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工作职责 统筹总经理日常事务：负责行程安排、文件审批流转及重要事项的优先级管理，保障决策高效执行。 商务与跨部门协同：牵头商务接待与外部沟通，履行信息上传下达职能，推进重点工作的跨部门协作与结果跟进。 会议与文档管理：组织日常、月度及年度会议，提前汇总资料并形成准确会议纪要；负责公司核心文件的分类归档与安全管控。 后勤体系保障：统筹办公用品、劳保物资及固定资产的采购与发放；协调食堂、宿舍、车辆及环境卫生等后勤工作的日常运转。 人事基础支持：办理人员招聘、入离职及异动手续，负责工厂员工考勤统计与社保操作；开展各阶段员工培训并跟踪实施成效。 流程优化与督办：跟进总经理交办重点任务进展，收集基层反馈，提出流程改进方案并推动落地执行。 任职要求 具有1-3年行政、人事或总经理助理相关岗位经验，了解企业运营基本流程。 具备良好的沟通协调能力，能准确传递信息并促进跨部门合作，执行力强且注重细节。 熟练使用办公软件（Word/Excel/PPT），可独立完成会议纪要撰写、文档整理等工作，具备基础数据分析能力。 具备主动思考能力，能结合实际工作提出流程优化建议，适应单休工作安排。 需具备1-3年工作经验 【休息时间】: 单休 【公司福利】: 工厂提供免费食宿，五险+带薪年假+节日礼物+年终奖

岗位职责： 1、承担机械设备的开发工作，涵盖结构规划、元器件选型、图纸绘制及各类技术文档的编制与归档； 2、参与产品试制、调试及量产转化过程，为现场突发技术问题提供支持； 4、负责现有产品的优化改进与迭代升级； 5、解决产品在生产装配环节中遇到的技术难题； 6、学历要求：技校、中专及以上，具备理工科背景者优先； 7、工作态度端正，具备较强的学习能力与创新意识，拥有良好的团队合作精神； 岗位要求： 1、机械设计、机电一体化等相关专业毕业，本科及以上学历； 2、掌握常见制图规范、机械行业标准及加工工艺流程； 3、精通机械传动原理与结构设计，熟练使用常用绘图软件； 4、三年以上机械设计从业经历，能独立完成设计任务，有自动化设备研发经验者更佳； 5、做事细致认真，责任心强，具备一定的创造性思维能力。

岗位内容： 1. 负责采购物料的准备工作，落实采购计划并执行订单相关日常事务。 2. 跟踪并维护各项采购数据，编制月度统计报表，为管理决策提供数据支持。 3. 协助采购主管推进专项采购项目，与相关部门保持协同配合。 4. 根据需要支援其他部门的采购工作，确保公司整体采购流程顺利运行。 任职要求： 1. 掌握基本采购流程及相关实践经验，具备一定的市场洞察力和商业判断力。 2. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能适应高效的工作环境。 3. 学习能力强，善于独立思考，对数据敏感，熟练操作常用办公软件。

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