招蔬果分拣2名 16/小时 包一顿晚饭 要求：识字 做事麻利，听安排即可。联系电话：

‼5号暂停，6号继续面试，7号入职安排新宿舍 空港｜民生物流 招聘优势 免费交通车，免费工作餐，提供住宿当天安排，每周预支5-8百，，上班在新工厂玉峰山 岗位薪资 库管：（打包/拆包/排序/投料）18/小时综合5500-6000 叉车工：（熟手有证会叠架子会电叉）20/小时综合6000-6500 岗位要求 18-48岁，库管常规体检，叉车职业体检，提供无犯罪证明，上班地点玉峰山 空港高堡湖轻轨站3号出口 ⏱上午10点和下午2点面试 ☎向老师 打卡18天1000+，

嘉峰物流需要2个长期蔬菜分拣员，50岁以下，16块钱一个小时，包晚饭，手脚麻利，做青椒熟手，2点固定上班，下班时间不定，大概1点左右，

招聘：空港物流 叉车大量招聘 薪资：6千-7千 空港--民生物流 大型/周周高额预支 库管/18-50岁，工资18/h≈216元/天 普工/18-50岁，工资18/h≈216元/天 数据处理工/18-45岁，工资18/h≈216元/天 叉车，18-48岁，持证上岗，工资20/h。 上下班厂车接送，提供住宿150/月，水电费平摊，先吃后补，次月补贴11元/餐。 身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，每月18号发薪，入职常规体检。

岗位名称：仓储长期工（打包、搬运内转、盘点）； 岗位要求：1. 站立作业；2. 服从工作安排；3. 不接受短期工，需要无案底人员。 薪资待遇：1. 底薪2300元+岗位工资200元；2. 根据加班情况，有晚班补助、全勤奖和加班费；3. 综合薪资月均3000-3800元，发薪时间为每月20号。福利：工作餐补10元/天，交通补助150元/月。，提供包吃（无住宿），。工作时间为08:30-17:00，根据生产情况可能会加班，加班费按照地方法规计算。

岗位名称：低温奶员工（线下长白班）;物流员工（仓储、配送等）;其他相关岗位（如扫码员等）。 岗位要求：1. 年龄在22至40岁之间；2. 身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排；3. 需要有基本的扫码操作技能和商品收发经验。 薪资待遇：月薪范围4500至8000元；新员工培训期前1个月保底月薪为4500元，后续按小时计算薪酬，加班与量少时的下班制度具体而定。提供住宿，为每天5元，需均摊水电费。

招分拣工

长期拣货员2名，后期可转装卸 周结 160/天（50以内） 包住 8:30-20:30 石船康师傅茶厂 下午两点，到了联系童老师 打卡20天500含税无v

全职扫描，半月到班一次

男女不限 18:50岁 工作内容:快递分拣，扫描，装卸，日结，下班当天结算！另有其他岗位，均是日结

岗位职责: 1.负责施工现场日常安全巡查、监督，及时发现并纠正违章作业，消除安全隐患。 2.组织或参与项目安全教育、培训活动，提高现场人员的安全意识。 3.检查施工机械设备、临时用电、消防设施等的安全状况，确保符合规范要求。 4.参与编制安全专项施工方案和应急预案，并监督落实。 5.负责安全资料的收集、整理、归档，确保资料齐全、合规。 6.参与工伤事故的调查、处理，并撰写事故报告。 7.与项目负责人、监理、分包单位等保持良好沟通，共同推进现场安全管理。 8.完成领导交办的其他相关安全管理工作。 【任职要求 1.持有有效的安全员C证。 2.建筑工程、安全工程等相关专业，大专及以上学历。 3.具备5年以上建筑施工现场安全管理工作经验。 4.熟悉国家及地方建筑工程安全法律法规、标准规范。 5.熟悉施工现场各类安全技术措施和操作规程。 能力素质： 1.责任心强，原则性强，敢于管理，不徇私情。 2.具备良好的沟通协调能力和应急处理能力。 3.能适应工地生活环境，吃苦耐劳。

招聘：运甲酯甲酯|3类从重庆市到

岗位职责： 1.负责外卖平台店铺日常运营，包括商品上下架、活动策划与执行、页面优化及数据监控 2.分析订单数据、用户行为及竞品动态，制定提升曝光率、转化率和复购率的运营策略 3. 对接平台运营政策与资源，争取流量扶持、营销活动位及平台补贴 4.协同商家优化菜单结构、定价策略与配送服务，提升整体履约体验与评分 5.定期输出运营报告，提出可落地的改进建议并推动闭环落地 任职要求： 1. 具备外卖/电商/本地生活类平台运营相关经验，熟悉主流外卖平台（美团、饿了么）规则与工具 2.熟练使用Excel进行数据分析，具备基础SQL或BI工具使用能力者优先 3. 逻辑清晰，结果导向，具备独立项目推进与跨部门协作能力 4.学习能力强，对行业变化敏感，能快速适应平台政策调整 5.沟通表达良好，责任心强，有餐饮行业背景者优先

山东青岛招小工力工主要负责30斤左右的零活 包吃包住长期活一天280到350左右接受不了异地勿扰

招聘：锅炉值班1、医院锅炉值班，，年龄60岁以下，身体健康。2、要持锅炉操作证和锅炉水处理证。3、有团队意识，服从安排。

岗位职责： 1. 负责商品的接收、清点、分类及上架工作 2. 按订单要求准确完成拣货、复核与打包作业 3. 高效完成出库发货操作，确保物流单据准确无误 4. 保持作业区域整洁有序，定期参与盘点与整理 5. 配合团队完成日常仓储调度及临时性支援任务 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏仓储作业环境 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 4. 有配/理/拣/发货相关经验者优先 5. 遵守操作规范，具备基础沟通与协作能力

[红包][红包][红包]乍浦嘉里大通物流:长白班招聘要求，18岁～42岁，认识26个字母，初中以上文化。工作内容，拣货，检验，扫描，包装，鞋服。薪资待遇;第一个月20元/小时，后面计件，月薪，6000元--10000元，管吃，提供住宿。上班时间：9.00-22.00。每个月15号发工资(打本人银行卡)工作地址;乍浦镇联系电话，提醒:6.7.8.9月份高温补贴300元/月注:，，，，.按16元/小时算，正常离职正常发放工资！

招聘：仓库打包收发货薪资：1000-3000元职位详情：【岗位职责】-负责电商平台订单的拣货、打包、贴单及发货操作-核对订单信息与实物一致性，确保发货准确率-使用物流系统打印面单，完成包裹交接与物流信息同步-整理和维护仓库货位，保持打包区域整洁有序-处理发货异常（如缺货、错发、包装破损等），及时反馈并跟进解决【任职要求】-初中及以上学历，有电商仓储或物流相关工作经验者优先-动手能力强，能适应快节奏、重复性工作，具备较强责任心和细致度-身体健康，能胜任搬运、长时间站立等基础体力劳动招聘人数：招1人经验要求：工作经验不限学历要求：学历不限工作地点：栾城区梦倩奇木业(世家大道)

【招聘】极兔快递招聘：急需仓库操作工上班时间：上午8点到10点半左右，下午上班时间13点半到19点左右工资3000一3300年龄三十岁左右，有经验者优先录用，年龄可适当放宽些司机 2名 4000-4500 职位要求：年龄20-45周岁，有开厢货车经验，细心稳重，有责任心，服从公司调派。有责任心，服从公司调派。咨询热线：

招聘：网店招聘拿货打包薪资：面议会骑骑三轮，熟悉网供街，在网店有打包经验，年龄21以上，头脑灵活，速联工作时间早9晚7.30工资4200-5000。地点白沟紫金台西面50米

电竞陪练师 1.任职要求:需要熟练操作三款热门游戏LOL， csgo，永劫，pubg，apex，三角洲，穿越，瓦 善于沟通，跟客户聊天不要拘谨，有什么说什么，性格开朗，讲话大大咧咧也无所谓，重要的是跟客户打游戏不要不讲话 白班（工作时间9-6点） 夜班(工作时间晚上6点到早凌晨3点） 2.薪资福利: 高提成+绩效+业绩奖金，综合工资5000+上不封顶办公地点干净整洁，硬件设施齐全，电脑配置高端，老板好说话，团建活动多样化等等

招聘 卤菜店招聘店员，，年龄28-45岁，有意者电话联系

惠耳听力助听器招聘店员 1要求如下： （1） 高中及以上学历，大专优先 （3）性格开朗，语言表达能力强，善于沟通，有亲和力，有责任心，学习能力强，要有执行力，能吃苦，熟练操作电脑； （4） 有三年以上销售经验 （5） 善于拓展市场，拥有寻找新渠道拓展能力。 （6）发展空间：发展空间大，公司提供初级、中级、高级验配师等各项专业和业务技能培训，优秀者可享有国内国外旅游奖励及分红奖励； （7）薪资待遇：试用期薪资：4000+销售提成，转正后基本工资加提成及各类绩效奖约6000-8000； （8）签定劳动合同，满一年后可享受带薪年假；月休4-6天，调休 （9）享五险一金，年终奖，带薪年假，高温费等； 本公司为杭州惠耳听力技术设备有限公司连锁直营门店全国连锁1700余家，专业从事助听器验配和售后工作，目前本工作为朝阳产业，公司近3000民员工遍部全国各地，欢迎你的加入，不会不要紧，公司有培训，愿意学习，愿意致力听力健康行业发展均可以。 联系人：廖老师 电话

伊利奶粉促销员 ，40岁以下，吃苦耐劳，责任心强，服从公司安排，有相关工作经验者优先。要试吃叫卖服务 薪资福利:1300元/月+销售提成，，月休4天假 招工人数:1人

衣诺服饰招临工两名、

快递分拣 18-45 下班结账 岗位职责： 1.负责快递包裹的接收、分类、扫描及分拣作业，确保快件准确高效流转 2. 按订单完成商品的拣选、复核、打包及发货操作 3. 核对物流单据信息，及时录入系统并更新货物状态 4. 保持分拣区域整洁有序，定期维护设备与工具 5.配合团队完成日结任务，确保当日货件100%清零 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应快节奏作业环境 2.学历不限，具备基本识字算数及智能手机操作能力 3. 工作认真负责，服从安排，有较强执行力和团队意识 4. 无不良记录，能接受倒班或旺季加班安排

招日结工：每天8-10个早班8:00-17:00，日结工资25/小时，，工作内容：电商推广引流：

一、岗位职责 1. 仓储基础操作：配合完成货物入库检验、库存盘点及出库拣选与包装；执行仓库5S管理规范； 2. 物流协同支持：跟进补货安排；协助配送前的包裹整理与准备，保障作业时效； 3. 数据记录与反馈：及时登记物品出入库信息，比对系统数据与实际库存差异并上报。 二、接受对象 2026年毕业的本科、高职、大专在读学生。 三、实习福利 可开具实习证明，优先获得2026届校园招聘录用机会，实习期间表现纳入校招评估体系。 四、实习周期：12个月 五、生活保障 提供免费住宿（3-6人间），水电费用均摊，报销往返交通费（非重庆户籍学生报到次月报销单程，工作满半年以上报销返程），每日工作8小时，每月休息6天 六、薪资福利 实习基本工资：2500元/月，福利包含：餐补20元/天，下午茶补贴72元/月，包住，购买商业保险，月度绩效奖金0-800元（依据月度综合评分发放） 七、工作地点： 1、重庆市沙坪坝区联丰（重庆）智慧综合产业园

现在有闲着的吗？要5-6人，计件 要来的发位置。

岗位名称：物流标准化工程师 岗位职责： 1. 统筹物流体系运营管理，编制集团级物流体系制度文件，主导仓配知识管理平台的搭建与维护。 2. 推进流程优化与持续改进工作，牵头或参与流程改善项目，运用精益生产、PDCA等方法工具，实现流程精简、效率提升与成本节约。 3. 对第三方物流服务商实施监督管理，组织定期及临时性的物料盘点作业。 4. 审核仓储岗位编制及人员绩效考核事项，关注库存周转表现，及时识别问题并提出应对措施。 5. 确保仓库运营满足国家及行业在安全、消防、环保等方面的法规要求，符合公司内部管理规定。 6. 负责集团仓储区域6S管理工作的推进与落实。 7. 及时反馈现场运营过程中发现的异常情况，提出可行性改进建议并推动整改闭环。 8. 定期组织现场员工开展业务操作相关培训，提升团队执行能力。 9. 统筹物流设备的日常管理，制定维护保养计划并监督执行。 10. 开展物流运营数据的分析工作，持续推动成本控制、服务质量与作业效率的优化提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上中大型制造或流通企业仓储物流管理工作经验，其中至少1年从事体系优化或物流项目管理工作。 3. 熟悉仓储物流全链条运作模式，深入理解WMS系统应用，掌握国家关于仓储安全、消防、环保的相关法规，具备扎实的精益生产、6S管理及持续改善理论基础。 4. 具备优秀的流程设计与优化能力，可独立完成标准作业流程文档编写。 5. 数据分析能力强，熟练操作Excel、PPT等办公软件，能够通过数据分析定位问题并跟踪改善成效。 6. 具备较强的项目管理与推动力，能跨部门协同推进改善项目落地实施。 7. 风险意识强，具备严谨的审核判断能力，坚持原则，注重细节管理。 8. 沟通协调与培训指导能力良好，能有效管理外部物流供应商并带动内部团队成长。 9. 思维清晰，积极主动，抗压性强，具有高度的责任心和成本管控意识。 10. 能够接受阶段性出差安排。 优先考虑条件： 有成功降低物流成本或提升运作效率的量化成果案例。 具备从零开始搭建或主导物流知识管理系统、标准化体系的实际经验。