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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

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岗位职责： 1. 接送孩子：周一至周五下午5:00准时前往指定地点（具体地点面议）接送孩子，确保孩子往返途中的安全，全程看护不脱离视线。 2. 临时照看：接送孩子后，负责照看孩子至下午7:30（具体结束时间可根据家庭需求微调），陪伴孩子进行安全、健康的活动。 3. 基础照料：根据孩子需求，协助完成简单的基础照料工作，包括喂水、加餐（食材及用量由雇主提供并告知）。 4. 安全保障：全程关注孩子的身体状态和情绪变化，若出现不适、哭闹等情况，第一时间安抚并联系雇主；杜绝让孩子接触危险物品，做好全方位安全防护。 5. 配合沟通：主动与雇主同步孩子当日接送情况、情绪状态及活动情况，配合雇主的合理照料要求，不擅自更改照看方案。 任职要求： 1. 年龄要求：55周岁及以下，身体健康，无传染病、慢性病及精神类疾病。 2. 经验要求：有照看幼儿的相关经验，了解幼儿生活习性和行为特点，有耐心、有责任心，对待孩子温柔细心，有应急处理幼儿突发情况的能力优先。 3. 品行要求：人品端正，无不良嗜好，无犯罪记录，诚实守信，尊重雇主家庭生活习惯，不随意打探隐私、不擅自离岗。 4. 其他要求：沟通顺畅，能听懂并配合日常沟通；服从雇主的合理工作安排，做事踏实靠谱。 工作时间： 周一至周五，下午5:00—7:30（周末双休）。 工作地点：西林路199号（需住附近的）

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岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理及安全看护 2. 科学开展早教启蒙活动，如感官训练、大运动引导、语言互动和精细动作练习 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时发现异常并协助家长对接专业建议 4.保持育婴环境整洁卫生，定期消毒用品，严格执行健康防护规范 5.与家长保持良好沟通，定期反馈宝宝成长进展，提供科学育儿指导建议 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通能力 2.持有育婴师（四级/中级）及以上国家职业资格证书或相关技能等级证书 3.身体健康，无传染病史，持有有效健康证，能提供近期体检报告 4. 具备基础急救知识（如海姆立克法、婴幼儿心肺复苏），有实际操作经验者优先 5. 学历不限，有1-3年托育机构、家庭育婴或幼儿园保育工作经验者优先

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