
芜湖鸠江区招污水/污泥处理、外墙/滑板、外墙清洗、吊篮维修、吊篮安装,需要登高证
污水处理外墙清洗高空作业吊篮维修外墙吊篮安装
芜湖市鸠江区招污水/污泥处理、外墙/滑板、外墙清洗、吊篮维修、吊篮安装,需要登高证
芜湖无为市负责运行数据巡查拍照,药剂投放,上四天白班休四天白班,上四天夜班休四天。
3000-4000元/月
污水处理3-5人月结
负责运行数据巡查拍照,药剂投放,上四天白班休四天白班,上四天夜班休四天。
污水处理
岗位职责:承担污水处理厂厂区内水质化验数据分析工作,具体包括:1.水质化验管理:根据化验作业指导书开展水质日常检测工作及质量控制;按照危险品管理办法进行药品出入库管理,统计药剂消耗及库存;化验设备器皿的日常维护保养及校正;2.报表填写:规范填写原始记录表、药剂配制记录表、药剂出入库表、库存盘点表,易制毒领用及配制表、废液产生及入库表、药剂/器皿月报等相关报。
2.领导交待的其他工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,环境工程、环境科学、应用化学、生物技术相关专业。接受应届毕业生
2.能接受二班倒
污水处理
城北附近电子厂20/小时
16岁以上面试
妻房
恒温无尘车间,冬暖夏凉,车间环境好,工作轻松,要求:男女不限,工16-45周岁(55岁大龄工污水处理),工人16-42岁,初中学历,工资6500-7500/月
面试带身份证原件联系电话
(待定岗位
污水处理要工人55岁以下,工资6000-6500/月包吃住,能吃苦耐劳就行,工作简单)
污水处理
安徽芜湖招聘污水处理员,两班倒,灵活岗位,年龄40-52岁,
先吃后补,白班餐补16/天,夜班没有补助,
有意联系电话
污水处理
岗位职责:承担污水处理厂厂区内水质化验数据分析工作,具体包括:1.水质化验管理:根据化验作业指导书开展水质日常检测工作及质量控制;按照危险品管理办法进行药品出入库管理,统计药剂消耗及库存;化验设备器皿的日常维护保养及校正;2.报表填写:规范填写原始记录表、药剂配制记录表、药剂出入库表、库存盘点表,易制毒领用及配制表、废液产生及入库表、药剂/器皿月报等相关报。
2.领导交待的其他工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,环境工程、环境科学、应用化学、生物技术相关专业。接受应届毕业生
2.能接受二班倒
芜湖无为市招工地小工/杂工,220元一天,一天工作9小时,加一顿餐补20元,要求年轻能登高
200-300元/天
小工1-2人
芜湖市无为市招工地小工/杂工,220元一天,一天工作9小时,加一顿餐补20元,要求年轻能登高
押运员社保月结
招聘夫妻驾,视甲方情况需要留年,留年有加班工资,综合月薪1.8万-2万,缴纳社保,
任职需求:有拉硫酸经验的,能吃苦耐劳
联系电话:
联系人:邹经理
山东青岛职位:污水处理操作工招聘人数:1最低学历:学历不限详细地点:红岛经济区海洋科技开发
3000-5000元/月
污水处理1-2人月结
职位:污水处理操作工
招聘人数:1
最低学历:学历不限
详细地点:青岛市红岛经济区海洋科技开发区
月薪范围(元):3000-5000
三明三元区招聘污水处理厂运营操作工,年龄要求55岁以下。联系人:王小龙手机号码:↓地址栏数
4000-6000元/月
污水处理月结
招聘污水处理厂运营操作工,年龄要求55岁以下。联系人:王小龙
手机号码:↓地址栏数字
所在地区:福15建省1111三明市222三元区88莘口镇
详细地址:渡头坪莘口污水处理厂
适合三班倒,薪资4000-6000
辽宁大连水处理操作工工作内容:负责水处理系统设备的日常巡检、数据监控、日常点检记录、作业活
4300-5000元/月
污水处理长期月结
水处理操作工
工作内容:
负责水处理系统设备的日常巡检、数据监控、日常点检记录、作业活动安全监护等。(技术岗位,无体力活,主要是要有责任心、上进心)
任职要求:
1、学历中等专科/高中及以上,,45岁以下、身体健康、无犯罪记录,工作认真负责,较好的团队协作,有一定的安全意识。
2、有低压电工、危化品从业、有限空间证者优先,无证无经验者,公司承担,帮助其培训取证且师傅带教上岗。
工资待遇:工作稳定,正常缴纳社保后到手工资4300-5000元/月
工作地点:宝钢厂区内 提供工作餐 做二休二 12小时制(四班两运转)
报名地址:月罗路290号(沈巷圆门对面)联系电话:助理
芜湖无为市制冷工招聘一、岗位职责设备运行操作严格依据操作规程,熟练开启、关闭及调控制冷设备
5000-7000元/月
制冷工维修压缩机管道保冷空调安装中央空调1-2人
制冷工招聘
一、岗位职责
设备运行操作
严格依据操作规程,熟练开启、关闭及调控制冷设备,确保冷库、空调系统等稳定运行,精准维持设定的温度、湿度条件,满足生产、仓储、办公等不同场景需求。例如,在食品仓储冷库中,精准把控温度在-18℃±2℃,湿度在85%-95%,保障食品品质。
实时监控设备运行参数,如压力、温度、电流等,认真填写运行记录,及时察觉并上报异常情况。
设备维护保养
定期对制冷设备进行全面维护保养,包括清洁冷凝器、蒸发器、过滤器等关键部件,检查压缩机、风机、阀门等运行状况,添加润滑油、制冷剂等,延长设备使用寿命,降低故障发生率。
依据保养计划,对设备进行深度保养,如更换易损件、调试控制系统等,确保设备性能处于最佳状态。
故障诊断与修复
设备出现故障时,迅速抵达现场,凭借专业知识和经验,准确诊断故障原因,及时进行修复,最大限度缩短停机时间,减少对生产经营的影响。例如,若制冷系统出现压力异常,能快速排查是制冷剂泄漏、压缩机故障还是管路堵塞等问题。
针对常见故障,提前制定应急预案,储备必要的维修备件,确保在紧急情况下能够高效应对。
安全管理
严格遵守安全操作规程,正确使用个人防护用品,保障自身及同事的人身安全。例如,在进行高处作业、电气作业时,严格执行相关安全规范。
定期检查设备的安全保护装置,如安全阀、压力控制器、漏电保护器等,确保其灵敏可靠。
参与安全培训和演练,增强安全意识,提升应急处置能力。
三、任职要求
学历与专业:中专及以上学历,制冷与空调技术、机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑。
工作经验:具有[X]年以上制冷设备操作、维护或维修工作经验,熟悉常见制冷系统(如活塞式、螺杆式、离心式制冷机组,冷库制冷系统,中央空调系统等)的工作原理和操作方法。有大型商业综合体、工业厂房、冷库等场所的制冷工作经验者优先。
技能证书:持有制冷与空调作业操作证(特种作业操作证),有电工证、压力容器操作证等相关证书者优先。
知识技能
掌握制冷设备的结构、工作原理和维修技术,能够熟练使用各类维修工具和检测仪器,如万用表、压力表、真空泵、气焊设备等。
具备一定的电气知识,能够看懂电气原理图,处理简单的电气故障。
了解制冷系统的节能优化方法,能够通过调整设备运行参数、维护保养等措施,降低能耗。
个人素质
工作认真负责,严谨细致,具备较强的责任心和敬业精神,能够坚守工作岗位,确保设备正常运行。
具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与同事、上级及其他部门有效沟通,共同完成工作任务。
具备较强的学习能力和问题解决能力,能够快速掌握新知识、新技能,应对工作中的各种挑战。
能够适应倒班工作(如有需要),身体健康,能够承受一定的工作压力,适应冷库等低温工作环境。
四、工作地点与时间
工作地点:[详细工作地址]
工作时间:[具体工作班次与时长,如三班倒,每班8小时;或白班、中班两班倒等]
五、薪资福利
薪资待遇:具有竞争力的薪资水平,月薪[5000]-[7000]元,具体薪资根据个人能力和工作经验面议。同时,公司设有绩效奖金,根据工作表现和业绩发放,激励员工创造更大价值。
福利待遇
完善的社会保险和住房公积金,按照国家规定为员工缴纳五险一金,提供全面的社会保障。
提供工作餐和住宿(如有需要),宿舍配备空调、热水器等设施,为员工创造舒适的生活条件。
享受带薪年假、病假、婚假、产假等法定节假日,以及节日福利、生日福利等,让员工感受到公司的关怀。
定期组织员工体检,关注员工身体健康。
提供丰富的培训和学习机会,帮助员工提升专业技能和综合素质
栏目概述
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