
武汉洪山区深圳,需要招带证的爬架组装,提升的大工师傅。务实的,长期工优先安排。
提升架长期
深圳,武汉需要招带证的爬架组装,提升的大工师傅。务实的,长期工优先安排。
提升架1-2人
武汉武昌区爬架提升班组招两位熟手师傅,年龄60岁以下,自带电动扳手,持国网可查操作证。工作时间八小时,320天。加班另算,有意者联系。
技术员/技术负责人
5000-12000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作,确保符合规范与设计要求
2.组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题,把控工程质量与进度
3.监督执行国家及行业相关技术标准、安全规范和环保要求,参与质量检查与验收
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案,配合项目报建及资料归档工作
5. 指导技术团队开展BIM应用、工艺改进及工法总结,推动技术创新与标准化建设
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2.经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有同类项目技术负责人经历者优先
3.熟悉建筑施工全流程,掌握CAD、广联达等常用软件,具备较强图纸识读与方案编制能力
4. 持有二级及以上建造师证书或中级以上工程类职称者优先考虑
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及抗压能力
生产助理 技术员
3000-8000元/月
技术员长期1-2人月结
工程生产助理 招聘启事
岗位名称
工程生产助理1名,技术员多么
岗位职责
协助工程生产负责人完成项目生产计划编排、进度跟踪与数据统计,及时反馈生产/施工异常情况
负责工程相关资料整理、归档,包括施工日志、生产报表、往来文件、签证单据等
对接施工现场、班组、物料及设备,协调人员调配、物料进场与设备使用事宜
协助完成工程考勤、工时核算、成本台账登记等基础行政工作
跟进项目安全、质量巡检记录,整理巡检报告并督促整改落实
完成上级交办的其他工程生产辅助工作
任职要求
大专及以上学历,工程管理、建筑工程、机电、土木等相关专业优先
有建筑工程/生产制造类助理工作经验者优先,熟悉工地现场流程者优先
熟练使用Office办公软件,能独立制作报表、整理文档
工作细心严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力与执行力
能适应工程现场工作节奏,吃苦耐劳,服从工作安排
薪资福利
薪资:面议(根据经验能力调整)
福利:带薪休假、/餐补、交通补贴、工龄奖等
晋升空间:表现优异可向工程主管、生产管理岗发展
工作地点:襄阳本地
联系方式:
联系人:董经理
技术员
1、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。
2、熟悉合同文件和施工图纸,参加施工调查、图纸会审和设计交底;编制项目的施工组织设计、施工方案、质量计划和试车试压方案。
3、对特种作业人员持证上岗和现场考试提出要求,全面监督检查工程质量,保证项目质量符合设计及相关规范要求。
4、负责所有外来图纸、文件和其他资料的收集整理,发放到指定的部门、施工队及其它个人手中,并办理相关手续。
5、负责工程材料计划的编制工作。
6、主持有关工程技术质量问题的会议,解决施工中出现的技术问题。
7、负责工程量统计,绘制管道单线图,在有条件的情况下尽量绘制单线图和钢结构简图,提交施工经理审核。
8、工程有变更时,编制工程量签证单,签证单内附上变更前、变更后的照片,提交施工经理审核。
9、负责对施工工艺和工程质量进行监督和检查。
10、负责对工程的过程检验、最终检验和试验工作,负责主要材料质量检验和试验工作。
11、负责工程交工技术文件的编制工作。
12、负责压力管道、压力容器的报检工作。
临时工3-5人月结
研学导师
1.年龄在30周岁及以下,身体健康,无不良嗜好;2.大学专科及以上学历,教育、研学、旅游等相关专业,有相关工作经验优先考虑;3.具有良好的沟通表达和亲和力、组织协调和应变力,有团队协作精神和服务意识;具有一定的知识储备,出色的教育教学能力与引导技巧,极强的责任心、安全意识与风险管控能力;服从公司管理,具备较高灵活性和适应性及抗压能力。1.负责活动流程的落实、知识讲解、组织互动、任务指导等,确保活动安全有序进行;2.负责学生的管理和监护,包括维持秩序、清点人数、关照学生的生活起居等,协调解决活动中的各类问题;3.负责在活动前对学生进行安全教育,时刻强调安全纪律,防范潜在的安全风险,落实各项安全措施;4.负责收集学生、学校及家长的反馈,对研学活动的效果进行评估,不断改进和优化研学方案,提升活动质量;5.完成上级交办的其他工作。
薪资福利:经笔试、面试、实操等考察合格后,办理入职手续,签订劳动合同,试用期3个月。试用期满考核合格的,根据试用期表现和个人能力确定转正职级,预计税前年收入6 - 10万元。享受“五险一金”、年终绩效、就餐补助、工会福利、员工体检、带薪休假等福利。
招工人数:4名
报名需提交求职申请表(见附件)、身份证、学历学位证、专业技能等级或资质证件、近三个月内二甲以上医院出具的体检报告的扫描件或复印件;报名方式有邮件报名(将材料发送至指定邮箱,邮件主题注明“应聘岗位+姓名+联系方式”)和现场报名(前往神农架林区木鱼镇楚林路31号神旅集团405室提交纸质材料);报名时间为即日起至2026年4月20日;报名邮箱为
工作地址:湖北省神农架林区
模具设计学徒
3000-6000元/月
学徒工全勤奖包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴6-10人月结化工服装纺织木材家具生物制药食品生产机械仪器电子电器其他新能源汽车制造雕刻印刷恒温车间无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
长期招收模具设计学徒,年龄18到30岁以内,长白班月休4天,能接受加班!工资面议!主要教CAD+UG软件的模具设计!有兴趣的及时联系哦!
湖北神农架林区保卫1、动作敏捷、观察力敏锐,能快速识别安全隐患与异常行为,具备基本沟通能力
4000-5000元/月
保安1-2人月结
保卫
1、动作敏捷、观察力敏锐,能快速识别安全隐患与异常行为,具备基本沟通能力,可有效协调处理简单纠纷;2、退役军。1、在保卫队长的领导下开展工作;2、熟悉业务,提高防范破案能力,确保厂区安全;3、做好节假日和平时的值班,及时解决值班中出现的问题;4、积极防范,组织和参加厂内巡逻,发现安全隐患及时整改或向相关领导报告,提出整改意见。
薪资福利:4000元--5000元/月+年终奖+五险一金+三节福利+免费工作餐+健康体检+其他福利
招工人数:1人
应聘需准备填写劲牌神农架酒业《应聘登记表》、开具无犯罪记录证明、个人征信报告、身份证原件,过往成果或作品如有请据实准备;外部报名时间为2026年4月9日 - 4月16日(12:00前),下载《应聘登记表》发送至邮箱;面试时间为2026年4月21日,面试内容为体能测试(1000米中长跑,≤5分钟、≤5分30秒、结构化面试,面试地点为湖北神农架林区松柏镇劲牌神农架酒业;面试结束后3 - 5个工作日反馈结果,通过后完成入职体检、背景调查等工作,背景调查及体检通过后根据公司用人需求通知入职
工作地址:湖北省神农架林区
湖北神农架林区贵宾厅接待专科以上学历,身高165cm以上,形象气质佳,酒店管理、旅游管理等
4500-5500元/月
迎宾员1-2人月结
贵宾厅接待
专科以上学历,身高165cm以上,形象气质佳,酒店管理、旅游管理等相关专业,具备高端酒店、餐厅服务经验的优先,具有良好应变能力、临场发挥能力。1、负责贵宾厅环境卫生打扫、餐具高温消毒及饮料区、消耗品补货与盘点,保障接待环境整洁、物资充足;2、按公司规范提供贵宾用餐全程服务,落实菜品相关仪式与说辞;3、统计贵宾厅用餐批次、人数,完成接待数据化分析、餐标核算及用餐补贴登记。
薪资福利:4500元--5500元/月+年终奖+五险一金+三节福利+免费工作餐+健康体检+其他福利
招工人数:1人
应聘需准备填写劲牌神农架酒业《应聘登记表》、开具无犯罪记录证明、个人征信报告、身份证原件,过往成果或作品如有请据实准备;外部报名时间为2026年4月9日 - 4月16日(12:00前),下载《应聘登记表》发送至邮箱;面试时间为2026年4月21日,面试内容为体能测试(1000米中长跑,男性≤5分钟、女性≤5分30秒)、结构化面试,面试地点为湖北神农架林区松柏镇劲牌神农架酒业;面试结束后3 - 5个工作日反馈结果,通过后完成入职体检、背景调查等工作,背景调查及体检通过后根据公司用人需求通知入职
工作地址:湖北省神农架林区
临时工
应聘者在网上报名前准备以下材料:(1)填写劲牌神农架酒业《应聘登记表》;(2)开具无犯罪记录证明(支付宝搜索);(3)个人征信报告(手机银行APP或线下银行点);(4)身份证原件;(5)过往成果或作品;注:报名材料中(1)至(4)项为必需提交项;(5)项如有相关材料,请据实准备。体能测试(1000米中长跑,≤5分钟、≤5分30秒、结构化面试
报名时间:外部2026年4月9日 - 4月16日(12:00前);面试时间:2026年4月21日;面试结束后3 - 5个工作日反馈面试结果后,面试通过人员将完成入职体检、背景调查等工作;背景调查及体检通过后,根据公司用人需求,通知入职时间,携带相关资料办理入职手续,完成入职
工作地址:湖北神农架林区松柏镇劲牌神农架酒业
德州庆云县交通道路施工技术员大专以上学历,能去高海拔地区工作薪资福利:8000-12000
8000-12000元/月
技术员1-2人月结
交通道路施工技术员大专以上学历,能去高海拔地区工作薪资福利:8000-12000元招工人数:1名工作地址:庆云县渤海路666号
广东找:隧道技术负责人隧道长200米3座以上或隧道长五公里去三个月有合适的联系
技术负责人3-6个月
找:隧道技术负责人 隧道长200米3座以上或隧道长五公里 去广东三个月
有合适的联系
技术员拆除
招聘:维修技术员
薪资:6000-8000元/月
一.基本要求
?年龄18-**周岁,*,身体健康,无高血压、心脏病等不适宜从事电工/维修类工作的疾病,能适应车间常规工作节奏。
?学历要求:中专及以上学历,电子电工、新能源、机电一体化、电气自动化等相关专业优先;有1年以上锂电池维修相关经验者,学历可放宽至初中。
二、专业技能要求
?熟悉锂电池工作原理及常见故障(如鼓包、不充电、不放电、续航衰减、短路等),能独立完成故障检测、拆解、维修、组装及测试工作。
?熟练使用万用表、内阻仪、充放电测试仪等常用维修工具及设备,能准确判断电池单体、保护板、电芯均衡等相关部件的故障点。
?具备基础的电路知识,能看懂简单的电路原理图,能处理维修过程中的简单电路故障;有电动车锂电池、储能锂电池维修经验者优先。
三、工作经验要求
?有1年及以上锂电池维修相关工作经验,能独立完成各类锂电池的维修、检测工作,有新能源行业、电动车维修行业相关经验者优先。
?熟悉锂电池保护板的维修、编程或参数调试者,或有锂电池PACK组装、维修经验者,优先考虑。
?应届生需具备扎实的相关专业理论知识,动手能力强,愿意深耕锂电池维修领域,服从公司岗前培训安排。
四、其他要求
?能接受偶尔加班(根据生产/维修任务调整),具备较强的抗压能力,能高效完成各项维修任务。
?具备良好的沟通能力,能清晰反馈维修过程中的问题、进度及需求,配合团队完成维修目标。
?爱护维修工具和设备,能做好工具、设备的日常清洁、保养及维护工作,保持工作区域整洁。
内蒙古呼和浩特现场技术员参与呼市和林机场路绿化项目招工人数:1名工作地址:呼市和林机场路
技术员1-2人
现场技术员
参与呼市和林机场路绿化项目
招工人数:1名
工作地址:呼市和林机场路
技术负责人,月薪8000-10000,3-5年工作经验
8000-10000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保技术规范与现场实施一致
2. 组织解决施工过程中的关键技术问题,指导现场技术团队开展质量、安全及进度管控
3. 参与项目前期技术调研、可行性分析及成本优化建议,协同工程、采购、预算等部门推进项目落地
4. 编制并归档工程技术资料,配合竣工验收、资料移交及后期技术支持
5. 落实国家及行业技术标准、规范和企业技术管理制度,持续推动工艺改进与技术创新
任职要求:
1. 学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2. 经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有完整项目全过程参与经历者优先
3. 熟悉建筑/安装工程施工流程及常用技术规范(如GB系列、JGJ系列),能独立处理技术问题
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,可适应项目现场工作节奏,持有相关岗位证书(如施工员、技术负责人证)者优先
5. 熟练使用CAD、Office等办公软件,具备基础BIM应用能力者更佳
提升架长期1-2人
武汉武昌区爬架提升班组招两位熟手师傅,年龄60岁以下,自带电动扳手,持国网可查操作证。工作时间八小时,320天。加班另算,有意者联系。
光伏发电和风力发电技术总工,
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及交底工作
2. 组织现场技术指导,解决施工过程中的关键技术问题
3.监督工程质量、安全与进度,确保符合规范及合同要求
4. 协调设计、施工、监理等多方技术对接,推动项目顺利实施
5.编制技术资料、竣工文件及验收报告,配合完成工程交付
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历不限
2.有施工现场技术管理经验者优先,经验不限
3.熟悉国家及行业施工技术标准、质量验收规范
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作
5.持有相关职业资格证书(如建造师、技术负责人证等)者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供神农架爬架技术员附近找工作在线招聘信息,主要招聘神农架爬架/提升架相关人才。作为爬架/提升架工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解爬架/提升架的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。