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电子装接技术员
7000-9000元/月
电子工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、承担非标类电子产品的组装、调试与检测任务,确保产品达到质量规范;
2、参与研发阶段的设计交流,提供可行性建议,预防潜在生产问题;
3、处理生产环节中的技术难点,改进装配作业流程,提升生产效率与产品品质;
4、主导新产品试产及导入工作,保障量产顺利推进;
5、负责电路板的检修与功能调测;
7、前往客户现场处理产品使用中出现的质量异常;
8、保障生产设备稳定运转,执行日常维护及故障维修;
9、积极配合上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备三年以上相关经验,大专及以上学历,电子、电气、计算机、机电类专业优先考虑;
2、掌握电子装配工艺,熟练操作电烙铁、热风枪等工具,有设备使用基础;
3、熟悉常用电子元器件特性,具备一定电路知识,可完成常见故障判断与处理;
4、具备良好的协作意识,能与研发、品控等团队顺畅沟通;
5、动手能力强,学习积极,能快速掌握新技术与新方法;
6、心态稳定,有明确成长目标,乐于应对多样化工作挑战。
岗位福利:
1、全额缴纳五险一金,月薪7-9k,年度发放12-14薪;
2、工作日提供餐费补贴,定期组织团队活动,安排年度健康体检;
3、表现突出者,公司可根据发展需要调入核心业务部门。
厂长(医疗美容领域)
2-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验制药/医疗经验
1、全面负责厂房从规划到落地的全过程,主导洁净区域设计、设备选型及工艺导入工作,确保项目建设高效推进,满足GMP及行业监管规范要求;
2、搭建符合ISO13485/GMP标准的生产管理体系,编制关键SOP与标准化流程,推动现场管理向精益化、数字化方向升级;
3、依据公司发展战略制定产能布局方案,统筹生产计划实施,保障交付周期、产品质量与成本控制达到最优平衡;
4、建立健全EHS管理体系,推动安全文化落地,组织开展风险评估与隐患治理,确保人员安全与设施稳定运行;
5、建设高绩效执行团队,优化人才梯队与培训机制,提升一线员工质量意识与操作执行力;
6、协同研发、注册、质量等核心职能部门,支撑产品注册检验、工艺验证、临床样品生产等关键节点,助力战略产品顺利上市。
【任职资格】
1、985、211或QS前100高校医疗器械、药品、生命科学等相关专业本科及以上学历;
2、5年以上知名药企或医疗器械企业生产管理经验,具备洁净车间规划设计及厂房建设背景,有独立主导新建或扩产项目者优先;
3、熟悉国家药品及医美三类器械生产相关法规与监管框架,熟练掌握GMP与ISO13485体系要求;
4、具备系统性EHS管理实践经验,能将安全合规要素有效嵌入生产全流程;
5、具有战略思维与强落地能力,能在高速发展中推动管理体系构建与组织能力提升;
6、管理能力强、执行有力、协作高效,价值观端正,以结果为导向。
电气工程师(J10476)
1.5-2.5万元/月
电气工程师5-10年本科及以上电机工程师电控工程师电气工程师证
工作职责:
1. 负责开展泵用控制市场的动态调研,进行产品竞争力评估,提出专业优化建议,为产品升级与市场布局提供数据支持;
2. 负责对接分公司技术需求,结合实际业务场景制定个性化技术解决方案。
任职资格:
1. 本科及以上学历,电气自动化、机械自动化等相关专业;
2. 具备5年及以上电气设计相关工作经验;
3. 具有较强的责任感和团队协作意识,性格积极乐观,具备良好的沟通能力;
4. 能够适应挑战与工作压力,具备一定的市场洞察力。
钢筋工钢筋绑扎
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