
工地小工/杂工其他职位
明天白班招聘打杂工4人,年龄要求20至58岁。上班时间为7:00至18:00,薪资按每小时18元计算,日结,下班时结算工资。人员需自行安排上下班交通。现在开始接受报名。
临时工有提成
招:今天下午七里沟批发市场,发礼品,没有单页,没有任务,工作时间:1点到4点工资:50元,1元提成电话:滑头勿扰
工地小工/杂工其他职位
现在集合白班打杂工日结25—58岁,2人上班时间:—18:00下班男性:18元一小时千灯古镇附近下班结工资,自己上下班现在开始报名电话:
临时工20人以上月结
公益性岗年龄满20-40周岁,男女不限,会讲普通话,会电脑打字即可薪资福利:综合薪资3-8k多劳多得月休4-5天招工人数:30人本期招聘30人报名时间截至2026年10月10日室内办公,冬暖夏凉,时间灵活~专属妈妈班次~工作家庭两不误同步同步招聘中工作地址:洋河桥十五烟酒行三楼
临时工月结
万达美道家招聘长期小时工,每天4小时,一小时20元,每月上班时长96小时,要求年龄45岁以下,电话联系
兼职1-2人
工人,年龄55岁以下,身体健康,手脚麻利,能起得来或想兼职的招工人数:一名需要早早起,上班时间3:30~6:30,一共三个小时工作地址:环城桥城南加油站附近
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【不收暑假工!不收寒假工!】
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1、包吃包住,月休四天,管一日三餐,宿舍有空调,热水器,洗澡间,洗衣机等。
2、要求18至50岁,身高163cm及以上,健康,无犯罪记录,
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普工一小时35元返费8000元郑州富士康
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年龄18-50岁
员工单价:
9月:35元/H,一天350元
10月:33元/H,一天330元
11月:33元/H,一天330元
12月:33元/H,一天330元
稳岗奖金发放条件:
每月7号发同工同酬
每月25号在职享有,高价补助
发放时间及细则
模式二:同工同酬+一次性稳岗奖金【返费】
员工:同工同酬+8000元
员工发放条件:
a. 每月7日发同工同酬;
b. 在职≥90天,发放时需在职
《郑州富士康A》正式工/派遣工小时工和返费工》
正式工入职补助5400元,小时工28一小时,返费工7000元。
男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职
A:正式工:男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖3600元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等;
补助奖金:3600元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放120元,分3个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。
一、工资政策;
1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右)
2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站)
3.夜宵津贴:8元/晚
4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元;
)
5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年
6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整)
二、安排工作
1.生产部门:
a.组装部门:焊锡,焊接线
b.生产线:生产手机产品
2.QC部门:产品质检
3.测试部门:测试电路板
4.成品包装部门:贴标签,打包装
5.仓管部门:成品仓管,原料管理
三、提供吃住:
1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,,支付给物业公司
福利政策
1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日
四、入职要求
1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病.
B:派遣渠道 男女不限
模式一:一次性稳岗奖金
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:7000元(含税)
老派遣工:6500元(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:65000元(含税)
老派遣工:6000元(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:6000元(含税)
老派遣工:5500元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
模式二:同工同酬+分期稳岗奖金
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
9~11月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:27元/H(含税)
老派遣工:28元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:26元/H(含税)
老派遣工:27元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/11/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/12/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)。
风电运维工程师3-5年大专
常驻地为河南三门峡和安阳地区,工作范围涵盖河南省内各区域,从事风电场定检、风电机组定检业务。现招聘以下人员:
1.电气队长或副队长2人。负责电气一次(含试验)或二次专业检修维护及管理。
2.风力发电机组检修维护工作负责人4人。负责陆上风力发电机组检修维护工作。
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钱能治愈一切自卑忙能治愈一切矫情当余额支撑不起你的兴趣时所有的爱好都应该是赚钱诚招各市区及各域专、兼职宣传人员,不影响原来的工作,每月多赚六七千元,年龄要求:38--60岁!联系电话:
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德州高铁东站附近,崇德八大道,理工学院招:早8点–13:00点钟点工。活不多,轻松不累。一天70元。电话:同步
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湖北武汉:招三剪一翻,或者两剪两翻。目前上班时间下午四点半到凌晨十二点半(准时下班),中间有半个小时到一个小时吃饭时间,工资八千,包吃住,杀五,六百头左右,标猪,要求精剪八五以上,一手活,没有杂活。年回去,,二把刀,事多的勿扰,来了干不了,工资结清,。电话
家电安装安装冰箱安装热水器空调安装安装洗衣机1-2人
三门峡市灵宝市招家电安装、家电维修
岗位职责:
1.负责空调、冰箱、洗衣机、热水器等家用电器的现场安装与调试工作
2. 对故障家电进行检测、维修及零部件更换,确保设备正常运行
3.向客户提供基础使用指导与简单保养建议,提升服务满意度
4. 规范填写安装/维修工单,及时反馈异常情况及配件需求
5.严格遵守安全操作规程,保障作业过程人身与财产安全
任职要求:
1. 具备家电安装或维修相关工作经验,能独立完成常见品牌机型作业
2.熟悉电路基础与制冷原理,掌握常用工具及检测仪器使用方法
3.身体健康,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力与服务意识
4.持有电工证、制冷设备维修证等相关资格证书者优先
5.适应灵宝市辖区内上门服务,具备基本交通工具(如电动车)
三门峡灵宝市公司业务发展需求。灵宝市区找安装地暖学徒。要求踏实。长期干。电话。,非诚勿扰!!!
工地学徒工地热
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地热水暖工1-4天1-2人日结技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
三门峡市渑池县招水暖安装/维修
安装电锅炉3台,然后把地暖管注满水就可以了,带热熔器就可以,别的都有。能安装的联系我一下。
栏目概述
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