能干开工资料.竣工资料.枝术员.水保工程

从事石油化工工艺管道及工艺设备安装行业工作经验不低于五年！具有总包工作经历，分包技术员勿扰！必须是专科出身，管工出身 及半路的勿扰！！

工作内容： 1、负责化工设备和管道安装全过程技术管理，熟悉管道施工图纸、工艺规范及施工流程； 2、编写施工方案，协调施工单位，监理单位处理现场问题，完成验收工作，整理技术资料; 3、向施工班级和工人进行技术交底，将施工图纸、施工工艺、质量标准、安全注意事项等详细内容传达给一线作业人员，确保他们明确施工要求； 4、 编制、整理及管理施工技术资料，建立并维护施工资料数据库； 5、办理无损检测（拍片）委托、跟踪检测结果及资料闭环； 6、编制试压包、组织管道试压、吹扫等工艺试验，记录并整理试验资料； 7、办理现场工程签证、变更洽商，收集整理签证依据及影像资料； 8、参与工程结算工作，核对工程量、签证单、图纸及技术资料，配合结算报审。 职位要求： 1.工科专业，大专及以上文凭，持有相关资格证书优先； 2.熟练掌握各项施工流程.工艺； 3.熟知施工标准.材料.工艺，施工中能养把控施工安全.施工卫生.工程质量和施工进度； 4.沟通.协调能力强，工作认真踏实，为人正直.吃苦耐劳，长期稳定发展者优先考虑； 5.注重服务态度，具有良好的职业道德和团队协作能力。

招技术员

招聘：研发技术总工 薪资：8千~1.5万 待遇具体面谈！ 岗位职责： 1.技术战略规划： 1）制定公司技术研发战略，确保技术发展方向与公司业务目标一致。 2）跟踪行业前沿技术动态，为公司技术创新提供方向和建议。 2. 技术团队管理： 1）负责研发团队的组建、管理和培训，提升团队整体技术水平和协作能力。 2）分配研发任务，监督项目进度，确保按时高质量完成研发目标。 3.产品研发与优化： 1）主导核心产品的架构设计和技术选型，确保产品的技术先进性和稳定性。 2）指导解决研发过程中的技术难题，推动产品的持续优化和升级。 4. 技术标准与规范制定： 1）制定和维护公司技术研发流程、规范和标准，确保研发工作的高效性和一致性。 2）推动代码审查、质量控制等机制的实施，提升代码质量和开发效率。 5. 跨部门协作： 1）与销售、运营、生产等部门紧密合作，确保技术方案与业务需求紧密结合。 2）协调资源，推动跨部门项目顺利进行，确保技术成果有效落地。 6.技术预研与创新： 1）组织开展新技术的预研工作，探索新技术在公司业务中的应用潜力。 2）推动技术创新，申请相关技术专利，提升公司的技术竞争力。 任职要求： 1）教育背景：专科及以上学历，机械制造等相关专业。 2）工作经验：5年以上技术研发经验，3年以上技术团队管理经验。 技术能力： 1）精通三维绘图，钣金工艺。 2）具有丰富的产品正向开发经验，能够解决复杂的技术难题。 项目经验：成功主导过产品的研发工作，具备从0到1的产品开发经验者优先。 团队管理能力：具备出色的团队领导力和项目管理能力，能够激励团队成员达成目标。 沟通能力：具备良好的跨部门沟通能力和协调能力，能够推动技术与业务的深度融合。 创新意识：对新技术有敏锐的洞察力，能够推动技术创新和应用。

水利工程质量检测技术负责人1.遵守国家法律法规，无违法违纪、违反社会公德不良记录及失信行为，恪守廉洁从业规定。2.具备良好的职业素养与操守，爱岗敬业、责任心强，服从组织安排，善于团队协作。3.身心健康，拥有良好的心理素质和正常履职的身体素质，能适应岗位工作要求。4.符合岗位所需的专业、学历、工作经历、年龄及职业资格等要求，同等条件下持证者优先。5.退役军人符合岗位条件者，在同等条件下优先录用。6.符合任职回避有关规定。不得报考情形：1.近5年内受到党纪、政纪处分及司法处理的；2.因违反国家法律、法规，造成国有资产重大损失被免职的；3.被纳入失信被执行人员名单的；4.具有《中华人民共和国公司法》第146条所列情形之一的；5.法律、法规规定的其他不适宜报考的情形。负责水利工程检测项目的技术管理工作，制定检测方案，审核检测报告，确保检测数据的准确性和可靠性；组织解决检测工作中的技术难题，对新技术、新方法进行研究和推广应用，对检测人员的技术培训和指导，提高团队的技术水平和业务能力，参与质量体系的建立和维护，与客户沟通协调，解答技术疑问，提供技术支持。薪资福利:提供与岗位价值、个人能力匹配的市场化薪酬，缴纳“六险二金”（商业保险），享受取暖补贴、工会福利、年度体检、职工餐补、带薪年假、项目奖金、交通补贴、专业培训等。1.本次招聘不收取任何，未委托任何培训机构开展考前培训，谨防诈骗；2.应聘人员提交材料必须真实有效，弄虚作假者一经查实，取消考试或聘用资格；3.集团将通过短信、邮件或电话通知各环节安排，请保持通讯畅通，因通讯不畅导致无法联系的，视为自动放弃；4.招聘期间相关补充信息将通过官网发布，请及时关注。监督举报电话：（工作日上午10:00-13:30、下午15:30-19:00），邮箱：接受社会各界监督，为举报人保密。

负责甲方现场对接沟通和现场安装协调指导工作

招聘：养猪技术岗岗位职责1.从养殖技术员做起，半年到1年晋升主管，管理6~10名技术员；1年到2年晋升场长，管理30~100名员工2.参与公猪站、配怀舍、产房、保育育肥舍等生产环节的技术工作，月度休假4天，提供食宿，4~6人间3.负责养殖场的综合管理工作，保证生产有序进行，具体包括生产计划制定及实施、生产数据整理核对、生产成本管理、生物安全制度执行、生产员工团队建设等4.负责区域生产以及新进人员的技术培训、技术工作的推动及检查、生产方案落实监督、协助进行生产技术试验等1.从放养管理员做起，在掌握规模化养殖技术的基础上，协助养户进行猪舍选址、布局、排污及建筑设计2.监督养户实施生物安全防控，监控猪群健康状况，指导养户正确使用饲料、药品、疫苗并防治疾病3.协助养户管理放养猪苗、销售成猪，部分养殖技术指导及饲养管理指导工作（放养技术主要在客户的猪场指导养殖户对育肥猪进行饲喂、疾病防疫并对客户猪场的各项指标进行监控和管理如通风、温度等同时，出现疫情时需联系放养兽医对疫情进行治疗和控制）1.从养殖技术员做起，学习规模化猪场生物安全防控体系、生产计划模型2.掌握猪场免疫程序制定，参与猪群疫病防控及净化试验研究3.负责监控生产及周转计划，发现异常指标1.饲料原料入厂取样化验；2.确保原料仓储安全，对仓储原料经常进行温度测定、感官检查；3.生产制程监控，日常数据的填报；4.协助主管做好配方管理及其他日常工作。1.协助营销负责人做好市场管理工作及其他事项；2.现有养殖户的对接管理及空白市场的开发，完成销售目标。能吃苦耐劳，有驾照、接受出差。

水利工程质量检测技术负责人 1.遵守国家法律法规，无违法违纪、违反社会公德不良记录及失信行为，恪守廉洁从业规定。2.具备良好的职业素养与操守，爱岗敬业、责任心强，服从组织安排，善于团队协作。3.身心健康，拥有良好的心理素质和正常履职的身体素质，能适应岗位工作要求。4.符合岗位所需的专业、学历、工作经历、年龄及职业资格等要求，同等条件下持证者优先。5.退役军人符合岗位条件者，在同等条件下优先录用。6.符合任职**避有关规定。不得报考情形：1.近5年内受到党纪、政纪处分及司法处理的；2.因违反国家法律、法规，造成国有资产重大损失被免职的；3.被纳入失信被执行人员名单的；4.具有《中华人民共和国公司法》第146条所列情形之一的；5.法律、法规规定的其他不适宜报考的情形。负责水利工程检测项目的技术管理工作，制定检测方案，审核检测报告，确保检测数据的准确性和可靠性；组织解决检测工作中的技术难题，对新技术、新方法进行研究和推广应用，对检测人员的技术培训和指导，提高团队的技术水平和业务能力，参与质量体系的建立和维护，与客户沟通协调，解答技术疑问，提供技术支持。 薪资福利:提供与岗位价值、个人能力匹配的市场化薪酬，缴纳“六险二金”（商业保险），享受取暖补贴、工会福利、年度体检、职工餐补、带薪年假、项目奖金、交通补贴、专业培训等。 本次招聘不收取任何，未委托任何培训机构开展考前培训，谨防诈骗；应聘人员提交材料必须真实有效，弄虚作假者一经查实，取消考试或聘用资格；集团将通过短信、邮件或电话通知各环节安排，请保持通讯畅通，因通讯不畅导致无法联系的，视为自动放弃；招聘期间相关补充信息将通过官网发布，请及时关注。监督举报电话：（工作日上午10:00 - 13:30、下午15:30 - 19:00），邮箱：接受社会各界监督，为举报人保密。

燃气行业场站工艺有土建电气等 岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作2.指导现场施工，解决施工过程中的技术难题，确保工程质量和进度达标3.组织技术资料整理与归档，配合竣工验收及技术文档移交 4. 参与材料选型、工艺优化及新技术应用评估，提升项目技术管理水平 5.协同项目经理开展安全文明施工管理，落实技术安全交底与风险预控措施 任职要求：1.学历要求：不限 2.工作经验：3-5年施工现场技术管理经验，具备独立负责单项工程技术统筹能力 3.熟悉国家及地方工程建设规范、标准图集及施工验收流程 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应项目现场工作节奏,考虑会施工放线,工程预算 岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保技术合规与实施可行性 2. 组织现场技术管理，协调解决施工过程中的技术难题，把控工程质量、安全与进度关键节点 3.参与材料设备选型与技术参数确认，配合成本部门完成技术经济比选与优化 4. 编制并归档工程技术资料，包括竣工图、变更签证、验收文件等，确保资料完整可追溯 5. 指导和带教基层技术人员，参与项目技术总结与工艺工法改进，推动团队技术能力提升 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先 2. 经验要求：具备3-5年施工现场技术管理经验，有完整项目全过程技术负责人经历者优先 3. 熟悉国家及地方工程建设标准、规范及强制性条文，持相关岗位证书（如施工员、技术负责人证）者优先 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作节奏与阶段性驻场要求 5.熟练使用CAD、广联达等常用工程软件，具备基本BIM应用意识者更佳

职位要求：注重个人形象，有良好的沟通能力，有较强的主动服务意 有团队协作精神，服从上级领导安排

招聘职位：调度专员 招聘人数：1 综合薪资 ：8000-12000 职位描述：负责漳州市主城区共享电单车库外调度作业 职位要求：需自带小货车，或三轮车 工作时间： 工作地址：漳州市主城区 联系电话：

眼镜厂白班210一天，夜班230一天包吃住 免费包吃3餐，包住，身体健康 坐班，主要是看注塑机台，放产品，检查产品。新安霞阳有厂车

漳州，东山县城住家女护工闽南话，58岁以下包吃包住，270一天，高大，有力气，病人女老奶奶！联系一定要会闽南话的！

漳州招聘： 【海星湾饭店】招聘厨师， 工作地点位于福建省漳州市东山县金銮路21号， 现因东山康美镇彩蝶湾景区到5号期间接待量增加， 本次招聘炒锅师傅1名、蒸炉师傅1名， 每日工资均为600元，日结有保障。 工作内容主要负责景区餐饮出品，炒锅师傅需熟练掌握热菜炒制， 蒸炉师傅负责蒸品及辅助备料。岗位无过多要求， 会基本操作即可上岗。 联系电话：， 欢迎有意向的朋友来电咨询，按需安排工作。

京津冀地区招土建安全/技术/施工/质量 幕墙/精装技术 要求：35岁以下，大专学历，需三年以上中建系统经验，房建经验，薪资面议，社保五险，包吃包住 欢迎推荐或自荐： 夏经理 同微

招聘珠海技术总工，月薪5万，要求有高级工程师证，人证合一，李

招聘：乳化技术员 薪资：3000元以上/月 身体健康、有责任心、服从管理

技术负责人 中级以上职称，工作5年以上，有桥隧、道路检师证 薪资福利:年薪15 - 18万 招工人数:1名 工作地址:广东惠州

招聘：化工实验工程技术人员 薪资：5000元以上/月 按照公司规定检查产品是否合格

岗位职责： 1. 负责路基、桥梁或钢筋厂现场技术管理与施工指导 2. 独立识读施工图纸，编制技术交底文件并组织交底实施 3. 监督施工质量与安全规范执行，及时发现并解决技术问题 4. 协调各专业工种配合，保障工程进度与工艺标准 5. 参与施工方案优化及现场技术资料整理归档 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木工程、道路桥梁、建筑工程等相关专业优先 2. 具备路基、桥梁或钢筋厂现场技术管理经验，能适应一线施工环境 3. 熟悉国家及行业相关施工规范与技术标准 4. 具备良好的图纸理解能力与技术文档编写能力 5. 责任心强，吃苦耐劳，具备较强的沟通协调与团队协作能力

漳州市漳浦县招架子工

招会搭楼梯点工2人（楼梯怎么搭一说就知道） 吊内架材料工人1人（知道怎么放盘扣）

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度、质量与安全，及时发现并协调解决现场问题 3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录，确保资料真实完整 4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理 5.严格执行施工规范与安全操作规程，落实文明施工要求 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工流程及常用规范，能看懂施工图纸 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境 5.持有施工员岗位证书者优先

需钢管脚手架小工3人240至260元（能把师傅材料先预备好）大概十天左右，另监护两人，活完人走帐清/（9小时，加班按小时算，，包住不包吃。一年内体检报告。（）监护，55周岁内，20元一小时）

漳州市龙文区招内架

漳州市龙海区招架子工，架子工必须持证上发，包住， 每月8000-8500元，上班时间：早上7:30-11:30，下午13:30-17:30

漳州市龙海区招架子工

要有做过城乡供水项目，会开材料，会CAD会使用RTK,没做过的误扰！工资面议

漳州市龙海区招架子工，要有架子工证，工作轻松，工作时间8小时，月修2—4天，