
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作职责:
1、在生产经理的指导下,全面负责前处理班组的生产执行与日常管理事务
2、管控班组内物料使用,确保生产流程顺畅运行(含原料、辅料合规性)
3、落实班长现场作业监督与组织协调
4、执行生产安全规范,落实安全管理措施
5、提出班组优化建议,协助健全生产制度与操作流程
6、协调板组件内部协作,维护相关外部工作关系
7、完成上级交办的临时性工作任务
8、参与生产过程的监督、管理与控制
任职要求:
1、具备一定的现场管理实践经验
2、熟练操作电脑,具备较强的数字敏感度
3、听从工作安排,态度积极主动
生产班组负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责:
1.统筹安排生产相关工作,保障生产目标及计划按时完成;
2.监督并优化生产流程,持续提升整体作业效率;
3.协调团队内部协作,确保各生产环节衔接有序、运行顺畅;
4.落实安全生产管理措施,保障人员操作规范与设备运行安全。
任职要求:
1.具备较强的组织与管理能力,能有效带领团队达成生产指标;
2.拥有良好的沟通协调技巧,能够妥善处理生产过程中的多方协作关系;
3.面对突发问题具备快速响应与解决能力,确保生产稳定推进;
4.工作细致认真,熟悉生产流程细节,可针对性提出可行性优化建议。
食品厂生产组长
4000-6000元/月
生产组长包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职
负责:班组日常工作,区域内5s,生产安全等,不过人员不多,好管理,团队氛围融洽。
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理店长组长酒店领班管理食品/饮料质检员
岗位职责:1.生产日常工作2.人员出勤和管理3.安全生产工作等要求:有管理类工作经验有成长空间,团队氛围好。
厨师长,接待经理
6800-8000元/月
厨师长月结
找个厨师长,有企业食堂工作经验,会热、凉、小炒,懂厨房管理,出品,成本控制、工资6800到8000购买社保,每周双休(有接待除外),享受国家法定假日。
月薪5000-6K卤肉食品厂生产主管招3人
5000-6000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理
1.生产计划管理:依据企业年度及月度目标细化生产任务,编制车间每日作业安排,并跟踪执行情况,保障生产订单按时完成交付;
2.质量控制体系实施:搭建并维护质量管理流程,通过过程巡检、异常问题分析及纠正预防手段确保产品品质符合标准;
3.生产现场管理:推进标准化作业执行,合理规划物料存放与工艺流程布局,运用目视化工具提升现场运作效率;
4.设备与成本控制:制定设备保养计划并监督落实,通过工艺改进减少能源消耗,开展成本数据统计与分析实施降本措施;
5.团队建设与培训:主导人员招聘、绩效评估、技能提升培训及工时管控,打造高效协同的生产队伍;
6.安全生产管理:执行安全隐患排查机制,开展安全教育活动,编制应急方案防范生产安全事故的发生
生产班组长
9000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 协调制造部门日常运营,保障生产计划按期执行
2. 监控生产流程,确保产品品质达到公司规范要求
3. 调动团队积极性,提高作业效率与协作水平
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能与团队成员及管理层顺畅交流
2. 具有团队协作意识,能快速适应环境并融入集体
3. 具备优化工作流程的意识,能在实际工作中持续学习与进步
教育背景:
大专及以上学历
行业经验:一年以上食品制造行业班组长管理经验
焊接协调员
4000-6000元/月
生产组长/拉长10年以上大专及以上生产管理焊接工程师
合理规划生产排程,科学制定生产计划
熟悉焊接工艺相关要求,具备人员调度与管理经验
能够根据客户需求确保按时交付
有效对接客户工期安排,保持顺畅沟通
光伏组件生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限光伏组件
熟悉划片、串焊、层压等工序流程,具备生产管理经验,了解Smt车间运作,掌握印刷、贴片、回流焊等核心工艺,能有效组织人员开展生产任务,具备编制生产作业指导书的能力,可建立并优化品质控制体系,对相关工艺设备操作熟练。
环卫工人1-2人月结
招工,下峪囗街道环卫工1名,年龄60,男女不限,工资1780元,早7点到Ⅱ:30,午1.30到5点,有意者尽快联系,,卫
服务员配菜餐饮收银洗碗工
盛焰焱自助烤肉 富平店
(招聘若干名)
需招聘以下岗位:
1 收银员 2名
2 服务员 10名
3 后厨配菜 10名
4 洗碗工 2名
岗位要求:年龄18一48岁,男女不限,性格开朗,有亲和力,热爰餐饮行业,沟通能力强,能吃苦耐劳,有团队合作精神。
地址:富平县紫御台C区
联系方式:
A照货车司机
现招聘电动半挂侧翻司机6名A2驾照证照齐全,责任心强必须服从车队管理,必须要有团队精神,干活利火,龙钢周边-龙钢。联系电话地址龙岗大道
注塑工
东莞常平注塑厂现招注塑领班,14台新机,主要做机壳类产品,产品以PC料,ABS为主,要求会五轴机械手,有责任心,待遇包吃住,9000-10000,26天,联系电话,。
广东中山岗位职责:1.负责产线日常生产管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付2.监
9000-10000元/月
生产管理包吃交通补助有提成1-2人月结5-10年学历不限全职生产设备管理机械设备/机电/重工家电
岗位职责:
1.负责产线日常生产管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及5S问题,降低不良率与事故发生率
3.推动效率提升与工时改善,参与产品异常分析与对策落地
4.带教新员工及一线作业员,开展技能辅导与绩效反馈,营造积极协作的班组氛围
5. 准确填报生产报表、物料损耗及设备点检记录,保障数据真实可追溯
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,有拉长或班组长实操经历者优先
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理产线突发状况
3.负责模具更换,调机与产品注塑工艺。
4.学历不限,中专/技校及以上学历优先;5年以上相关经验。
5. 服从工作安排,适应倒班制,无不良职业记录
生产管理学历不限
岗位职责:
1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产,确保工艺参数准确、产品尺寸合格
2.进行模具安装、调试与日常维护,及时处理生产中的堵料、飞边、缺料等常见异常
3.严格按作业指导书执行首检、巡检和终检,如实填写质量记录表,保障产品良品率
4.负责工作区域5S管理,保持设备清洁、物料定置、通道畅通,符合安全生产规范
5.配合班组长完成生产计划,按时保质完成当班产量任务,参与持续改进活动
任职要求:
1. 学历不限,具备基本识图能力和安全操作意识
2. 有注塑工相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.身体健康,能适应站立作业及两班倒工作制
4.责任心强,注重细节,具备良好的团队协作精神
5.遵守公司规章制度,服从生产安排,无不良从业记录
生产管理包吃包住
生产车间助理:
1.协助组长完成日常工作
2.监督员工生产
3.及时更新车间看板,汇报数据4.处理领导交代的其他事项工作时间:8:00-12:00,13:00-17:00,弹性加班福利待遇:包吃包住,水电全免(一日三餐)
节日礼品
交五险
陕西渭南现在要钢筋工点包,绑坑,承台,没一个多少钱?五百六百八百不等,要12个人现在,干活
建筑承包钢筋绑扎钢筋工
现在要钢筋工点包,绑坑,承台,没一个多少钱?五百六百八百不等,要12个人现在,干活麻利的来电航天城
厨师长
3000-4000元/月
厨师长月结全职
招厨师长岗位职责:
1.负责厨房的日常运营管理,合理安排各岗位人员工作,确保出餐效率与质量稳定
2.把控食材采购标准与成本控制。
3.严格执行食品安全与卫生管理制度,确保厨房操作符合国家相关法规要求
4.根据营业情况调整备货量,减少浪费,协助门店实现降本增效目标
任职要求:
1.具备餐饮行业工作经验,有连锁管理经验者优先
2.熟悉厨房各岗位操作流程,精通菜品制作。
3.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力,能承受高强度工作压力
4.持有健康证。
餐厅领班服务员开荒保洁保洁
蒲城平路庙清洁能源职工食堂招聘以下人员
1.包间服务员一名(2800/月)
2.大厅保洁一名(2500/月)
3.档口服务员2名(2500/月)
4.餐厅主管1名(4000/月)
4天假,每月按时发工资(可年后上班)
电话:
开荒保洁保洁传菜员厨师长洗碗工
招聘公告
企业发展现诚招以下岗位
店长岗位7000-10000,有分红
厨师长7000-10000,有分红
炒菜师,烧烤师5000-8000
经理岗位5500-6000
主管岗位4500-5000
门迎岗位3800-4500
传菜岗位3600-4200
服务岗位3800-4500
保洁岗位3300-3800
洗碗岗位3300-3800
年龄:以上岗位年龄16-45岁,优秀者可以适当放宽年龄,工资以面谈为准
福利:月休4天,节假日福利,月度团建,管吃住
以上岗位名额有限,在的或者在考虑换工作的请提前预定名额,联系电话(15点以后联系)
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上工程机械经验有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验钣金工艺经验焊接工艺经验
熟悉桥梁钢模板的生产流程,涵盖切割、焊接、成型及表面处理等工序,了解相关技术标准与规范要求。
设备操作:精通车间各类机械设备的性能与操作方式,如数控切割机、焊接机器人、冲压设备等,具备指导员工规范操作及日常维护的能力。
厨师长
6000-7000元/月
厨师长月结全职
一、任职要求:
1、大专及以上学历,30-45岁,热爱餐饮行业,处事沉稳,工作务实有魄力。
2、具有8年以上餐饮业工作经验,5年以上大型餐饮或大规模单位食堂管理经验。
3、具有良好的职业素养,接受过餐饮管理系统培训,善于工作标准制定、流程优化、人员培养、团队建设,能有效提高所辖项目营管理水平。
4、具备良好的数据分析能力,对数字敏感,能够查看分析相关财报。
5、具备敏锐的市场洞察力和客户管理维护能力。
6、有一定抗压能力。
二、岗位职责:
1、独立负责餐饮项目年度经营指标的制定和计划分解,组织督促团队达成,并对月、年度经营情况分析后上报总部;
2、有效控制经营成本,降低营业费用,确保营业指标和利润指标的完成;
3、每月召开业务分析会,总结业务状况,及时调整、完善经营管理措施;
4、严格审核员工日常工作,准确把握奖励机制,调动员工积极性;
5、提高服务意识,重视就餐者意见,与甲方保持良好的合作关系;
6、坚持请示汇报制度,发现重大情况迅速处理,并立即报告上级领导;
7、做好每周工作总结,制订下月计划;
8、执行例会制度,传达上级指示,总结讲评工作;
9、定期组织员工培训;
10、完成总部交代的其它工作。
栏目概述
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