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照顾躺在床上的老者，主要工作是负责喂老者吃饭、洗澡及搞卫生等。每月晚班6个。白班10小时，中午休息2个小时，晚班12小时。刚工作的第一个月不用做晚班，待熟悉工作环境与老者们之后，第二个月开始要做晚班。

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一、岗位职责 1. 患者接待：主动迎接就诊人员，协助安排就座，完成口腔治疗前的准备工作，如调节牙椅位置、备齐所需器械等，开展患者咨询解答及口腔健康宣教工作。 2. 诊疗配合：在医生进行口腔检查、治疗或手术过程中提供协助，规范传递器械与材料，协同完成各项临床操作，实时关注患者状态，发现异常及时汇报并配合处理。 3. 器械管理：负责口腔器械的清洁、消毒、灭菌及日常保管，确保所有工具处于无菌、完好、可用状态。 4. 设备维护：定期对口腔科设备（如牙椅、高速手机、光固化灯等）进行巡检与保养，保障设备稳定运行。 5. 材料管控：按需申领、妥善存放并合理使用口腔耗材，定期清点库存，避免物资积压或浪费。 6. 环境控制：严格落实科室感染防控要求，执行空气消毒、牙椅水路清洗、管路消毒及污染器具终末处理等流程，杜绝交叉感染风险。 7. 规范执行：遵守各项护理制度和操作规程，落实查对制度，认真完成交接班记录，防范医疗差错发生。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 教育背景：大专及以上学历，护理类相关专业，持有护士执业资格证书； 2. 工作经验：具有1年以上二级医院口腔科护理岗位工作经验； 3. 工作技能：熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作； 4. 专业能力：熟悉护理学理论知识、临床操作规范及口腔科工作流程。

一、岗位职责 1.部门管理：制定并落实本科室护理工作计划，定期开展总结与汇报，建立健全护理管理制度、操作流程及质量标准，保障护理工作规范化运行。 2.护理管理：统筹科室护理人员的排班、考勤与日常管理，科学调配人力，满足临床护理需要；组织护理质量检查与考核，及时发现并整改问题，持续提升护理质量。 3.患者护理：主动与患者及其家属沟通，倾听反馈意见，了解实际需求，不断优化护理服务质量。 4.物资管理：全面负责科室护理物资的申领、保管与报废处理，确保物资供应充足、使用合规。 5.设备管理：定期核查护理设备运行状态，组织实施维护保养，保障设备功能完好、正常使用。 6.培训管理：组织开展科室急救技能培训，提升应对突发事件的能力；安排护士技术考核与业务学习，落实带教任务，促进团队专业能力提升。 7.院感管理：严格执行院内感染防控措施，防范感染风险，保障医疗与护理安全。 8.完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1.教育背景：大专及以上学历，护理学相关专业，持有执业护士资格证书； 2.工作经验：具备3年以上口腔医院或综合医院护士长管理经验，取得主管护师及以上职称； 3.工作技能：熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作； 4.熟悉口腔门诊各项护理工作流程； 5.具备较强的组织协调能力和团队协作意识，善于营造积极的工作氛围，能够有效激发团队积极性。

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工作职责： 1. 负责患者诊后个案管理服务，依据标准化管理路径提供以成效为目标的定制化支持，主要服务对象为慢性病患者群体。 2. 与个案建立良好互动关系，通过持续性干预帮助其提升疾病自我管理能力，达成预期健康目标。 3. 定期归纳个案管理过程中的共性问题，并提出优化管理路径的有效建议。 4. 配合完成上级安排的其他相关工作内容。 任职要求： 1. 具备系统的医学相关专业知识背景，毕业于医学、护理学或心理学专业，并持有相应职业资格证书。 2. 拥有良好的沟通表达、自主学习及情绪调节能力，思维敏捷，对健康服务行业有高度认同感。 3. 具备3年及以上临床实践经历，或从事过疾病管理、健康管理相关岗位工作。 4. 具备英文读写能力、课件设计或培训经验者优先考虑。 职位福利：周末双休、交通补助、高温补贴、定期团建、餐补、带薪年假、五险一金

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