招聘：生产技术人员 薪资：4000元以上/月 “1.本科及以上学历，药学、化学或高分子材料相关专业；2.熟悉制药、化工生产流程，能适应倒班制，有1年以上大型制药公司工作经验优先；3.工作积极主动，有强烈的学习意识，致力于生产技术职业发展方向。“

招聘：供应链成本优化专家薪资：面议1.成本分析建模：综合分析采购、生产加工制造、仓储等各环节成本之间的关联性，协同研发、代工厂管理部门等制定生产环节标准成本；并搭建成本分析模型，评估供应链全链路整体成本结构及合理性，发现降本机会点；2.成本分析与洞察：定期监控和分析各项供应链成本的关键绩效指标，进行跨部门、跨期、对标行业的成本分析，识别成本优化机会和潜在风险，将复杂的成本数据转化为通俗易懂的商业洞察，向非财务背景的业务团队进行呈现和解读；3.成本控制与优化：主导或参与降本增效项目，制定优化策略，跨多部门推动成本改善举措落地；4.流程优化：完善相关成本结构分析与管理方法，形成标准流程，提高成本分析工作的标准化和规范化。5.跨部门协作沟通：横向拉通多部门：财务、研发、采购、生产、品控等，了解业务流程和成本动因，提供成本分析相关的数据和建议，有效落地降本方案。

招聘：图纸深化/分解/详图 薪资：3-5K/月 岗位要求: 1. 熟练使用CAD、Office、XSTEEL等专业工具 2.愿意学习和从事钢结构深化设计行业 3.适应高压力工作、加班工作 4.工作严谨细致，较强的工作责任心 5.有工作经验者优先 岗位职责： 1根据钢结构蓝图进行图纸的拆分、建模； 2负责图纸的制做、校对及审核等工作； 3独立完成项目的算量工作； 4领导交办的其它工作； 联系人：程经理 电话：

钢结构及上面水电建模

招聘：研发技术员 薪资：3-6K/月 1.根据新产品开发计划，实施新产品的设计，试制和性能测试，提供新产品开发报告，提供完整的新产品技术资料； 2.通过各种渠道，跟踪了解国内外本行业产品发展趋势，做好新产品市场调研。 3.解决产品在生产、使用中出现的技术问题； 4.完成上级委派的其他任务。

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招聘：详图 薪资：5-10K/月 【岗位职责】1.土木工程，建筑管理专业，从事钢结构技术工作3年以上； 2.熟悉钢结构设计图纸，施工图纸； 3.精通Cad、Word、Excel等基础软件； 4.熟练使用钢结构详图设计软件Xsteel，能独立完成项目建模、出图等工作； 【录用人员要求】 独立完成TEKLA建模及出图，熟练使用CAD，TEKLA。 【福利待遇】五险，包吃包住.

招聘：化工课题组长 薪资：10-15K/月 岗位职责： 1.负责本课题组内的项目研发与管理，加强部门人员工艺、安全、环保、质量和设备五个职责的落实与能力培养； 2.严格按《原药项目开发流程及奖励办法》中的项目开发流程开展研发工作； 3.组织人员定期对车间的工艺执行情况进行督查，对原药品管部和生产车间运行数据进行跟踪，保障原药车间生产正常稳定运行； 4.车间生产出现异常时，作为项目主体责任人必须组织技术员高效快速解决； 5.负责组织对工艺操作规程、工艺卡片、安全周知卡、MSDS等技术文件进行制（修）订，确保其合法合规、内容全面准确； 6.对所负责实验室的卫生、安全负责。 岗位要求： 1.本科及以上学历，农药学、化学工程与工艺、有机合成、应用化学等相关专业； 2.本科生具有5年以上化工行业研发工作经验，硕士生具有3年以上化工行业研发工作经验； 3.熟悉农药工艺研发、分析、工程设计、生产、设备、安全、环保等知识； 4.具有独自带领团队开展项目研发的能力，熟悉运用Scifinder、Reaxys等检索工具。

招聘：能源管理工程技术人员 薪资：6800元以上/月 能源与动力工程：1、配合车间主任组织开展生产、安全、技术改造，经济运行和相关管理工作。2、负责及时汇报本车间生产设备等情况，传达、组织、执行中心安排的各项任务等。

招聘：生产线安装调试技术员 薪资：6000元以上/月 中专/中技及以上学历，1年以上设备安装调试相关经验优先，经验不限者可带薪培训；能看懂基础工艺图纸，熟练使用万用表、扳手等常用工具；能适应倒班。

招聘：食品工程技术人员 薪资：6000元以上/月 1.根据生产进度和生产指令执行软胶囊和固体制剂工作。2.规范工序各项操作，提高工作效率。3.熟悉GMP要求并严格执行，对工序物料的使用，退结进行登记，做好生产记录及其他辅助记录。4.做好每日交接班，在生产过程中能及时判断生产出现异常，并及时反馈。5.掌握泡罩设备、瓶装设备、贴标机、喷码机、热收缩膜包装机、套标瓶口热收缩膜包装机等操作技能，确保是设备正常运行。6.完成日常设备.车间环境的清洁工作。任职要求1．中专以上学历，2年以上包装设备操作经验，对包装工艺流程有一定基础。2．熟练掌握泡罩包装机、瓶装线及外包包装设备的性能和操作要点，包括设备的启动、调试、运行及停机等操作流程，能够熟练应对生产过程中的常见异常问题。3．吃苦耐劳，服从管理，能适应轮班。

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