

大兴区招聘技术员技术负责人
放线员技术员1-2人月结
北京大兴区招技术员一名,实习生也可以,要求土建基础,基坑支护,能看得懂打桩图纸这一块,放线放点,会用GPS,工资面议,需要到工地试工后再谈工资薪资范围:面议招聘人数:1人
招聘工程技术管理人员
6000-8000元/月
技术员放线员长期3-5人月结
1、主要从事施工管理及技术指导工作,主要工作地点京津冀,要求全职。2、会CAD,负责图纸算量及工程资料收集整理,有加固或者基坑支护施工经验者优先,会测量放线,会使用各种测量仪器。3、有两年以上施工现场管理经验,大专及以上学历。4,年龄在40岁以下。5,福利待遇:基本工资加年终奖金,社保五险。
招聘工程技术管理人员,测量员
技术员放线员长期月结
1、主要从事施工管理及技术指导工作,主要工作地点京津冀,要求全职。2、会CAD,负责图纸算量及工程资料收集整理,有加固或者基坑支护施工经验者优先,会测量放线,会使用各种测量仪器。3、有两年以上施工现场管理经验,大专及以上学历。4,年龄在40岁以下。5,福利待遇:基本工资加年终奖金,社保五险。
机电安装维修技术员
8000-12000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
公司主要从事化工厂机电设备安装维修工程,招聘一技术负责人,要求有化工厂机电设备安装维修经验,能力全面,适应出差。年龄50以下,熟练使用办公软件。
北京大兴区1.岗位:分拣工2
9000-10000元/月
分拣包吃包住11-20人月结
1.岗位:分拣工2.年龄::18-60周岁第一月:综合工资:7000-8000底薪4800+全勤800+绩效(1000~1500)第二月:综合工资:9000-10000底薪6800+全勤800+绩效(1000~1500)4.试用期月休2天,月休4天,单休连休都可以,不休息按1.5倍薪资,满10天可预支工资5.包吃包住,宿舍6-8人间,洗衣机,空调,热水。注意:来时带好个人洗漱用品,换洗衣服,当天入职安排住宿。
北京大兴区招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工管吃管住10/个小时240/天长期活能吃苦
面议
小工力工工地学徒工长期包吃包住1-2人月结
北京市大兴区招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工管吃管住10/个小时240/天长期活能吃苦耐劳事多的就别打电话了
物流急招小件卸车包吃住月休4天工资一万
1-1.1万元/月
装卸工有提成包吃包住免费培训五险6-10人月结全职兼职假期工
工资第一个月是8500第二月转正之后是12000,公司给上五险,公休日四天第一个月公休是两天,每月年假日跟老员工一样,工资月结到月结算工资,一天也不压工资,一周以后随时都可以预支工资,就是一个辛苦活钱靠谱你们想什么时候用随时都可以预支,一天工作十到十二个小时,吃饭时工作间,去卫生间,和打水时间都包括在内的。
岳阳招聘技术员技术负责人
5000-6000元/月
技术员1-2人月结
现场技术员有房建钢结构优先,,熟悉电脑基本软件和CAD,有驾驶证优先,无上进心,对工作没有热情勿扰;大专或本科学历。本公司主要工程内容:高速、普速铁路路基桥隧边坡病害整治,MJS工法喷浆,岩溶注浆,边坡主动网被动网锚杆锚索及危石处理。薪资福利:试用期间大专学历月薪5000元,本科学历5500,试用期过后工资加500元,包食宿,试用期1个月。工作满一年后有意向留在公司,可跟公司签订正式合同。招工人数:2名,公司不养闲人
北京家装工长
2.5-3万元/月
工长月结全职
1.45岁以内为人踏实,面相要好。2.具备谈客户的能力并且订工地处理问题能力。从谈单子到硬装结束2000/户。收到尾款后结算一户。增项和主材分配比例是设计师40%,工长40%公司20%3.施工工人和设计师由公司提供,产业工人模式。
结构加固工程工程技术负责人
8000-12000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
任职要求一、教育背景:大学专科及以上历,结构工程、土木工程等相关专业。二、工作经验:具有5年以上结构设计或施工管理经验且年龄40周岁以内,有多个大型工程项目的结构技术管理经历。三、专业技能:精通结构设计原理和方法,熟练掌握相关设计软件和计算工具。熟悉结构施工工艺和质量验收标准,能够独立解决结构工程中的复杂技术问题。四、证书要求:具备注册建造师资格证书(带B本)者优先。五、能力素质:具备较强的技术创新能力、团队管理能力和沟通协调能力,能够承受较大的工作压力,具备良好的责任心和敬业精神。岗位职责一、技术指导与方案制定:负责对工程项目中的结构设计进行技术指导,审核结构设计方案,确保其符合相关规范、标准和项目要求。针对复杂的结构问题,组织技术团队进行研究和论证,制定合理的技术解决方案。二、图纸审核与质量把控:对结构施工图纸进行详细审核,检查图纸的准确性、完整性和可施工性,及时发现并解决图纸中的问题,避免施工过程中的变更和返工。同时,对结构工程的施工质量进行监督和检查,确保施工过程严格按照设计要求和规范进行。三、技术协调与沟通:与建筑、机电等其他专业团队进行协调沟通,解决各专业之间在结构方面的技术问题,确保各专业之间的配合协调。还要与建设单位、监理单位等相关方保持密切沟通,及时汇报结构工程的技术进展情况,解答各方对结构技术方面的疑问。四、规范标准管理与培训:关注国家和地方有关结构工程的规范、标准和政策的更新变化,及时组织技术团队进行学习和培训,确保团队成员能够准确掌握和应用最新的技术要求。同时,负责制定和完善公司内部的结构技术管理规范和流程,提高公司的整体技术水平和管理效率。五、参与项目管理:参与项目的前期规划和可行性研究,为项目提供结构技术方面的专业意见和建议。在项目实施过程中,协助项目经理进行进度控制、成本控制等工作,确保项目顺利进行。
大兴区急聘技术员技术负责人
市政技术员1-2人月结
(技术)招市政技术员一名,主要是热力改造工程偏多,私企,负责技术方案和现场管理,公司地址在北京大兴区。联系电话郝总:
急聘工长、维修员
工程师
首都国际机场大兴国际机场【派遣合同,,带简历全身照咨询,非诚勿扰】民航招聘(就业)一、民航飞机机务工程师1、学历要求:大专、本科及以上学历;2、专业要求:机械类、计算机类、机电类、电器类、信息类、汽车类、航空类;3、年龄:18周岁-26周岁,研究生毕业生放宽到26周岁;4、素质要求:身体健康,无纹身,无不良记录。二、福利待遇:1、试用期3-6个月,试用期间执行企业试用标准及补贴3000-6000;2、试用期结束后民航局负责安排考证,转为正式职工,机务工程师工资标准为7000-15000();三、报名材料毕业证复印件,身份证复印件,简历表。
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