年后招：油漆工1名，拉丝工1名。工作地：东阳.工资面议！ 有意者电：

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要一位有一年以上经验的小五金滚喷漆师傅，要会调漆，会喷，会使用机器，工资面议

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招聘喷漆往复机操作工一名，3D打印调机师傅一名以及操作工三名，工作地点为武义牛背金下陈工业区，工资待遇保底加计件及面议，联系方式为徐浙江金华。

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油漆主任 工作地址:永康下里溪工业区澜峰东路88号

【岗位职责】 1、根据生产计划，保质保量的完成生产任务； 2、熟悉了解及所辖各个车间工艺流程，作业标准，人均时效，并协助经理进行管控； 3、负责管控车间易耗品的消耗； 4、协助经理拟定车间的规章制度、班组长及一线员工绩效考核制，经批准后实行； 5、执行公司的规章制度、奖惩制度对车间人员进行管理； 6、依据产品质量要求对车间进行质量培训，提高全车间员工的质量意识； 7、核查车间各类生产报表、记录，并指导员工正确填写，对报表记录异常进行分析及改善； 8、排查车间内部质量安全及生产安全隐患，防范未然； 9、及时处理车间的突发事件，对法解决的事件及时向上级报告； 10、依据生产量及人员情况，合理安排，确保生产计划顺利完成； 11、负责车间新员工培养、带教及考核； 12、车间现场6S持续改善，达到目视化标准； 【任职要求】 1、大专以上学历，食品类及相关专业；10年以上食品加工工作经验，3年以上同等岗位工作经历，有调味品行业经历者优先； 2、熟练掌握常见食品安全知识，具备较强的现场组织、指挥能力，良好的沟通能力，能够有效的保持车间现场的正常运转； 3、熟悉食品加工相关法律法规要求，对HACCP、BRCGS有一定了解 4、熟练掌握office办公室技能

有香云纱面料和品牌服装后道管理的经验 1、管理安排后道各环节（锁边、钉扣、整烫、包装），跟厂长、车间沟通解决问题，保证日期交货。 2、管理10人团队经验，40岁以下，有耐心，沟通协调能力强。

一、岗位概述 我们是一家专注于热转印膜研发、生产与销售的高新技术企业。为满足业务快速发展需求，现诚聘一名经验丰富、充满活力的车间主任。您将作为生产现场的核心管理者，全面负责公司6条热转印膜生产线的日常运营与管理，带领6名机长及一线生产团队，确保生产任务在安全、高效、优质的前提下顺利完成，对生产进度、产品质量及订单交期负首要责任。 二、主要工作职责 1、生产计划与进度管理：根据销售订单及生产计划，合理调配生产资源，制定详细的日/周生产排程。 2、全面监督6条生产线的运行状况，确保各机组严格按照计划执行，及时发现并解决影响进度的瓶颈问题。◦实时跟踪生产数据，确保订单按时交付。 3、产品质量控制：◦建立并维护严格的生产现场质量标准，对热转印膜产品的色差、附着力、套印精度等关键指标进行重点监控。◦督导各机长严格执行工艺规范和操作规程，组织进行首件检验和过程巡检，杜绝批量质量事故的发生。◦对生产过程中的质量异常进行快速响应、分析和处理，并推动落实纠正与预防措施。 4、团队管理与建设：直接管理6名生产机长，负责机长的日常工作安排、技能培训、绩效考核与团队建设。◦激发团队士气，培养一线员工的质量意识、成本意识和安全意识，打造一支高绩效的生产团队。◦解决生产过程中的各类人员问题，营造积极、协作的工作氛围。 5、跨部门沟通与协调：作为生产车间的核心接口，与销售、采购、品管、仓储、技术等部门保持密切沟通与无缝衔接。及时向销售部门反馈生产进度，协同采购部门确保原辅料供应，配合品管部门进行质量改进。高效协调内部资源，确保信息流、物流畅通，保障整体运营效率。 6、现场管理与持续改进：全面推进6S现场管理，确保生产环境整洁、有序、安全。负责生产成本控制，减少物料浪费，提高设备利用率。主导或参与生产流程的优化与改善项目，积极引入先进的管理方法和工具，持续提升车间综合管理水平。 三、任职资格要求 1、学历与经验：大专及以上学历，印刷工程、高分子材料、机械、工业工程等相关专业优先。 2、3年以上印刷行业（尤其是热转印、凹印、涂布、软包等相关领域）生产管理经验，其中至少3年以上车间主任或同等职位管理经验。 3、必须具备管理过多条生产线和多名机长/班组长的实战经验。 4、专业知识与技能：精通热转印膜（或类似软包装印刷产品）的生产工艺、设备操作和常见质量问题分析与解决方法。熟悉生产管理流程（如生产计划、质量控制、成本控制、6S管理等）。具备良好的数据分析和问题解决能力，能熟练使用Office办公软件。 5、核心素质：卓越的领导力和团队管理能力，善于激励和培养下属。出色的沟通协调能力和抗压能力，能高效处理跨部门协作问题。强烈的责任心和结果导向，对交期、质量、成本有高度的敏感性。注重细节，原则性强，同时具备灵活应变处理现场突发状况的能力。 四、我们为您提供 具有竞争力的薪酬福利体系（面议）及广阔的职位发展平台。 成为公司核心管理团队成员的机会，直接参与并影响公司的生产运营决策。 积极向上、简单务实的工作氛围和专业的团队环境。 系统的岗位培训和持续学习的机会。

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电子厂招聘 19-20元/小时，包吃住，吃饭不花钱，全勤奖200元，综合工资5500-8500元 招聘要求：16-45岁 无纹身，无犯罪记录，已满。 工作内容：操作工、组装、质检、工厂以坐班为主 福利待遇：包吃住，住宿免费，水电费均摊，宿舍4人间，工作7天可预支。 联系电话：（） 工作地址：黄宅

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招工 本厂2026年因扩大生产，工时有保现招工: 一、招电焊熟练工2名，（有电焊证优先） 二、招折弯工1名。 三、喷涂打磨工两名，挂活1名 工资面议 如有意者请联系 地址:上伍乡小杜庄村

【荣成康派斯房车】 ，大年初六面试，缺口300+ 节前可以面试到腊月二十八 节前可以安排80+ 1⃣工厂简介： 主要生产拖挂式房车 做房车研发 制造 销售等各道工序，长白班/两班倒工序都可以安排，长白班 岗位 早八晚五 根据车间产量统一加班 两班倒岗位 早八晚八/早八晚五+傍晚6.00到凌晨2.00（根据车间产量排班） 2⃣招聘要求：20-50周岁 接受加班 3⃣工资待遇： 23-37元/小时，可以周预支1000，综合工资6000起元，每月30号发工资 装配 23/小时，喷涂22/小时，二氧焊32/小时，氩弧焊铝焊37/小时 少量工人：线束19/小时、擦车/车身车间拼版压合21/小时 4⃣食宿待遇： 住宿免费，吃饭（正式工有餐补），厂内宿舍， 宿舍6-8人间 5⃣面试材料： 身份证原件，地址：荣成崂山街道兴隆路187号 ：常规体检 （小时工都是常规体检） （正式工三个月后） 注： 未发工资按基本工资发放 面试时间：周一到周六上午9.00 下午1.00 提前10分钟到场填表 其他时间不面试。

长白班/日薪400/月入过万 岗位：焊工 喷漆工 完工 机加工 打砂工 年满20-45周岁，，吃苦耐劳，身体健康，无大面积纹身，无犯罪记录 ☪工作时间： 07：30-19：30，11.5小时，能适应加班及倒班。 工资待遇： ❗❗1⃣焊工：有证，定岗前30元/小时，定岗后月薪9000-12000元。 ❗❗2⃣油漆工：定岗前28元/小时，定岗后月薪 8500-10000元左右； ❗❗3⃣完工：定岗前24/小时，定岗后月薪8500-10000左 ❗❗4⃣机加工：定岗前21/小时，定岗后月薪8500-9000左右。 ❗❗5⃣打砂工：定岗前30/小时，定岗后月薪 9000-12000左右。 其他待遇： 1. 宿舍六人间，无线网络独立卫浴班车接送，定岗前享受免费两餐 。 2.长白班，国企单位 3.出勤满月全额报销！ 面试时间：2月27上午九点下午1点 联系电话：同步，有更多就业信息 部分岗位，

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焊工（氩弧焊/气促焊） 初中以上 薪资福利:工资计件 招工人数:5名 工作地址:长松岗广福东街1199号(浙江金象科技有限公司B区)

岗位名称：装配班组长； 薪资待遇：月薪范围60009000元。 岗位要求：1.高中或以上学历；2.能吃苦耐劳、有责任心，有良好的团队协作能力；有电动工具行业经验者优先；熟悉办公软件的使用（word、excel）。福利待遇包括宿舍（有空调、热水器）、租房补贴、午餐补贴；节日礼品、生日礼品发放；周奖励、月奖励、年度奖励评选；内训、外训机会；团建活动；公司内部的员工子女暑假班；按时离厂、返工、车费补贴等福利。

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门面焊小件 招工人数:2名 工作地址:武义县百花山工业区开发大道90号

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春季长期工（2.21号）正月初五开始面试 金东区座椅厂（长白班） 待遇：21元/小时（包吃住）做一周可预支500-1000元 要求18-40岁（男女不限）包进、不卡纹身、黑户、不体检 工作内容：质检、物流、组装 上班时间8：30—20:30（长白班） 下午13：00—14：00面试 住宿4-6人间水电10元/天 地址:金东区鞋塘菜鸟二期 ——————————— 招聘汽车座椅排序10名 待遇23元/小时（含餐补）包住 要求25-45岁做事细心、工作轻松简单、面试完直接上班 工作内容：汽车座椅搬运排序 上班时间：8:30-21:30（两班倒） 招聘岗位：汽车座椅搬运排序 面试时间：每天下午13:00 工作地址：金东区菜鸟二期 ——————————— 招聘叉车工4名 待遇26元/小时（含餐补）包住 要求25-45岁（持N1或N2上岗证） 工作轻松、面试完直接上班 上班时间：8:30-21:30（两班倒） 招聘岗位：物流叉车工 面试时间：每天下午13:00 工作地址：金东区菜鸟二期 报名（同步）

自动焊摆件 招工人数:2名 工作地址:泉溪镇下宅口村（久利智能科技有限公司）

兰溪市鹏凯纺织有限公司,机修工,3名，待遇7000-9000元，福利：外地员工提供免费住宿、缴纳社保、提供工作餐、各类节日福利等，潘女士，兰溪市开发区登胜路18号