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岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核及现场技术问题协调解决 3.指导施工班组按规范作业，把控工程质量、进度与安全技术措施 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 配合项目验收、竣工资料整理及技术总结工作 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目需求灵活适配） 2.有施工现场技术管理经验者优先，经验要求不限至10年以上视岗位层级而定 3. 熟悉国家及地方建筑工程技术标准、规范和强制性条文 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强，能适应工地现场工作环境

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一、公司简介 河南元晖能源建设有限公司是一家专注于新能源领域的企业，成立于2022年8月25日，凭借专业的技术团队、丰富的项目经验、完善的管理体系等，在行业内树立了良好口碑。现因业务发展需求，诚邀优秀人才加盟，共同推动公司高质量发展。 二、岗位职责 1.负责劳务作业现场的技术指导与监督，确保施工过程符合技术规范、安全标准及项目要求，及时纠正不规范操作。 2.参与劳务作业前的技术交底工作，向劳务人员清晰讲解施工流程、技术参数、质量要求及安全注意事项。 3.协助编制劳务作业相关的技术方案、作业指导书，结合项目实际情况优化技术流程，提升作业效率与质量。 4.负责劳务作业过程中的技术问题排查与解决，记录问题处理过程及结果，形成技术档案；对无法独立解决的复杂问题，及时上报并配合相关部门制定解决方案。 5.配合质量检测部门开展劳务作业质量检查，收集、整理质量数据，分析质量问题原因，提出改进建议并跟踪落实。 6.参与劳务人员的技术培训与考核，帮助劳务人员提升专业技能水平，熟悉新技术、新设备的操作方法。 7.完成上级交办的其他与劳务技术相关的工作任务。 三、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、机械工程、电气工程、建筑工程等相关专业；具备3-5年相关行业劳务技术工作经验者优先。 2.专业技能：熟悉相关规范要求，能看懂施工图纸和工艺文件等，具备独立解决现场常见技术问题的能力。 3.证书要求：持有施工员证、特种作业操作证者优先。 4.综合能力：具备良好的沟通表达能力，能清晰向劳务人员传递技术要求；有较强的责任心与执行力，能适应现场作业和项目驻场等作场景；具备团队协作意识，能与项目组、劳务团队高效配合。 5.其他要求：年龄28-50周岁，身体健康，无高血压、心脏病等妨碍施工现场作业的疾病；无不良从业记录（如安全生产事故责任记录、劳务纠纷记录）；熟悉劳务人员工资核算流程者优先，能接受新疆、内蒙、浙江、广东等外派。 四、薪资福利 1.薪资：月薪6000-10000元/月，根据个人能力、工作经验及绩效表现调整。 2.基础福利： ◦社会保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），部分高危岗位额外购买商业意外险。 ◦生活保障：提供免费员工宿舍（带空调、热水器）、食堂就餐或补贴。 3.额外福利：优秀班组长可获得年度优秀员工奖；公司提供工装、安全帽等劳动防护用品。 五、应聘方式 1.简历投递：请将个人简历（注明项目管理经历、所获证书、负责项目案例、所获奖项）、一寸免冠照片、学历证书、资格证书等相关证明材料扫描件发送至公司招聘邮箱：@qq.com邮件主题统一格式为“劳务技术员-姓名-联系电话”。 2.联系咨询：招聘负责人：联系电话：；公司地址：河南省新乡市封丘县中小企业孵化基地1104。 3.面试安排：公司将在收到简历后3个工作日内筛选，符合要求者将通过电话或邮件通知面试时间与地点，未录用者简历将纳入公司人才库，恕不一一回复。 六、其他说明 1.本岗位为全职，试用期1-3个月。 2.公司提供完善的培训体系与晋升通道，鼓励员工成长，优秀者可晋升，并享受对应管理岗位薪资与福利；定期组织管理技能、技术规范培训，助力个人成长。 河南元晖能源建设有限公司期待您的加入，与我们携手共创佳绩！

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技术员1.工程类相关背景，熟悉机电安装、设备维检类工程现场，有化工/装备厂项目现场管理经验者优先考虑。2.具备现场人员班组管理能力，擅长甲方沟通对接，熟悉作业票管理、现场隐患排查工作。3.熟悉施工图纸，具备基础工程技术判断能力，能辨别现场施工、安装技术问题。4.了解工程分包、现场人员管理相关法规，有安全员证、建造师证（机电）等相关工程证书。5.具备较强的沟通协调能力，做事严谨，能驻点在项目现场，责任心强。1.负责与甲方沟通项目进度、现场问题，落实甲方各项管理规定，做好信息上传下达。2.统筹化工装置检维修现场作业人员管理，包含人员考勤、班组安排、行为管控，落实人员准入，管控外包/作业人员合规性。3.熟悉机电安装、设备检修类工程技术，熟悉施工图纸，把控现场施工工艺，识别现场技术风险，协调解决现场技术问题；配合完成现场巡检、隐患排查。4.落实现场安全管理，负责员工技术培训，处理隐患等工作。5.整理项目相关记录、作业票、检查台账等资料。6.统筹现场施工组织，协调资源，跟进项目节点。7.梳理现场问题、隐患，组织落实整改，做好施工全过程管控。薪资福利:综合薪资5000-8000元/月招工人数:1人本岗位为劳务外包岗安宁外包项目招聘工作时间：8:00-17:30咨询时间：9:00-12:0014:00-17:00报名截止时间：2026年11月10日工作地址:云南省昆明市安宁市

招聘：混凝土研发技术员薪资：4千-5千基本要求1.学历：**全日制本科应届毕业生**2.专业：土木工程、建筑工程、材料科学与工程（建筑材料方向）、无机非金属材料、工民建等相关专业3.其他：认同建材行业发展，能适应实验室试验、现场技术服务

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因项目施工需要，现急招架子工师傅若干名。工作地址位于浙江省舟山市岱山县长涂镇。任职要求：持有应急管理局登高特种作业证，证件真实有效且可查验；年龄50周岁以下，身体健康，无高血压、心脏病等不适合高空作业的疾病；无犯罪记录，服从现场管理，能吃苦耐劳，干活踏实，安全意识强；能看懂搭设要求，有船舶、建筑脚手架实操经验，上手快。联系邓

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