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1，负责门店线上订单产品的分拣打包工作。 2，负责门店产品的理货工作 3，不需要对外销售，纯做线上订单，有闪购店工作经验优先 4，半年晋升店长

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拣货员招聘要求 年龄要求：18-30岁 性别要求：男女不限 学历要求：高中及以上 工作时间：8小时工作制 工作班制：三班轮转 工资待遇：3000元/月 工作内容： 1.按照采购单内容，核对来货信息，准确的收货； 2.按照线上订单内容，核对出货商品信息，准确的发货。 工作技能要求： 1.诚实肯干； 2.认真负责。

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招教官（退役军人）和学校辅导员有经验优先

共享自行车进行拆解配件分类按辆数发放工资

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招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验，依据标准作业指导书执行抽样与全检； 2.准确记录检验数据，填写质检报表，及时反馈异常情况并协助分析原因； 3. 对不合格品进行标识、隔离与初步判定，推动返工或报废流程闭环； 4. 参与质量标准宣贯与检验工具（如卡尺、千分尺、显微镜等）日常校验维护； 5. 配合内外部质量审核，提供真实、可追溯的检验记录与改进佐证。 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂图纸和工艺要求； 2. 有1年以上制造业质检、品控相关工作经验者优先，无经验者可带教培养； 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通意识和团队协作精神； 4.能适应生产现场环境，服从工作安排，接受倒班或阶段性加班。

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有月嫂或者育婴师经验，会呛奶急救措施;带过1-3月龄的小宝宝，懂新生儿/幼儿护理，能根据生长规律进行科学健康的养育与护理，并为宝爸宝妈提供建议指导； 语言：普通话标准，口音轻（不影响宝宝语言发育）。 健康：（含幽门螺旋杆菌、白带常规、HPV、乙肝、皮肤病、血压血糖等），无传染疾病。长期服药必须提前说明。

一个女孩刚刚从月子中心回来，需要住家

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主要负责宝宝的一切，不做家务

谭芬在江西新余招聘理货员，月薪2500元以上，有相关工作经验者优先。

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江西新余理货员招聘1名人员。

江西新余招聘门店理货员，负责货物清点与整理工作，月薪2000元以上。

江西新余的便利店招聘店员，年龄范围在18至45岁，工作时间为每天8小时，，要求店员踏实勤奋、阳光开朗，熟练掌握基本收银操作和货品整理能力，具体薪资福利面议。

明天八点半有谁去井头村搞卫生的日常保洁40元1小时。

金牌营业员 年龄20 - 45岁，有工作经验者优先。 薪资福利:底薪 + 提成3500 - 6000(上不封顶） 工作地址:总店：妇幼保健院正对面格力舒享家；分店：廣富城A1 - 14号店面

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