广州电商仓库350一天 年龄：16-55周岁男女不限 工作：分拣，打包装，上架，下架，质检等！ 临时工，长期工 不限文化，不查纹身案底 每天工作10小时 长白班，空调车间 包吃包住，空调宿舍 当天即可安排宿舍 离职当天结清工资！

快递分拣员工资是底薪5800元/月，卸包吃包住，月休2天。 主要工作内容是：流水线捡货 上班时候是：凌晨1点到8点左右及下午的12点到下午3点半左右，2个班都要上的，合计是10多个小时 年龄要求：19岁--45岁以下，不招临时工及短期工

增城小件仓（日用品类）长白班 第二天开始每天下班发100 岗位:打包、拣货、质检 上班时间:9点到22.00，白班 男女不限，可接收16～50岁 工价:保底18元/时，可转计件最高达25元/时 工期一个月，可以续签继续做。 不查征信、案底、纹身 工作简单易上手，无需经验

最少十五天起，可做短期，人走账清，可学生工，可短期工 明天安排 折算24-26元/小时纯工价，, 小时工 长期工 短期工 临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器. 清工资，如果觉得可以， 【工作内容】产品理货分类贴标签 包装盒扫码，检测，简单易懂。 【工作时间】 8.00-20.00 【工作待遇】折合24-26元/时+包吃住+入职满5天可以预支200-500生活费，综合工资7000-8000元/月，每个月15号发工资，离职提前三天说，人走账清

日结兼职，做一天结一天，可以只做一天，大量要人 【薪资待遇】160元/天。 【招聘年龄】16-53岁，无需经验 【招聘岗位】电商打包、分拣、扫描（无需经验）活轻松，全部小件。 不用交任何费用和押金。

1，分拣员：负责线上平台订单的商品分拣，打包，工作简单易上手，多劳多得(不戴眼镜框)-------综合6500-9000 2，白班理货员：负责站内的库存盘点，货物摆放，轻松赚钱-------综合6200~8000 3，夜班理货员：将门店的到货进行搬运，上货，上架(通宵班)，清闲自在------综合6500~8500 4，水产员：水产区(鱼虾蟹)的养殖/打捞/打包及处理，有师傅教(入职首月6500元)--------综合7000-8500 [任职要求]18-40周岁，男女不限，学历/经验不限，身体健康 [上班时间]月休4-8天，排班轮班 [工作地点]全市区就近安排，根据你住的地方就近安排 [其他待遇]可带手机上班，非繁忙期可自行小休，给员工缴纳商业险； 立即投递 先聊聊

招聘：包材管理 薪资：3000.0-5000.0 职位详情： 1.根据订单，安排工人包装，按时按质完成。 2.负责包材统筹规划，合理的摆放和安排包材布产。 3.协助管理人员完成库内工作。

花都京东质检招临时工 工价18/小时，可长期做可转正 年龄：18-40岁（熟练使用电脑，有经验优先） 上班时间：9:00-21:00，要接受加班 21:00-9:00 工期6.20，可续签可转正，转正计件签京东合同购买六险一金

最少十五天起，可做短期，人走账清，可学生工，可短期工 明天安排 折算24-26元/小时纯工价，, 小时工 长期工 短期工 临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器. 清工资，如果觉得可以， 【工作内容】产品理货分类贴标签 包装盒扫码，检测，简单易懂。 【工作时间】 8.00-20.00 【工作待遇】折合24-26元/时+包吃住+入职满5天可以预支200-500生活费，综合工资7000-8000元/月，每个月15号发工资，离职提前三天说，人走账清

岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分拣、理货、打包及发货全流程操作 2.按照订单要求准确拣选货物，确保数量、规格、批次无误 3. 使用PDA或手工单据完成出入库信息登记与系统录入 4.保持作业区域整洁有序，定期参与盘点与货位整理 5.配合物流调度，按时完成装车交接与异常情况反馈 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏仓储作业环境 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 4.有电商仓配、快递分拣或零售物流经验者优先 5. 具备基础计算机操作能力，能简单使用移动终端设备

猪肉分割零售等等什么都干

急需招一名94店总，半桶水勿扰，没资源的勿扰，地址广州荔湾区财富电话胡总

广州市南沙执信中学招一位电梯司机工资待遇4800，9个小时后算加班20块钱一个小时，可以干半年多工资

一、岗位概述 本岗位主要负责拓展舆情监测与数据定制相关业务的客户群体，通过开拓新渠道、挖掘客户需求、制定并执行销售策略，达成销售目标，同时维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，为公司舆情监测和数据定制业务的市场拓展提供有力支撑。 二、工作职责 客户开拓与需求挖掘：积极开拓舆情监测和数据定制业务的新客户渠道与业务市场，深入挖掘潜在客户在舆情监测、数据定制方面的需求，建立潜在客户资源库。 销售策略与目标达成：依据公司整体发展战略及市场情况，制定针对舆情监测和数据定制业务的销售策略及计划，并高效执行，确保完成既定的销售目标。 客户关系维护：负责已合作客户的关系维护和管理，定期与客户沟通，了解客户在舆情监测、数据定制服务使用过程中的反馈，提升客户的满意度和忠诚度，促进客户复购与转介绍。 解决方案提供：与客户保持良好、顺畅的沟通，实时精准把握客户在舆情监测和数据定制方面的动态需求，结合公司产品与服务优势，为客户提供满意的个性化解决方案。 销售体系建设：牵头建立完整的舆情监测和数据定制业务销售体系流程与规范制度，优化销售环节，提高销售业绩和客户服务质量，提升团队整体销售效率。 合同与回款管理：负责跟进舆情监测和数据定制业务相关合同的执行工作，确保合同条款顺利落地，同时做好收款回款管理，保障公司资金及时回笼。 市场信息收集：及时收集、整理舆情监测和数据定制行业的市场信息，包括市场需求变化、政策动态以及竞争对手的产品、价格、营销策略等动态，并形成报告反馈给公司相关部门。 营销计划参与：参与公司年度营销计划的制定，结合舆情监测和数据定制业务的发展现状与潜力，组织制定针对性的营销策略方案，为公司营销决策提供支持。 行业调研分析：定期对舆情监测和数据定制行业进行深入调研分析，包括行业发展趋势、技术创新方向、客户消费习惯变化等，为公司产品研发、业务调整和战略决策提供可靠依据。 其他工作：完成领导交办的与舆情监测和数据定制业务拓展相关的其他事项。 三、任职要求 学历与专业：本科及以上学历，市场营销、公共关系、新闻传播、数据分析等相关专业优先。 工作经验：具有 1-3 年及以上舆情监测、数据服务、企业服务类等相关行业的销售或业务拓展经验，有舆情监测和数据定制客户资源者优先。 能力要求： （1）具备出色的市场开拓能力和客户需求挖掘能力，能够快速打开舆情监测和数据定制业务的市场局面。 （2）拥有较强的销售策略制定与执行能力，具备良好的商务谈判技巧和沟通表达能力，能有效促成业务合作。 （3）熟悉客户关系管理方法，善于维护客户关系，能准确把握客户需求并提供优质解决方案。 （4）具备一定的数据分析能力，能对市场信息、销售数据进行分析总结，为工作决策提供支持。 （5）具备较强的抗压能力和目标导向意识，能在规定时间内完成销售目标。 素质要求：具备高度的责任心、敬业精神和团队协作意识，工作积极主动，有较强的学习能力和适应能力，能快速掌握舆情监测和数据定制相关产品知识。 四、岗位福利 薪酬待遇：提供具有行业竞争力的薪酬，包括底薪、高额提成、绩效奖金等，上不封顶，多劳多得。 福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检等。 职业发展：提供完善的培训体系，包括产品知识培训、销售技巧培训、行业知识培训等，助力员工提升专业能力；同时提供清晰的职业晋升通道，鼓励员工与公司共同成长。 工作氛围：营造轻松、和谐、积极向上的工作氛围，定期组织团队建设活动，增强团队凝聚力。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

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淘宝电商配货打包员计件6000-9000元/月40岁以下以小包裹为主，饭补15元/天，月休两天。不押工资上午8.30-11:30下午12:30-17:30

年满18-55 身体健康 全职每天8小时 兼职时间自由 接受钟点工 全职兼职均可 一对一带 包吃住 上手快工作可就近安排 福利待遇： 1. 基本工资7000元/月起，根据实际工作表现调整。 2. 享受法定节假日及年假。 3. 提供工作期间的意外伤害保险。 4. 每周休息一天，自由调休

350/天，饮料水果蔬菜搬运分拣送货，有配车，提供车住，送超市小物品，接受新 人无经验，包教熟悉商圈

拿货理货拣货发货，会电脑。 年龄：18-45岁

【岗位职责】 ✓ 骑电动车配送生活用品，固定站点取货 ✓ 3公里范围内短途配送，顺路单3-9单 ✓ 自动派单，无需抢单 【职位要求】 ✓ 年龄18-50岁，身体健康 ✓ 无案底，能熟练使用智能手机和导航 ✓ 会骑电动车，自带或租赁均可 【工作时间】 ✓ 每天上班10小时（含吃饭休息） 【薪资福利】 ✓ 薪资9000-13000元，多劳多得 ✓ 提供交通补助、饭补、话补、加班补助、年底双薪 【住宿条件】 ✓ 公司提供住宿

岗位职责 1、承接并细化事业部发布的政策与经营目标，推动执行落地； 2、全面负责办事处工作成效与经营指标的达成； 3、统筹办事处日常运作，编制区域或办事处费用预算，管控支出，审批并监督现金收支流程； 4、组织实施员工入职培训及定期专项培训，开展员工绩效考核与工作评估； 5、主导办事处市场拓展与业务开拓工作。 任职要求： 1、市场营销、物流等相关专业背景，年龄在40周岁以下； 2、具备出色的业务拓展、沟通协调及对外交往能力，拥有5年以上陆运集装箱物流领域运营管理经验，有实际开发经历者优先考虑。

可短期兼职15天起. 也可做长期正式工人走账清 电子产品，数码小物件包装，质检，测试，理货，扫描，配货等简单易上手岗位，不限学历不限经验 折算小时工：25-28元/小时 不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正试工.底薪+加班费+全全勤+岗位遵贴+补助=7000-9000元. 包吃住+五险一金+福利 每月15号发工资.普通工衣.不需要经艳文化小白也可以做.福利多多.不压工工资.人走帐清

岗位职责 1、承接并细化落实事业部下达的各项政策及经营目标； 2、对办事处工作成效与经营指标达成负直接责任； 3、主导办事处日常业务运行，推动现有业务的深度拓展与优化； 4、统筹办事处日常运营事务，编制区域或办事处费用预算，管控支出，审核现金收支并实施监督； 5、负责团队日常管理及人员能力培养与提升； 任职要求： 1、市场营销、物流等相关专业背景，年龄不超过40岁； 2、具备5年以上自营车队管理运营经验，精通业务执行、成本控制、司机及供应商管理，有集装箱拖车业务经历者优先考虑； 3、具有2年以上团队管理实践，拥有良好的沟通协调、谈判技巧及数据分析能力。

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一、岗位职责： 1. 运输任务跟踪：接收客户发布的运输货量与计划，准确理解客户需求，并按要求完成运输交付； 2. 物流调度：科学分解运输方案，匹配最优线路与运输模式，整合运力资源实现高效配送； 3. 车辆司机管理：依照公司规范定期组织司机开展安全运输、交付流程等相关培训； 4. 客户协同工作：维护客户及商务部门协作关系，确保业务运营顺畅高效； 5. 综合管理：根据公司规定将订单信息录入运营系统，并按时进行数据分析与复盘总结； 6. 异常管理：负责运营异常监控及应急情况下在途车辆的实时管控； 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，物流相关专业优先； 2. 具备1年以上物流领域工作经验（优秀应届毕业生亦可考虑）； 3. 熟悉物流管理、供应链管理相关流程与基础知识； 4. 能熟练操作Excel、Word等办公软件进行数据处理与分析； 三、职位福利： 绩效奖金、定期团建、每月聚餐、节日福利、年会活动； 四、其他情况： 1. 工作时间 8:30-18:00； 2. 周末单休； 3. 交通便利，距地铁9号线清塘站B口仅550米。