼具创新性、实用性与成本合理性。 2. 凭借专业能力独立承担复杂检具与工装的全流程开发任务，包括3D结构建模、2D图纸绘制，标准件及气动元件的准确选型，图纸细化及工程图输出，并编制完整的BOM清单。 3. 全程跟进检具与工装的制作进度，及时处理与设计相关的技术问题，保障加工顺利推进；参与设备调试过程，通过设计优化提升产品性能，确保项目按时高质量交付。 4. 对新型检具与工装的制造成本进行科学测算与有效管控，在满足功能和质量要求的前提下，实现成本最优。 5. 持续关注行业前沿技术动态，积极吸收先进设计理念与技术手段，推动现有检具与工装的技术升级，助力公司产品保持竞争优势。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计及自动化、机械工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上非标模具设计经验，具有汽车管路模具领域工作经验者优先。 3. 熟练使用至少一种3D设计软件（如CATIA、UG）以及AutoCAD等2D绘图工具，能高效完成各类设计任务。 4. 掌握机械传动原理等相关知识，熟悉各类检具与工装标准件的选用规则与应用场景。 5. 具备扎实的机械设计基础，了解常见机械加工工艺与流程，能够协调处理设计与制造环节的衔接问题。 6. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，可与客户、供应商及内部同事顺畅协作。 7. 工作认真负责，具备较强的抗压能力、问题分析与解决能力，富有创新意识。 三、薪资福利 1. 薪资范围：[7000] - [10000]元/月，具体薪酬根据个人能力与经验面议，待遇优厚。 2. 发薪日期：次月30日准时发放工资。 3. 社保福利：公司为员工缴纳社会保险，提供全面的社会保障支持。 4. 其他福利：提供工作餐、加班补贴、绩效奖金、全勤奖励等。

明天要一个干过的小工，

下午还有干保洁的吗？。

西安市灞桥区赵家装装修工长

西安市灞桥区招家装工长/工程师(工长)

1.年龄30-45岁左右 2.沟通能力好，素质高，素质平易近人 3.懂工艺，能做快装，家装经验丰富 4.手底下有固定装修班子 5.有3-5年的深圳从业经验，居住龙华或者福田附近最好 6.五年以上家装项目经理经验 注意： 我们项目都是家装项目，不是工装，都是家装小项目，满足不了工装大项目，看清楚再沟通， 手底下有家装班子 全职月有10单，可以派给工长。本公司以旧房改造和局部改造为主，结款速度快!现金结账!没有账期!按节点进行付款，一个项目分成三次付款结账没有准入门槛!！ 要求完工速度快质量好，善于管理工人！手头工人是本地化！熟练有素质，单个工程造价不高，通常在2万至5万，如有大工程需求，则不适合工作！看清楚再联系，或从其他品类转型的管理者都不适合承包！大家节约点时间 本工作,需要长期耐心,长流水，这种心态才能够做好！可以加v沟通，合适约面谈，手机打不通

西安市雁塔区招工长/工程师(家装项目经理(工长))

招聘：助理工程师 薪资：4000-4500元/月

1. 组装车间组长，带领团队完成生产目标

商丘市睢阳区招钢筋工、建筑木工

河南商丘招钢筋工，工资面谈。 明天商丘华耀观云要三人 要老师长干的 联系电话：

车间管理，依据厂长布置的任务进行有序组织与实施

商丘市睢阳区招钢筋制作

有会扎钢筋的师傅吗。

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运营，精准识别影响品质、成本及效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态、工艺流程的系统化管理，持续优化品质体系，提升产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产计划的制定与执行，协调生产至出货各环节工作，及时解决过程异常，确保订单准时、保质、保量交付，增强客户满意度，推动建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标清晰，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理，擅长经营，成长为带领团队的核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕业务领域，独立担当，把握行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

明天公园半岛要钢筋绑扎老师，现金

现在用五个人 现钱。干几分算几分

招钢筋工