
采矿工程师
1.1-2万元/月
矿山工程师大专
矿山规划与设计
资源评估:参与矿床勘探,分析地质数据,评估矿石储量、品位及开采可行性。
开采方案设计:制定露天或地下开采方案,选择合理的采矿方法(如崩落法、空场法、充填法等)。
技术设计:完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计,优化采矿流程。
设备选型:根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等,确保高效安全。
2.生产管理与优化
生产计划:编制年度/月度采矿计划,协调生产进度,确保产能达标。
现场指导:监督采矿作业,解决技术问题(如爆破参数、支护方案等),优化回采率和贫化率。
成本控制:降低能耗、材料损耗,提高生产效率。
安全管理:识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险,落实安全规程(如《矿山安全法》)。
3.技术支持与创新
技术攻关:研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术,推动自动化升级(如无人驾驶矿卡、远程操控)。
环保合规:设计废石处理、土地复垦方案,减少生态破坏,符合环保法规。
数据化应用:利用矿业软件(如Surpac、Dimine)进行三维建模、储量计算及模拟开采。
4.协调与文档管理
跨部门协作:与地质、选矿、安全等部门沟通,确保开采与后续流程衔接。
报告编制:撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。
法规遵循:熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。
5.应急与风险管理
参与制定应急预案,处理塌方、透水等突发事故,组织救援技术分析。
任职要求
教育背景:采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。
技能要求:熟悉采矿软件、CAD制图,具备矿山设计及生产管理经验。
证书:注册采矿工程师资格证、安全培训证书。
素质:责任心强,能适应野外作业,具备团队协作和抗压能力。
采矿工程设计技术人员
5000-10000元/月
矿山工程师1-3年本科采矿金属矿非金属矿
工作职责
(1)承担非煤矿山采矿环节的设计任务,并参与项目实地勘察、项目评审等相关工作;
(2)完成技术负责人交办的其他工作任务。
任职要求
(1)掌握非煤矿山采矿工艺与技术,熟练使用CAD设计软件等相关工具;
(2)具备采矿工程专业大专或以上学历,工作经验年限不限;
(3)具备良好的职业素养,责任心强,善于团队协作。
职位福利:周末双休、五险一金、带薪年假、节日福利
工资模式:基本工资+项目提成等
尾矿设计工程师
2-3万元/月
矿山工程师5-10年本科金属矿非金属矿
工作职责
1. 负责矿山尾矿工程的全流程设计工作,涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制及设计变更管理;
2. 参与尾矿库选址评估,承担工艺方案设计及相关投资概算编制;
3. 协同业主方处理项目建设过程中涉及尾矿专业的各类技术问题;
4. 开展尾矿库施工现场的安全巡检与技术指导;
5. 推进并落实其他与设计相关的协调与执行任务。
任职要求
1. 具备尾矿(水工结构)方向工程师或以上专业技术职称;
2. 拥有尾矿、水利或水工结构类专业本科及以上学历(无职称者须具备硕士及以上学位);
3. 具备扎实的专业理论基础,较强的设计实操能力、沟通协调能力及团队合作意识,熟悉本岗位业务流程,有设计院工作经验者优先考虑;
4. 熟练掌握AutoCAD等本专业所需的设计软件工具。
采矿工程师
2-2.1万元/月
矿山工程师3-5年大专
1.矿山规划与设计
资源评估:参与矿床勘探,分析地质数据,评估矿石储量、品位及开采可行性。
开采方案设计:制定露天或地下开采方案,选择合理的采矿方法(如崩落法、空场法、充填法等)。
技术设计:完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计,优化采矿流程。
设备选型:根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等,确保高效安全。
2.生产管理与优化
生产计划:编制年度/月度采矿计划,协调生产进度,确保产能达标。
现场指导:监督采矿作业,解决技术问题(如爆破参数、支护方案等),优化回采率和贫化率。
成本控制:降低能耗、材料损耗,提高生产效率。
安全管理:识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险,落实安全规程(如《矿山安全法》)。
3.技术支持与创新
技术攻关:研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术,推动自动化升级(如无人驾驶矿卡、远程操控)。
环保合规:设计废石处理、土地复垦方案,减少生态破坏,符合环保法规。
数据化应用:利用矿业软件(如Surpac、Dimine)进行三维建模、储量计算及模拟开采。
4.协调与文档管理
跨部门协作:与地质、选矿、安全等部门沟通,确保开采与后续流程衔接。
报告编制:撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。
法规遵循:熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。
5.应急与风险管理
参与制定应急预案,处理塌方、透水等突发事故,组织救援技术分析。
任职要求
教育背景:采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。
技能要求:熟悉采矿软件、CAD制图,具备矿山设计及生产管理经验。
证书:注册采矿工程师资格证、安全培训证书。
素质:责任心强,能适应野外作业,具备团队协作和抗压能力。
采矿工程师
2-2.1万元/月
矿山工程师3-5年大专
1.矿山规划与设计
资源评估:参与矿床勘探,分析地质数据,评估矿石储量、品位及开采可行性。
开采方案设计:制定露天或地下开采方案,选择合理的采矿方法(如崩落法、空场法、充填法等)。
技术设计:完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计,优化采矿流程。
设备选型:根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等,确保高效安全。
2.生产管理与优化
生产计划:编制年度/月度采矿计划,协调生产进度,确保产能达标。
现场指导:监督采矿作业,解决技术问题(如爆破参数、支护方案等),优化回采率和贫化率。
成本控制:降低能耗、材料损耗,提高生产效率。
安全管理:识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险,落实安全规程(如《矿山安全法》)。
3.技术支持与创新
技术攻关:研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术,推动自动化升级(如无人驾驶矿卡、远程操控)。
环保合规:设计废石处理、土地复垦方案,减少生态破坏,符合环保法规。
数据化应用:利用矿业软件(如Surpac、Dimine)进行三维建模、储量计算及模拟开采。
4.协调与文档管理
跨部门协作:与地质、选矿、安全等部门沟通,确保开采与后续流程衔接。
报告编制:撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。
法规遵循:熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。
5.应急与风险管理
参与制定应急预案,处理塌方、透水等突发事故,组织救援技术分析。
任职要求
教育背景:采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。
技能要求:熟悉采矿软件、CAD制图,具备矿山设计及生产管理经验。
证书:注册采矿工程师资格证、安全培训证书。
素质:责任心强,能适应野外作业,具备团队协作和抗压能力。
采矿工程师(井下磷矿)
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年本科采矿金属矿非金属矿
该职位属于云图控股雷波基地岗位,需长期驻扎四川凉山州雷波县工作,不适应者请谨慎投递。
岗位职责:
1. 制定并落实矿山开采技术方案,保障采矿作业的安全性与高效性
2. 组织编制采矿生产计划,跟踪生产进度并持续优化作业流程
3. 开展矿区地质勘察与资源储量评估,指导矿山开拓及开采工程设计
4. 攻克采矿过程中的技术瓶颈,推动先进技术和工艺的应用实施
任职要求:
1. 本科及以上学历,采矿工程或相关专业背景,具备采矿工程师职称者优先
2. 具有8年以上矿山开采技术领域工作经验,熟练掌握井下开采相关工艺
采矿工程师
1.1-2万元/月
矿山工程师大专
矿山规划与设计
资源评估:参与矿床勘探,分析地质数据,评估矿石储量、品位及开采可行性。
开采方案设计:制定露天或地下开采方案,选择合理的采矿方法(如崩落法、空场法、充填法等)。
技术设计:完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计,优化采矿流程。
设备选型:根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等,确保高效安全。
2.生产管理与优化
生产计划:编制年度/月度采矿计划,协调生产进度,确保产能达标。
现场指导:监督采矿作业,解决技术问题(如爆破参数、支护方案等),优化回采率和贫化率。
成本控制:降低能耗、材料损耗,提高生产效率。
安全管理:识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险,落实安全规程(如《矿山安全法》)。
3.技术支持与创新
技术攻关:研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术,推动自动化升级(如无人驾驶矿卡、远程操控)。
环保合规:设计废石处理、土地复垦方案,减少生态破坏,符合环保法规。
数据化应用:利用矿业软件(如Surpac、Dimine)进行三维建模、储量计算及模拟开采。
4.协调与文档管理
跨部门协作:与地质、选矿、安全等部门沟通,确保开采与后续流程衔接。
报告编制:撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。
法规遵循:熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。
5.应急与风险管理
参与制定应急预案,处理塌方、透水等突发事故,组织救援技术分析。
任职要求
教育背景:采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。
技能要求:熟悉采矿软件、CAD制图,具备矿山设计及生产管理经验。
证书:注册采矿工程师资格证、安全培训证书。
素质:责任心强,能适应野外作业,具备团队协作和抗压能力。
矿山设计工程师
1-2万元/月
矿山工程师3-5年本科露天矿地下矿
1、采矿工程相关专业背景;
2、持有中级职称者优先考虑;
3、具备安全评价师资格证书者优先;
4、能够独立完成露天矿山或地下矿开采方案编制及安全设施设计,或具有相关项目经验;
5、熟练掌握开采方案设计所涉及的各类专业软件
通防工程师
1.3-2万元/月
矿山工程师5-10年大专
凉水沟煤矿招聘通防工程师:1名
工作地点:六盘水天元矿业有限公司
[任职要求]
1。学历专业:全日制大专及以上学历,通风工程或相关专业毕业。
2。工作经验:具有5年以上煤矿工作经验,能够独立编写规程措施,熟悉重点工程报备等工作,由矿长总工面试。
3。资质证书:助理工程师以上,中级工程师优先考虑。
[薪资福利]
月薪:16200元(实习期13500元/月)+提成及年终奖(税前)。
统一缴纳社保,提供免费住宿(单间)及职工食堂(180/月);
生产技术科长
1.3-2万元/月
矿山工程师5-10年大专
凉水沟煤矿招聘生产技术科科长:1名
工作地点:六盘水天元矿业有限公司
[任职要求]
1。学历专业:全日制大专及以上学历,采矿工程或相关专业毕业。
2。工作经验:具有5年以上煤矿工作经验,能够独立编写规程措施,熟悉重点工程报备等工作,由矿长总工面试。
3。资质证书:助理工程师以上,中级工程师优先考虑。
[薪资福利]
月薪:16200元(实习期13500元/月)+提成及年终奖(税前)。
统一缴纳社保,提供免费住宿(单间)及职工食堂(180/月);
矿山工程师
凉水沟煤矿招聘生产技术科科长:1名
工作地点:六盘水天元矿业有限公司
[任职要求]
1。学历专业:全日制大专及以上学历,采矿工程或相关专业毕业。
2。工作经验:具有5年以上煤矿工作经验,能够独立编写规程措施,熟悉重点工程报备等工作,由矿长总工面试。
3。资质证书:助理工程师以上,中级工程师优先考虑。
[薪资福利]
月薪:16200元(实习期13500元/月)+提成及年终奖(税前)。
统一缴纳社保,提供免费住宿(单间)及职工食堂(180/月);
矿山工程师大专
内蒙古赤峰地区甲方找在职机电矿长,要求相关专业,大专以上学历,10年井下一线工作经验业务能力强,待遇面议尹
二级建造师(建筑/市政/机电)(施工员做起)—甘孜
4000-7000元/月
二级建造师3-5年中专/中技
工作内容
1、负责生产现场的光缆安全保护工作,基坑开挖规范施工;
2、负责现场施工管理,前期都是施工员做起;
3、负责整个项目进度和成本管控
4、有一级建造师或者四川省二级建造师(建筑、市政、机电)
5、性格内向不行
6、必须能熟练驾驶手动挡的车(主要是五菱面包车)
7、从事过3-5年的施工员工作,熟练现场施工管理。
8、证书能转移到我们公司。
9、主要从事现场施工管理(管理单个班组和管理群体施工员)
10、薪资主要也是看施工管理能力提升,
必须持有一级或者二级建造师证书
建筑、市政专业
工作地点主要在西南五省地区,目前只有下面三个地区,要是地址固定在某一处的,就别联系我们公司了。
工作地点:
1、广西省桂林市阳朔县(少量收尾工作)
2、四川省天然气管道线路
3、贵州省天然气管道线路
薪资确认一下
熟练施工员,无证,5000(建造师未准入前也视为无证)
熟练施工员,持有建造师证书4000-6000
证书补贴全部转入生效日期开始计算:
专职C补贴100/月
一建补贴1500/月
二建补贴800/月
中级职称100/月
高级职称300/月
土工工程相关的本科100/月
社保财务,。,不能的的,要提前说好,后面给公司提供税务局代开的发票财务再安排转发工资款,
二级建造师(建筑/市政/机电)(施工员做起)—乐山
4000-7000元/月
二级建造师3-5年中专/中技
工作内容
1、负责生产现场的光缆安全保护工作,基坑开挖规范施工;
2、负责现场施工管理,前期都是施工员做起;
3、负责整个项目进度和成本管控
4、有一级建造师或者四川省二级建造师(建筑、市政、机电)
5、性格内向不行
6、必须能熟练驾驶手动挡的车(主要是五菱面包车)
7、从事过3-5年的施工员工作,熟练现场施工管理。
8、证书能转移到我们公司。
9、主要从事现场施工管理(管理单个班组和管理群体施工员)
10、薪资主要也是看施工管理能力提升,
必须持有一级或者二级建造师证书
建筑、市政专业
工作地点主要在西南五省地区,目前只有下面三个地区,要是地址固定在某一处的,就别联系我们公司了。
工作地点:
1、广西省桂林市阳朔县(少量收尾工作)
2、四川省天然气管道线路
3、贵州省天然气管道线路
薪资确认一下
熟练施工员,无证,5000(建造师未准入前也视为无证)
熟练施工员,持有建造师证书4000-6000
证书补贴全部转入生效日期开始计算:
专职C补贴100/月
一建补贴1500/月
二建补贴800/月
中级职称100/月
高级职称300/月
土工工程相关的本科100/月
社保财务,。,不能的的,要提前说好,后面给公司提供税务局代开的发票财务再安排转发工资款,
凉山会东县彝族自治州有没有老板想挖矿的,磷矿,露采16一吨,随时进场,,
500-510元/方
矿工11-20人月结
凉山彝族自治州会东县有没有老板想挖矿的,磷矿,露采16一吨,随时进场,,
绞车煤矿扒渣机钻工6-10人
川煤集团铁山南煤矿招聘
年龄50岁以下,能过体检,有责任心(正月十五过后报道)
招掘进打眼工10名,(会施工直掏)
招掘进出渣工15名,(会操作锚杆机的优先)
扒渣机师傅3名(平巷,下山,轮式,履带式扒渣机都有)
绞车司机3名
工期长远,工资利索,单位购买五险一金,福利待遇良好。
计件
钻工和扒渣机师傅 税后1W
出渣工和绞车司机 8000
有意者联系: 冯先生
地址:四川省达州市铁山南煤矿
二级建造师
7000-8000元/月
二级建造师中专/中技持有建造师证书
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制;
2.编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件;
3. 协调现场各方(甲方、监理、分包单位等),及时解决施工过程中的技术与管理问题;
4.组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收,确保资料真实完整;
5. 配合企业完成资质维护、项目备案、建造师注册及继续教育等相关工作。
任职要求:
1.持有国家颁发的二级建造师执业资格证书,注册单位需可变更;
2.具备3-5年施工现场管理经验,熟悉施工规范及行业标准;
3.熟练使用CAD、Office等办公软件,具备基础BIM应用能力者优先;
4.具备良好的沟通协调能力和责任心,能适应项目驻场工作;
5. 学历不限,持有一级建造师、安全B证或中级及以上职称者优先。
水电站集中控制运维主管(浙江金华)
9000-12000元/月
水利工程师5-10年大专
岗位职责:
1、负责小水电站日常运行维护工作的统筹安排及现场人员的组织管理;
2、提供小水电站运维与检修的远程技术支撑,能快速准确识别运行中的故障并制定有效处理方案;
3、主导小水电站项目交接工作,并协调内部各部门及外部相关单位的沟通对接;
任职要求:
1、大专及以上学历,水利水电工程或相关专业优先;
2、年龄30岁以上,具备5年以上小水电站运维管理经历,责任心强,具有良好的职业操守和抗压能力;
3、工作地点位于浙江金华市武义县,需接受 occasional 出差安排;
4、熟练掌握常用办公软件,如Word、Excel等;
5、公司统一安排住宿,实际工作地为浙江金华武义,允许携带家属同住。
水工设计师
6000-10000元/月
水利工程师经验不限本科河道工程水库工程防洪工程设计单位咨询公司
1.本科及以上学历,水利水电相关专业;
2.熟悉国家有关法律法规,水利水电行业设计规范、规程标准及工作流程;熟练运用办公、设计软件,OFFICE、CAD等;
3.具备良好的沟通协调能力,工作认真负责、责任心强,能适应出差;
4.有设计、工程类企业水工结构或农田水利设计相关经历者优先考虑。
工程技术人员
5000-9000元/月
水利工程师3-5年大专土建造价交通造价水利造价安装造价
造价工程师(含土建、安装、水利、交通专业)
岗位职责:
1、在部门负责人指导下,组织实施项目计划,对本专业技术成果的质量与进度承担相应责任;
2、独立完成各类造价咨询工作,包括但不限于土建、水利、市政、安装等专业的工程量清单编制、工程计量、定额套用、价格测算及结算审查等任务;
3、严格执行国家及行业主管部门发布的工程造价相关法律法规、技术规范、标准指引,落实公司各项管理制度;
4、依据项目既定的技术路线和标准,采用科学合理的分析方法、计算公式和操作流程,保障数据准确、结果完整、内容真实;
5、自主把控专业成果质量,对输出文件进行细致复核与校对;
6、编制符合规范要求的专业咨询报告,确保文档格式统一、表达明确并满足实际应用需求;
7、项目完成后,及时整理应返还委托方或需存档的资料,并移交项目负责人或指定人员办理交接手续;
8、恪守职业操守,规范执业行为,维护行业信誉。
任职要求:
1、大专及以上学历,所学专业为土建、安装、水利、交通等相关方向;
2、具备土建、安装、水利、交通领域工程造价实际工作经验;
3、须持有土木、安装、水利或交通专业的一级造价工程师执业资格证书(此为必要条件,不符合者请勿投递);
4、拥有中级或以上职称者优先考虑;
5、累计从事造价工作满3年,其中至少1年在造价咨询单位从业经历;
6、熟悉国家及行业相关政策法规,特别是基本建设领域的管理规定,了解工程建设全流程各阶段内容与职责划分,精通相关专业成本管控与造价管理体系;
7、具备良好的沟通协作能力,能有效组织和协调各项工作,作风严谨、细致认真,熟练使用常用办公软件。
薪资福利:
1、薪酬结构:基本月薪+岗位工资+年终奖金+工龄工资+学历补贴+证书津贴+其他福利;
2、多项补助:通讯费、交通费、餐补(集团设有内部食堂,提供免费午餐);
3、双休制度、享受带薪年休假;
4、节庆日及生日发放礼金或慰问品。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供四川矿工高级工在线招聘信息,主要招聘四川矿工相关人才。作为矿工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解矿工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。