财务处往来会计 1、学历要求：全日制本科及以上学历，财务管理、会计电算化相关专业；2、年龄要求：35周岁以下；3、工作经验：2年以上相关工作经验；4、职业资格：会计初级及以上证书。 薪资福利:1、发展空间：支持员工学习提升业务能力及职业资格，打破传统单一岗位限制，通过跨专业协作丰富实践经验，全面了解业务链路，确保各类人才短平快畅通发展。2、公司执行宽带薪酬，按岗位能力标准定薪及薪酬调整。每年进行人才综合评估，根据综合能力对员工职业生涯进行规划，提供职务晋升、薪酬晋升、培训学习机会，重点向关键岗位和重要专业人员倾斜。公司设有各类奖励激励和“评估调薪”机制。薪酬标准为税前工资。3、综合收入：高管：25万/年 - 30万/年；处长及工程师：20万/年 - 18万/年；助理工程师及技术员：9.6万 - 7.2万；其他岗位4.9万/年 - 8.4万/年不等；研究生、博士及高层次人才薪酬面议，待遇从优。4、福利津贴：五险一金、年度体检、学历津贴、职称津贴、传统节日福利、提供住宿、成本价就餐等。5、休息休假：提供多元化的休假方式，带薪年休假、探亲假、婚假、产假等。 招工人数:1人 1、招聘过程中企业不收取任何,谨防诈骗。2、我们期待具备扎实专业功底的您加入，让您能伴随企业的发展同步实现个人价值的升级。 工作地址:内蒙古自治区锡林郭勒盟西乌珠穆沁旗吉仁高勒镇，距西乌珠穆沁旗98km，距银漫矿西北4.5km处，207国道从矿区南部通过，西南距锡 - 桑铁路中的锡林浩特火车站100km

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要求能出差，有二级建造师证，年龄40岁左右男女不限，有厂房装修改造经验的优先

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招聘：水保技术工程师 薪资：4000元以上/月 工作内容：按水保监理监测要求执行现场监理监测任务，整理并制作现场监理监测资料，出具监理监测总结报告，进行建设项目水保验收；专业要求：水利工程，农业水利（水土）工程，水土保持，水文水资源工程，土木工程，市政工程，建筑工程，工程管理等相关专业，大学专科及以上；经验要求：有从事工程主体监理、水保及环保专项监理监测、工程施工管理经历等相关工作经历者优先；有监理员及监理工程师（可不限专业）者优先；工作内容：建设项目水保方案编制、水土保持区域评估报告编制、水保规划设计等与水保相关工作；专业要求：水利工程，农业水利（水土）工程，水土保持，林业、林学、园林、生态学、水文与水资源工程、地理信息系统等相关专业，大学专科及以上；经验要求：有水土保持规划设计、水保方案编制、水利设计等相关工作经验者优先；无工作经验但愿意学习新知识者优先；工作内容：负责建设项目防洪评价、水资源论证及水文水利计算等水文水利相关的技术咨询评估工作；专业要求：水利工程，农业水利（水土）工程，水土保持，水文与水资源工程、水文地质、水环境等相关专业，大学专科及以上；经验要求：有防洪评价报告编制、水资源论证、水利规划设计等相关工作经验者优先；无工作经验但愿意学习新知识者优先；工作内容：负责与山水林田湖草沙等相关的规划设计及咨询评估工作，包括建设项目涉林涉草等相关的技术报告的编制，林草调查规划设计等；专业要求：水土保持与荒漠化防治，林业、林学、园林、生态学、草业科学、草学、资源与环境、土地资源管理等相关专业，大学专科及以上；经验要求：有林评报告编制、林草调查规划设计、土地资源管理等相关工作经验者优先；无工作经验但愿意学习新知识者优先；工作要求：性格开朗，情绪稳定，具有强烈的责任感、上进心以及服务意识，有较好的沟通及协调能力，服从管理。薪资：5K~8K

招聘：规划中级工程师 薪资：10000元以上/月 1、规划工程师资格证，毕业10年，有规划工作经验2、专业对口，兼职优先3、具有良好的职业道德和团队合作精神有意向了解可以联系我：（李经理）

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