广州市增城区招工地盘扣架师傅，年龄18一55周岁，工资9小时一天300一350元/天：长做工资公司打卡电话：

黄埔区招塔内架师傅，拆模师傅各两名，小工 2 人，工资面议

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岗位为室内安装架子。要求年龄在30岁至55岁之间。工作时间为长白班，具体为9点至19点，中间休息一小时。薪资为每小时23元，每天工作9个工时。提供食宿，其中伙食为包吃。要求最少做满两个月。

广州市花都区盘扣脚手架，钢管、工字钢租赁公司，招从事盘扣脚手架经验，懂的盘扣打包、维修，装卸车，挂钩等工作的人员！

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海珠区招一个师傅 下午2点能来的（不抽烟 不超过40岁 带上手电钻）做两天 会组装定制柜 安装柜门 点工300 包中餐 电话 微信同号

工作内容:公司提供车，主要负责配送生活用品、快消品、生鲜百货、饮料等。 仓库货源充足，配送全城覆盖，司机可以全城各个区域运货，多劳多得。 月平均纯收入:8000-12000，多劳多得 薪资：保底6000+补贴:餐补500，房补500 主跑路线:全广州(就近安排) 配送货品:生活日用品 生鲜百货 卸货地址:仓库周边20公里以内。 职位要求:持有C1或以上驾驶证，要求年龄20一55岁，能吃苦耐劳，有责任心 工作时间:白班和晚班;一天8个小时左右，月休4天

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给我们自己仓库送货，配送生活用品、生鲜百货、零食等纯司机岗位，按导航路线行驶，同城区域配送，每天固定路线 [职位要求］ 持有C1驾照，年龄20~56岁 无酒驾醉驾及重大交通事故记录 无一次性扣12分或6分及以上违章记录 全职，1-2年驾龄优先，不限学历 【工作时间】 上班时间:白班和晚班，有休息时间 月调休4天 【薪资福利】 每天两趟，保底6000+餐补500+住房500，多劳多得，月薪6000一10000左右

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿克陶县招工地小工/杂工、外架、架子工

洛阳市涧西区招架子工、内架、建筑承包，占地三千左右，两层厂房，附近的云贵川内架班组优先考虑！可长期合作！

南通市崇川区招架子工、工地小工/杂工

南通市崇川区招架子工、工地小工/杂工，架子工要持有登高架设作业证，小工不需要证，

甘肃临夏兴华锦绣城打外架挑架。需要6人有的话下午2点上班

岗位职责: 1. 负责医疗器械生产环节的质量管控与监督工作 2. 推动生产部门与其他职能部门间的协作与信息对接 3. 确保制造流程满足相关法规及行业标准要求 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力 2. 能够独立应对并解决生产中的各类问题 3. 了解医疗器械生产工艺及相关法规和标准 4、英语基础扎实，掌握 FDA 及 CE 相关要求

**公司名称**：广州市鑫铠铭金属制品有限公司 **招聘岗位**：质检员（五金/钣金制品方向） **工作地点**：广州市增城区新塘镇太平洋工业区139号B栋首层 **招聘人数**：1名 **薪资待遇**：面议 **岗位职责**： 1.负责钣金制品（机架、机箱、机柜、设备配件等）的质量检验工作，包括来料检验、生产过程检验及成品出厂检验； 2.熟练使用卡尺、千分尺、高度规、角度尺等检测工具，对钣金件的尺寸、公差、表面处理（喷涂、电镀等）进行严格把关； 3.熟悉五金/钣金加工工艺（如冲压、折弯、焊接、铆接等），能识别常见缺陷（变形、划伤、毛刺、焊缝不良等）； 4.记录检验数据，填写质检报告，对不合格品进行标识、隔离并反馈生产部门整改； 5.配合技术部门优化质量标准，参与质量问题的分析与改进。 **任职要求**： 1.**经验**：1年以上五金制品/钣金加工行业质检经验，熟悉钣金件检验标准（如GB/T1804、ISO2768等）； 2.**技能**： -能看懂机械图纸（CAD图纸优先），理解钣金展开图、公差标注； -熟练操作常规检测工具，会使用三坐标测量仪（CMM）者优先； -了解钣金材料特性（如冷轧板、不锈钢、铝板等）及表面处理工艺。 3.**素质**：责任心强，细致严谨，具备团队协作意识和沟通能力。 4.**学历**：中专及以上学历，机械、模具、质检相关专业优先。 **福利待遇**： -薪资结构：基本工资+绩效奖金+年终奖； -社保福利：五险； -工作时间：8小时工作制，周末单休 -其他福利：节日礼品、员工培训、法定带薪休假 **应聘方式**： 1.**电话咨询**：（联系人：孙经理/负责人）； 2.**简历投递**：邮箱@qq.com (姓名+钣金质检员应聘）； 3.**现场面试**：携带身份证、学历证书及相关资格证书到厂面试。 **公司简介**： 广州市鑫铠铭金属制品有限公司成立于2018年，专注于高精度机箱机柜、设备钣金件及非标五金制品的研发与生产，服务客户涵盖工业自动化、通信设备、医疗仪器等领域。我们坚持以质量为核心，期待您的加入！

[岗位职责] *产品组装、贴标签、检测等工作，工作轻松简单，没有经验要求 检查产品是否破损 [职位要求] *无经验要求，男女不限 *招聘年龄：16-48岁 [工作时间] 白班为主，月休4天 [薪资福利] *正式工:底薪+加班费+津贴+绩效，综合7500-8500元/月 *小时工:280一天，保底工时260小时，月收入7500-8500元。 * 每月7号准时发工资，不压工资。 * 免费提供三餐，饭卡刷卡就餐，吃饱为止。 * 免费住宿，4-6人一间，配备WIFI、独立卫生间、空调等。 * 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资。

明天需要三四个满堂架，盘口，3米多高？毛架包工

招聘货架安装工，年龄20-48岁，身体健康，无心脏病高血压，能长期工作的服从公司安排，能吃苦耐劳、不恐高无不良嗜好、反应敏捷、干活踏实有责任心，有货架安装经验者或有登高证者优先。能接受去外地的优先。不能长期踏实干的勿扰 试用期7天200/天，7天260/天，工资月结，包吃住，年终有奖金 可了解详情

年龄：20-35岁 公司福利：购买五险一金带薪年假。有生日福利、节日福利包食宿二人一间宿舍全勤奖+加班费,,配备热水器+空调 
 工作内容： 负责公司材料及产品日常测试和实验报告数据的处理判定测试结果；实验设备的日常维护和保养清洁，邮件处理和报告上传。 技能/条件 1、熟练office办公软件操作，了解电脑基本操作和常用技巧， 2、具有一定的动手能力， 3、有一定材料领域工作经验优先，对塑料或鞋业的生产，应用，检测有较好的理解；
 4、具有良好的沟通能力、学习能力；
 5、具有团队合作及敬业精神；
 6、具有日常英语基础和理解能力。

不包吃，不包住，不包吃住！！！介意勿投 【你的职责】 1、依据体系要求，开展体系文件的编写、更新与发布工作； 2、监督并跟踪各部门体系执行情况，确保质量管理体系有效运行； 3、组织学习、培训及落实体系相关标准、规范及相关要求； 4、统筹第三方认证审核的规划、协调与落地实施； 5、负责CNAS等认证项目的持续维护、扩项及新体系认证的申报工作； 6、按时完成领导交办的其他工作任务。 【我们需要这样的你】 1、全日制本科及以上学历； 2、具备CNAS认可体系或GMP体系下的实际工作经验，熟悉相关体系文件及审核流程，拥有质量体系管理及内部审核经验； 3、具备良好的沟通协作能力，熟练操作常用办公软件； 4、有质量体系建设、运行与维护的实际操作经历，具备较强的组织协调能力。 【加入和为，你可以】 1.拥有和谐友爱的团队氛围，独立且舒适的办公环境； 2.基础福利：依法缴纳五险一金，享有国家法定节假日、婚假、产假等； 3.特别福利：节日礼品、全勤奖励、年终奖金、带薪年假等； 4.员工关怀：定期安排体检、聚餐、团建活动、员工旅游，提供办公零食、下午茶等； 5.完善的培训体系：涵盖入职培训、年度全员培训、能力提升课程，以及外部培训与交流机会； 6.清晰的晋升机制，重视员工职业发展，优先考虑内部晋升。

6000一个月九小时，加班另算，铝模爬架

岗位职责： 1. 认证与合规管理： · 主导储能电池及3C类电池的国内外认证流程（如UN38.3, IEC 62133, UL 1642/2054, GB 31241等），制定实施认证方案，确保产品按期取得准入资格。 · 持续关注全球电池相关法规更新（如欧盟电池指令、CE、FCC等），评估合规影响，并将法规要求转化为研发端可执行的技术规范。 · 对接第三方认证机构（TÜV、UL、CQC等），统筹测试安排，解决认证过程中出现的技术问题。 2. 具备电芯研发背景： · 基于测试数据开展深入分析，系统研究循环性能、倍率特性、高低温表现、DCIR及安全性等关键因素，输出专业评估报告，为研发选型提供有力支撑。 3. 跨部门协同： · 协同研发团队，从“合规准入”与“安全管控”双维度出发，参与产品设计优化建议。 · 负责实验室测试设备的日常维护，编制并完善测试标准作业流程。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电化学、材料科学与工程、化学等相关专业； 2. 掌握锂离子电池基础理论，具备1年以上电池测试、认证或研发工作经验（若应届生研究方向为电池材料且能力突出者亦可考虑）； 3. 熟悉IEC/UL/GB等电池安全标准者优先录用； 4. 可独立操作电池充放电测试系统（如新威、蓝电、Arbin等）及环境模拟设备（高低温箱、防爆箱等）； 5. 思维条理清晰，具备较强的英文文献阅读与写作能力（能理解英文标准文件），工作细致严谨，对实验数据具有高度敏感性。

工作内容：零部件装车前检查，汽车零部件排查； 任职要求：25-40岁，善于沟通，有汽车抛光经验； 福利：有餐补、上社保； 其他：白班7：30至15：30，会有加班，站岗